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Lagardère 
Travel 
Retail 
Austria 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score29 Bewertungen
73%73
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    68%68
  • RabatteRabatte
    54%54
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • KantineKantine
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • InternetnutzungInternetnutzung
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    39%39
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass man über Probleme reden kann und gemeinsam eine Lösung gefunden wird!
Man ist nie alleine und kann sicb auf den Arbeitgeber verlassen!
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Manipuliert sehr schnell, nutzen Menschen wie ich mit Ausbildung und Arbeit besser soll lernen Fakten und wi Arbeit in Küche inklusiv hygienisch.
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Offene und direkte Kommunikation sowie flache Hierarchie.
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Eine tolle Firma, die sich stets entwickelt. Es ist wirklich eine Freude, jeden Tag arbeiten zu gehen. Vorgesetztenverhalten ist vorbildlich, so was habe ich überhaupt noch nie erlebt.
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Es gibt für die Probleme von Mitarbeiter*innen immer ein offenes Ohr. Die Firma agiert sehr sozial. Die Firma ist modern und ist immer an neuen Möglichkeiten zu wachsen interessiert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Respekt, versprechen und nicht halten Gegenteil behauptet dass wurde nicht Email bekommen und löschen, Unwahrheit verbreit über Mitarbeiter kündigen menschen ohne grund oder Mahnung schuldig Mitarbeiter geld genommen und Verträge abschließen als kassieren aber nicht wahr erstatten ganz anderes abteilung (Reinigung)v.m oder (200)€ Mitarbeiter Pflege und trotzdem weiter nehmen von Usern Lohn weg am Ende Monat bestellen Arbeitskleidung und bekommt keine aber kassieren von Lohn und am Ende sag wenn nicht passt kündigen.
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Manche Prozesse sind nicht effizient und
Effektiv und führen zur Frustration.
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Betriebsrat nur für Gastro zuständig im Handel von der Führung unerwünscht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sollte freiwillig gehen bifor nicht Wahrheit ins Licht kommt sie ist nedermal geeignet als Chefin Verantwortung kennt absolut nicht zusätzlich Geld ist gut nur für kurze Zeit
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Ab und zu könnte man an der Kommunikation zu den Angestellten arbeiten!
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An der Weiterentwicklung dranbleiben.
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Privatkrankenversicherung wäre gut
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mehr Schulungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Lagardère Travel Retail Austria ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Teams werden nach Möglichkeit so zusammengestellt, dass sie harmonieren und sich gegenseitig unterstützen.
5
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zusammenhalt ist stets gegeben egal um was es geht wie in meinem freundeskreis!
5
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war geteilt, - es mochten sich leider nicht Alle,- für mich persönlich sehr gut
5
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Ehrlicher und sehr guter Zusammenhalt
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lagardère Travel Retail Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Syrien, Afghanistan, Pakistan findet dass Österreich nicht genug gebildet und haben bessere Ausbildung auch deutsche Sprache braucht überhaupt nicht ein paar Jahre es wird keine mehr nur Arabische Geschäfte weil Österreich hat gesamte Teil .
1
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Mehr Schulungs- und Weiterbildungsangebote wäre super.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lagardère Travel Retail Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Lagardère Travel Retail Austria besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeitenden Lagardère Travel Retail Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Lagardère Travel Retail Austria als eher modern.
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