Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die 1:1 Assekuranzservice AG ist seit der Gründung im Jahre 2006 eine Erfolgsgeschichte und zählt mittlerweile zu den größten Versicherungsmaklerpools in Deutschland. Wir sind als freie Vermittlungsgesellschaft im Bereich der Versicherungs- und Finanzdienstleistung tätig, setzen Maßstäbe im Vertrieb von Versicherungen und Finanzdienstleistungen und gehören heute zu den größten Maklerpools Deutschlands. Als wachstumsstarkes Unternehmen verwalten wir inzwischen über eine Millionen Verträge für unsere Partner:Innen aus ganz Deutschland.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 87 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Homeoffice
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Diensthandy
Kinderbetreuung
Kantine
EssenszulageWir bieten:
Wer bei uns Eintritt, kann eine familiäre Arbeitsatomsphäre erwarten, in der Zusammenarbeit auf Augenhöhe erfolgt, unabhängig davon, in welcher Position man tätig ist. Jede(r) Einzelne hat bei uns seinen Platz und wird für seine Stärken, Ideen und Wünsche wertgeschätzt. Wir sind ein Team voller Servicehelden, Denker, Optimisten, Berater, uvm.. Gemeinsam meistern wir jede Herausforderung im Alltag mit Motivation und Spaß. Dabei arbeiten wir jederzeit serviceorientiert, um unsere Kunden bestmöglich zu beraten und zu unterstützen.
Wir erkennen den stetigen Wandel an und nutzen ihn. Dabei gibt uns unser beständiges Wachstum Sicherheit, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Bei unserer offenen und transparenten Kommunikation über alle Hierarchie-Ebenen hinweg, kommt auch der Humor nicht zu kurz. Diesen Zusammenhalt stärken wir mit regelmäßigen Teamevents.
Um unsere Ziele zu erreichen, brauchen wir Talente, die mit uns Großartiges leisten. Aus diesem Grund suchen wir Teamplayer, die unsere Version teilen, unsere Werte vertreten und die Zukunft mitgestalten wollen. Wir suchen Helden, die Verlässlichkeit zeigen, sich trotzdem etwas trauen und unsere Vielfalt unterstützen.
Zusammen handeln wir fair und menschlich. Wir übernehmen Verantwortung und packen bei Problemen mit an. Wir schätzen und tolerieren die Leistungen aller. Nur so können wir etwas bewegen und neue Wege gehen. Wir leben Vielfalt, schätzen individuelle Lebensweisen und profitieren auf beruflicher und persönlicher Ebene von unserer Interkulturalität.
Unser Interesse wird auch dann geweckt, wenn der eigene Karriereweg nicht immer unbedingt gradlinig verlaufen, jedoch immer zielstrebig verfolgt worden ist. Auch eine gewünschte Veränderung bei unseren Bewerbern als Quereinsteiger reizt uns.
Worauf also noch warten? Finde jetzt eine neue berufliche Herausforderung bei uns!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei 1:1 Assekuranzservice AG.
Die 1:1 Assekuranzservice ist Deutschlandweit vertreten. Wir haben nicht nur unser zentrales BackOffice in Augsburg sondern auch Landes-, Regional- oder Sonderdirektionen u. a. in Karlsruhe, Dortmund, Hamburg und Regensburg.
Besonders gut finde ich die Entwicklung des Unternehmens und der Wille zum Wandel, der im nächsten Jahr viele tolle Neuerungen bringen soll. Lobenswert sind auch die vielen wirklich schön gestalteten Veranstaltungen, die der Arbeitgeber seinen Arbeitnehmern bietet. Außerdem gibt es hier für Werkstudenten viele Möglichkeiten einen breiten Einblick in ein komplexes Unternehmen zu gewinnen und das im Studium gewonnene Wissen zu festigen und mit Praxiserfahrung zu erweitern.
Seit über einem halben Jahr in der Firma, hab ich meinen Wechsel bisher nie bereut und auch kein einziges Mal an einen weiteren Wechsel gedacht. Eine 100%ige Perfektion in allen Aspekten kann man wohl nirgendwo erwarten, aber meine Erwartungen sind erfüllt und ich schau positiv in die Zukunft.
dass er ständig versucht besser zu werden, haben jetzt erst neue Monitore und einen neuen Laptop bekommen, und bald sollen die Büros neu gestaltet werden.
Das bei besonderen Anliegen, sofort Hilfe und Unterstützung erhält.
Die Arbeitszeiten und Gleitzeit sind sehr gut aufgestellt.
AG versucht sich stetig zu verbessern und nimmt negative Kritik an. Vielseitiges Angebot an Veranstaltungen aller Art
es gibt nichts schlechtes!
Umsetzung der nötigen Prozesse. Zu viele Köche am Herd…
Home Office könnte mehr zur Verfügung gestellt werden.
Momentan nur mein fehlendes Weihnachtsgeld ;-(
Das Gehalt ist zu niedrig.
Min. drei… Gehälter, Sachcourtagen, Einarbeitung neuer Mitarbeiter….
Ein größeres Verständnis für die Arbeitnehmersorgen.
Weiter an dem eingeschlagenen Weg arbeiten.
13. Gehalt, Bonusprogramme
Gerne könnte der Arbeitgeber weitere Schritte zum verbesserten Umweltbewusstsein einleiten. Einige Prozesse können noch optimiert werden, um den Arbeitsfluss zu verbessern.
Der am besten bewertete Faktor von 1:1 Assekuranzservice ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 38 Bewertungen).
Ich fühle mich gut aufgenommen und integriert. Alle Kollegen kommen gut miteinander klar, außerdem gibt es regelmäßige Teamevents um den Zusammenhalt zu stärken.
Sehr guter Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen. Auch Abteilungsübergreifend wird der Zusammenhalt immer besser.
Der kollegiale Zusammenhalt wird durch Veranstaltungen und gemeinsamen Unternehmungen gestärkt.
Bei Unklarheiten kann ich mich immer an die Kollegen wenden.
Kollegen können sich jederzeit aufeinander verlassen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 1:1 Assekuranzservice ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 38 Bewertungen).
Für mich als ehemaliger Außendienstler direkt ein großer Rückschritt. Als Quereinsteiger oder kurz nach der Ausbildung sicher ein gutes Gehalt, aber hier ist noch viel Luft nach oben (keine Tarifbindung).
nicht angemessen……
- das Gehaltsstruktur ist schon deutlich besser geworden......aber noch lange nicht gut....
Gehalt kommt pünktlich, VWL und BAV wird angeboten. Die Höhe des Gehalts liegt noch unter dem Durchschnitt, aber auch hier wird es sicherlich noch Fortschritte geben.
Das Thema Gehalt ist leider nach wie vor ausbaufähig. Hier hätte ich mir schon früher eine deutliche Entwicklung gewünscht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 30 Bewertungen).
man kann hier ohne eigene Zahlung noch eine Weiterbildung zur Versicherungsfachfrau machen und bekommt dann noch mehr Gehalt. TOP!
Schulungen und Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber bezahlt.
Gute Aufstiegschancen. Weiterbildungsmöglichkeit ausbaufähig
Fachwirt o.ä. wird gefördert und unterstützt
wenn man Gas gibt, geht alles….