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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Viele Firmen jammern, dass sie keine MitarbeiterInnen bekommen. Tja - dann würde ich mal besser darauf Acht geben und auch dementsprechend die Bezahlung ausrichten. Im Freudenhaus Obertauern wird auf faire, leistungs- und termingerechte Bezahlung geachtet. Eine Firma ist nur so gut wie die MitarbeiterInnen. Ein Team - Ein Erfolg.
Weiterer Benefit ist außerdem, dass bei Bedarf, ein Firmenbus die MitarbeiterInnen zur Firma bringt. Abholung bei vereinbarten Sammelstationen.
Ebenso wird ein Mittagessen (Hauptspeise, Salat und Nachspeise) kostenfrei angeboten.
Faire Bezahlung! Bezahlung über Kollektiv!
Wurde für meine Zeit ordentlich entlohnt, das habe ich mir aber auch so verhandelt!