Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
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Sozialleistungen sind sogar sehr gut, obwohl es den Eindruck erweckt, dass dafür beim Gehalt gespart wird. Auch ein Grund, dass einige BewerberInnen nicht dieses Unternehmen gewählt haben und einige auch deswegen das Unternehmen wieder verlassen haben. Leben und leben lassen ist da nicht das Motto! Finanzielle Anerkennung? Was ist das? Jeder muss froh sein, dass er "dort arbeiten darf"!