169 Bewertungen von Bewerbern
169 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
169 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnelleres Antworten.
Angenehme Atmosphäre in den Gesprächen. Der zeitliche Rahmen wurde genau besprochen und auch zuverlässig eingehalten
Aenova hat sich überdurchschnittlich viel Zeit für mich als Bewerber genommen und wollte, dass v.a. ich als potentieller Mitarbeiter einen guten Einblick in die Tätigkeit erhalte und alle wichtigen Business Partner kennenlerne. Das war wirklich Klasse! Sehr gute Begleitung auch von Seiten HR!
Zum Bewerbungsprozess gibt es keinerlei Verbesserungsvorschläge, besser kann man einen Bewerbungsprozess nicht abwickeln.
- Schnelle Rückmeldung
- Freundliche und faire Gespräche
- Zusagen wurden stets eingehalten und man wurde immer über den aktuellen Stand und weiteren Verlauf geupdatet
Hier können sich andere Unternehmen definitiv noch etwas abschauen.
Nach Erst(online)- und Folgeinterview face to face in Tittmoning (ca. 2.5 Std.) innerhalb kurzer Zeitspanne habe ich wochenlang überhaupt keine Rückmeldung mehr bekommen und daraufhin meine Bewerbung zurückgezogen.
Nunmehr warte ich wiederum seit vielen Wochen auf die Erstattung meiner Reisekosten (dreistelliger Betrag).
So kann man mit Bewerbern nur umgehen, wenn man keine will.
Aenova nie wieder!
Keine Verbesserungsvorschläge! Ich habe mich beim Gespräch sehr wohl gefühlt.
Nichts zum verbessern. Top !!
Ich hatte mich auf eine Stelle als Apotheker beworben, über 4 Monate auf eine Rückmeldung gewartet, Aenova und auch die Ansprechpartnerin kontaktiert und trotzdem 0 Reaktionen. Ich finde das unprofessionell und aufregend für Arbeitnehmer/Kandidaten, die eine neue Stelle suchen oder nur neugierig sind.
Ich werde sicherlich Aenova für zukünftige Stellen nicht mehr ins Auge fassen.
It would be nice to have technical people in the interview so the nature of work to be performed is clearer.
So verdient kununu Geld.