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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Aus meiner Sicht ist die Bezahlung nicht passend zu den erwarteten Leistungen
Zusätzlich entsteht das Gefühl, dass neue Mitarbeitende besser bezahlt werden als langjährige Mitarbeitende.
Mitarbeitende berichteten, dass versprochene Gehaltserhöhungen oder Bonusauszahlungen verspätet oder nicht im versprochenen Ausmaß geleistet wurden.
Gehaltszahlungen kommen nach meiner Erfahrung wiederholt verspätet, mit seltsamen Erklärungen oder gänzlich fehlenden Erklärungen.
Als Mitarbeitender ist eine Einsicht in die Liquidität des Unternehmens in meiner Erfahrung nicht möglich und alle Fragen dazu werden nicht beantwortet, oder man wird als Störfaktor dargestellt.
unterschiedlich, eher am unteren Level
Gehälter kamen oft verspätet. Viele ehemalige Mitarbeiterinnen mussten lange auf Auszahlungen warten, auf die sie Anspruch hatten. Gehaltszettel musste man immer kontrollieren, ob nichts falsches drauf stand oder vergessen wurde. Wenn man mehr Aufgaben oder mehr Verantwortung übernommen hat, bekam man keine Gehaltserhöhung, sondern man musste selber nachfragen und dann war es meistens nur wenig mehr.