35 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Equans Switzerland AG Vorstellungsgespräche
Equans
Switzerland
AG
kununu Score: 2,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sicherheitsmitarbeiterin
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bouygues Energie & Services in Zug als Sicherheitsmitarbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
HR keine Ahnung. Bis heute keine Rückmeldung total überfordert mit der Arbeit
Bewerbungsfragen
- HR total überfordert Führungskräfte arrogant hochnäsig eine Antwort kriegst du nie nach einem Bewebungsprozess.
- Bewirbt euch nicht ihr werdet nie eine Antwort bekommen.Auch beim Vorstellungsgespräch kriegt ihr nie eine Rückmeldung bleibt zuhause es Zeitvergeudung.
- ?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Miserabler Umgang mit Bewerbern. Eine Antwort oder Absage habe ich bis heute nie erhalten
Bewerber/inHat sich 2020 bei Bouygues Energie & Services in Zug als Dispatcher beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man in der Zentrale Anruft und um Rückruf bittet vom HR wartet man vergebens. Ich wurde angerufen und nach Lohnvorstellung gefragt sowie nach Leumund. Damals wurde gesagt der Abteilungsleiter melde sich nach 1 Woche. Bis heute nie mehr was gehört. Das war vor ca 2 Monaten. Auf Rückruf von HR wartet man vergebens. Wirklich unprofessionell.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Absolutes NOGO. Keine Rückmeldung trotz mehrmaliger Nachfrage!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bouygues Energies & Services Schweiz AG in Zürich als Projektleiterin Qualitätsmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Reagieren wäre in erster Linie mal nicht so schlecht!
Bewerbung am 20.08.2019 via online Plattform zugestellt und bis und mit 23.10.2019 keine Rückmeldung, trotz Nachfrage bei einer Person, welche ich persönlich aus dem HR kenne und meine Anfrage weitergeleitet hatte. Heute habe ich mich dafür entschieden, meine Bewerbung in diesem Unternehmen zurückzuziehen. Für mich ist es absolut unverständlich, dass wenn sich eine aussenstehende Person für dieses Unternehmen interessiert, dies mit solcher Respektlosigkeit sowie Gleichgültigkeit beantwortet, oder eben gar nicht beantwortet wird!
Zufriedenstellende Reaktion
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Im März beworben, im September eingeladen
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bouygues Energie & Services in Zug als Mitarbeiter im Facility Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nogo.
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Firma hat keinen Stil. Bewerber bekommen bei 2 Bewerbungen keine Antwort. Bei Rückfragen weiss keiner Bescheid.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bouygues E&S FS Schweiz AG in Zug beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Überschrift sagt doch mal schon alles, oder?
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Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2019 bei EQUANS Services AG in Zürich als Assistant Business Support beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gewisse Fragen durch HR sagen zu wenig über einen selber aus. Könnte durchaus etwas innovativer sein.
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Schnell, schneller, Engie! Innert Wochenfrist 2 Gespräche und Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei EQUANS Services AG in Zürich als Business Supporter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt auf die Qualität der Inserate achten. Diese ist wirklich, wirklich schlecht!
Bewerbungsfragen
Wie sieht es mit Kindern aus. Autsch, böse Frage.
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Keine Reaktion seitens Kummler+Matter
Bewerber/inHat sich 2018 bei Kummler+Matter AG in Zürich als Elektroinstallateur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auf eingegangene Bewerbungen auch eine Antwort geben! Auch wenn's nur ne Absage ist.
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Keine Rückmeldung nach Interview mit CEO und Personalleitung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Bouygues E&S FM Schweiz AG in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber entsprechend nach einem Interview auch eine Rückmeldung geben!
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Das schönste Absageschreiben, dass ich je bekam. Wie schön muss es sein, dort zu arbeiten;-)
Bewerber/inHat sich 2017 bei Bouygues InTec als Leiter Human Resources beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma spricht im Inserat nur männliche Bewerber an. Das kann bewusst oder unbewusst erfolgt sein.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.