Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Bieri 
Hydraulik 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bieri Hydraulik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bieri Hydraulik
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bieri Hydraulik
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Empfinde ich als kooperativ und angenehm. Stresssituationen kommen in Ausnahmefällen vor.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist in Ordnung mit regelmässigen Mitarbeiterinfos und Teammeetings.

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

40 Stunden-Woche und min. 5 Wochen Ferien.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Bewusstsein, dass jeder/e zum Einkommen von jedem/er beiträgt, wenn er/sie seine Arbeit gut macht ist hoch.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist gut, sowohl zu den Vorgesetzten, zu den Kollegen wie auch zwischen den Abteilungen.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der Entwicklungs-Abteilung ist er sogar sehr gut.

Anmelden