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Aenova 
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Bewertungen

Starnberg (Percha) und weitere

KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Februar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 5.2.2025

Die Bewertungen der Aenova Group sind insgesamt neutral. Die Arbeitsatmosphäre wird gemischt bewertet: Einige Mitarbeiter:innen loben die angenehme Atmosphäre und das gute Teamwork, während andere die Atmosphäre als angespannt und von Druck geprägt beschreiben. Die Kommunikation im Unternehmen wird ebenfalls unterschiedlich wahrgenommen. Während einige regelmäßige Meetings und gute Mitarbeiterbefragungen positiv hervorheben, kritisieren andere die unzureichende und teilweise falsche Informationsweitergabe durch Vorgesetzte.

Die Work-Life-Balance wird als akzeptabel beschrieben, besonders wenn keine Schichtarbeit anfällt, jedoch gibt es auch Beschwerden über hohe Arbeitsbelastung und mangelnde Flexibilität. Das Verhalten der Vorgesetzten wird gemischt bewertet: Einige loben die offene und konstruktive Kommunikation, während andere die Führung als inkompetent und desinteressiert empfinden. Die Aufgaben im Unternehmen werden überwiegend als interessant und vielfältig beschrieben, mit guten Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Der Kollegenzusammenhalt wird positiv bewertet, obwohl es auch Berichte über mangelnde Teamarbeit und Klatsch gibt.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Teamwork
  • Interessante und vielfältige Aufgaben
  • Gute Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Verbesserung der Kommunikation und Informationsweitergabe
  • Erhöhung der Flexibilität und Reduzierung der Arbeitsbelastung
  • Verbesserung der Führungskompetenzen und des Vorgesetztenverhaltens
Zusammenfassung nach Kategorie

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388 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

388 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

138 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 181 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Chaos im Laden

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Swiss-Caps in Bad Aibling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die extra altervorsorge und die Prämien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Neues personal wird schlecht behandelt, wird von Maschine zu Maschine versetzt, kann nicht richtig eine Maschinen lernen da es kein einheitliches System gibt.

Verbesserungsvorschläge

Das personal sollte mehr geschult werden spezifisch auf die Maschinen, und nicht einfach so auf die Maschine hinstellen und sagen "ja mach mal"

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Aenova HR Team, Standort Bad Aibling
Aenova HR Team, Standort Bad Aibling

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für das Feedback! Es freut uns zu hören, dass unsere Zusatzleistungen wie die Altersvorsorge und Prämien positiv auffallen.

Wir bedauern, dass die Einarbeitung und der Umgang mit neuen Maschinen unzureichend für Sie waren. Wir nehmen dieses Anliegen sehr ernst und werden intern prüfen, wie wir unsere Einarbeitungsprozesse verbessern können. Unser Ziel ist es, dass alle Mitarbeitenden gut auf die Anforderungen vorbereitet sind und sich schnell in ihren Aufgaben zurechtfinden.

Wir danken für Ihr konstruktives Feedback!

Herzliche Grüße
Franziska Schlüter vom Aenova HR-Team, Standort Bad Aibling

HSE Manager bei Aenova Schwerpunkt Hauptpharma Wülfing

2,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Haupt Pharma Wülfing GmbH in Gronau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gibt jedem eine Chance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Bezahlung, Ausnutzung von nicht so erfahrenden Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

kürzere Entscheidungswege, Berechtigte Kritik akzeptieren und sich damit beschäftigen

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine Wertschätzungen mehr!

1,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Aenova Holding GmbH in Starnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohn Auszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein soziales Umfeld mehr

Verbesserungsvorschläge

Firma bietet ihrem Führungskräfte keine Möglichkeit zur Verbesserung des Unternehmens und offene Meinung.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war sehr angespannt und unangenehm.

Image

Ich würde das Unternehmen anderen nicht empfehlen, da die Nachteile die Vorteile erheblich überwiegen. Für diejenigen, die eine positive Arbeitsumgebung und gute Karriereperspektiven suchen, gibt es bessere Alternativen.

Work-Life-Balance

Die Arbeitsbedingungen waren nicht optimal, was zu einer hohen Belastung führte.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit

Vorgesetztenverhalten

Null

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren nicht optimal, was zu einer hohen Belastung führte.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Kollegen und Vorgesetzten war oft unzureichend.

Interessante Aufgaben

Es gab keine ausreichende Unterstützung oder Weiterbildungsmöglichkeiten, was die berufliche Entwicklung stark behinderte.

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Annette Petyo-ClemensHead of HR Starnberg

Lieber Kollege/liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihr Feedback!
Dem Feedback können wir entnehmen, dass Sie aktuell nicht mehr in unserem Unternehmen tätig sind. Gemäß unserem zentralen Wert „Better every day“ nehmen wir bei Aenova Verbesserungen sehr ernst.
So führen wir beispielsweise Leadership Principles und verpflichtende Seminare für unsere Führungskräfte ein und haben ein umfangreiches Seminarprogramm für alle Mitarbeitenden mit vielen Themen zur persönlichen Weiterentwicklung ausgerollt.

Wir bedauern, dass wir Ihnen als Arbeitgeber nicht besser in Erinnerung bleiben.

Herzliche Grüße
Annette Petyo-Clemens vom Aenova HR-Team, Standort Starnberg

Es war eine tolle Job, wo muss mann flexibel sein. Konzentration ist sehr wichtig und Umgang mit die Kollegen.

3,8
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Produktion bei Dragenopharm (Tittmoning / Deutschland) in Tittmoning gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Belohnungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Pause in der Nachtschicht

Verbesserungsvorschläge

Deutsche Kurze für die Mitarbeiter anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick RongeHead of Human Resources

Lieber ehemaliger Kollege/liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank, dass du Dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten und Feedback zu geben!
Seit 2018 hat sich bei uns am Standort schon einiges getan, aber wir freuen uns sehr, dass wir Dir als Arbeitgeber positiv im Kopf geblieben sind.

Deutschkurse sind beispielsweise mittlerweile fester Bestandteil unseres Weiterbildungsangebots.

Herzliche Grüße
Patrick Ronge vom Aenova HR-Team, Standort Tittmoning

In Großen und Ganzen war ich sehr zufrieden. Es gibt immer etwas was man beanstandet kann. Ja, hatte Spaß da.

4,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Swiss Caps GmbH in Bad Aibling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein guter bis sehr guter Austausch mit denn Mitarbeiter und vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Teamübergreifenden Austausch und Umsetzung.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Aenova HR Team, Standort Bad Aibling
Aenova HR Team, Standort Bad Aibling

Lieber ehemaliger Kollege/liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unseren Standort Bad Aibling zu bewerten!
Themen wie teamübergreifender Austausch & Kommunikation sind stetig Teil unserer Optimierungsmaßnahmen, aber es freut uns sehr, dass wir als Arbeitgeber einen positiven Eindruck bei Ihnen hinterlassen konnten.

Herzliche Grüße
Franziska Schlüter vom Aenova HR-Team, Standort Bad Aibling

Die Führung lässt zu wünschen übrig.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Haupt Pharma Münster GmbH in Münster gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

„Menschlichkeit ist vorbei.“ Zitat aus der Führung. Mehr muss man nicht sagen.

Arbeitsatmosphäre

Bis vor zwei Jahren war es noch 100mal schöner dort zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Immer mehr Arbeit für das gleiche Geld.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildung ? Welche Fortbildung? Es wurde gefragt wer welche Fortbildung machen möchte und dann passiert Jahrelang nichts.

Gehalt/Sozialleistungen

Weniger Geld für gleiche Leistung.

Kollegenzusammenhalt

Trotz des ganzen Stress und der schlechten Stimmung ist der Zusammenhalt da.

Vorgesetztenverhalten

Führung ist keine.

Kommunikation

Die linke Hand weiß nicht was die rechte macht.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit bietet immer noch Abwechslung.

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael ObermeierHead of HR

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Dein wertvolles Feedback.

Unser Standort Münster befindet sich aktuell in einem Veränderungsprozess. Wir verstehen, dass solche Phasen herausfordernd sein können.

Zum Thema Weiterbildung möchten wir Dich ermutigen, die verschiedenen Möglichkeiten mit Deiner Führungskraft zu besprechen. Nutze hierzu gerne auch die Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Deiner Führungskraft. Wir stehen Dir selbstverständlich unterstützend zur Seite.

Deine Rückmeldung hilft uns, unsere Kommunikation weiter zu verbessern. Wir werden daran arbeiten, noch transparenter und gezielter zu informieren.

Nochmals vielen Dank für Deine Anregungen. Wir freuen uns auf den weiteren Austausch.

Herzliche Grüße
Michael Obermeier vom Aenova HR-Team, Standort Münster

interssanter Job, nette Kollegen und Vorgesetzte

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Aenova IP GmbH in Marburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten, interssanter Job

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Laurenz OesterwindSpecialist HR-Marketing & Social Media

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns, dass du mit deinem Job und den flexiblen Arbeitszeiten zufrieden bist.
In einigen Bereichen haben wir noch Luft nach oben, aber wir arbeiten stetig an Verbesserungen.

Herzliche Grüße
Laurenz Oesterwind vom Aenova HR-Team, Standort Starnberg

Im Großen und Ganzen ganz ok

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Dragenopharm Apotheker Püschl GmbH in Tittmoning gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt immer pünktlich, die neue Kantine ist toll geworden, die letzten Jahre gab es trotz Corona/Lieferschwierigkeiten keine Kurzarbeit, insgesamt ein gutes Miteinander arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine gute Fehlerkultur

Verbesserungsvorschläge

Renovierung der Umkleiden, stabilere Planung mit etwas mehr Weitblick, mehr Feedback geben (positives und negatives)

Arbeitsatmosphäre

Man versteht sich ziemlich gut untereinander, manchmal ist es stressig und hektisch.

Image

IMage ist schlechter als es tatsächlich ist

Work-Life-Balance

Arbeite ganz normal in der schicht

Karriere/Weiterbildung

Auf meiner Stelle wenig möglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Nah an der Fläche, könnte natürlich mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man tut, was man tun muss

Kollegenzusammenhalt

Ziemlich gut eigentlich

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt zusätzlichen Urlaub wenn man älter ist

Vorgesetztenverhalten

Je nachdem, mache Chefs haben im Verhalten noch Luft nach oben

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich ok, aber in den Umkleidekabinen gibt es dringenden Sanierungsbedarf

Kommunikation

Wie immer etwas Luft nach oben, aber man kriegt schon was mit wenn man will.

Gleichberechtigung

ist ok

Interessante Aufgaben

Je nachdem, wie stark man sich einbringen mag kann man auch spannende Aufgaben machen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick RongeHead of Human Resources

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für das ausführliche und konstruktive Feedback!

Die Themen "Vorgesetztenverhalten" und "Kommunikation" werden zukünftig einen höheren Stellenwert bei unseren Optimierungen und auch in unserem Seminarprogramm einnehmen. Grundsätzlich wissen wir, dass wir an einigen Stellen noch Luft nach oben für Verbesserungen haben, freuen uns aber natürlich auf über die positiven genannten Aspekte.

Gerne sind wir auch offen für ein persönliches Feedback an unsere Personalabteilung vor Ort in Tittmoning!

Herzliche Grüße
Patrick Ronge vom Aenova HR-Team, Standort Tittmoning

- super Kollegen - angenehme Atmosphäre - Spannende Tätigkeiten Projekte - moderne Unternehmenskultur

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Aenova Holding GmbH in Starnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sportliche Unterstützung durch Well Pass

Arbeitsatmosphäre

man geht einfach gern ins Büro

Karriere/Weiterbildung

wer sich weiterbilden möchte hat die Möglichkeiten dazu

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Laurenz OesterwindSpecialist HR-Marketing & Social Media

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Bewertung! Wir freuen uns, dass wir mit Wellpass einen beliebten Benefit anbieten können und unsere Mitarbeitenden auch gerne ins Büro kommen.

Herzliche Grüße
Laurenz Oesterwind vom Aenova HR-Team, Standort Starnberg

Hohe Anforderungen, viele Möglichkeiten

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dragenopharm Apotheker Püschl GmbH in Tittmoning gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiärer Umgang, viele gute Kollegen

Verbesserungsvorschläge

In den unterschiedlichen Abteilung das Bewusstsein schaffen, dass man nicht alle gleich behandeln kann, und das auch so Ok ist

Arbeitsatmosphäre

Familiärer Umgang, inklusive Streitigkeiten

Image

Auch wenn alle immer sagen es wär nicht gut

Work-Life-Balance

Zumindest kann man Überstunden abfeiern

Karriere/Weiterbildung

Wenn man selbst dahinter ist bekommt man die Weiterbildung, die man will.

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an, ob der Kollege Dich leiden kann

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr, immer konstruktiv

Kommunikation

Informationen sind scheinbar hohes Gut, außer wenn es noch keiner so wirklich weiß, dann brodeln die Gerüchte

Interessante Aufgaben

Aber nehmen muss man die arbeit selbst, die interssanten Aufgaben werden nicht angetragen

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick RongeHead of Human Resources

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für die Bewertung. Wir wissen, dass wir in mehreren Dingen noch Luft nach oben haben, freuen uns aber über die positive Empfehlung und das Feedback.

Herzliche Grüße

Patrick Ronge vom Aenova HR-Team,
Standort Tittmoning

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 560 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Aenova Group durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Aenova Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 560 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 560 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Aenova Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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