205 Bewertungen von Bewerbern
205 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
205 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbung Anfang April abgeschickt, nach der Bestätigung via Standardantwort habe ich bis heute keinerlei Rückmeldung erhalten. Zwischendurch war die Stelle nicht mehr gelistet, mittlerweile wird diese wieder geführt! Einfach nur peinlich!
@ Karriere-Team: Eine Standardantwort zu dieser Rezession (Vielen Dank für Ihr Feedback, wird sind bemüht...blabla) bitte sparen und diese Zeit lieber in noch ausstehende Antworten an andere Bewerber investieren! Vielen Dank (in meinem Fall leider für nichts!).
Ich hatte mich auf eine sehr passende Spezialstelle beworben (keine einfachen Lagertätigkeiten etc.) für die ich ein passendes Profil mitbringe bzw. derzeit auch beruflich so ausführe. Es kam eine Standardabsage ohne die Möglichkeit zu erfahren, weshalb abgesagt wurde oder was am Profil nicht passt. Das ist dann sehr ernüchternd, wenn man nirgendwo eine Möglichkeit bekommt, da einmal nachzufragen.
-Fairer mit dem Bewerber umgehen
-Dem Bewerber zumindestens eine Standardabsage schicken
Vermutlich Altersdiskriminierung im Spiel, da ich über 30 bin
Die unsympathische und herablassende Kommunikation hat einen sehr nachhaltigen Eindruck bei mir hinterlassen. Gerade durch Corona sollte man sich bewußt sein, daß kostbare Lebenszeit mit egomanen, emphatiefreien und im gleichen Maße engstirnigen Pseudoführungskräften zu vertrödeln sinnfrei ist.
Die extrem veralterte IT entspricht der konservativen und festgefahrenen Einstellung der "Nachwuchsführungskräfte".
Synchronisation der Inhalte der Bewerbung mit dem Bewerbungsverfahren,
Datentransparenz, DSGVO Konformität, AGG Konformität
Nach dem Vorstellungsgespräch gab es keine Reaktion seitens Aldi Nord. Auf Nachfrage wurde auf eine Mail mit Absage verwiesen die ich aber nie erhalten habe.
Das im Vorstellungsgespräch versprochene Feedback habe ich trotz Nachfrage bis heute noch nicht erhalten. Auf Mails diesbezüglich wird nicht geantwortet.
Ein unprofessionelles Verhalten und keinerlei Wertschätzung gegenüber dem Bewerber.
Management was für die Bezirksleiter zuständig ist austauschen!
1. Vorstellungsgespräch lief sehr gut und sympathisch.
2. Vorstellungsgespräch mit der Geschäftsführung eher weniger. Er war einfach nur unvorbereitet und man merkte das er meinen CV zum ersten mal im Gespräch durchlas. Fragen wurden eher zickig gestellt.
Nachdem ich mir zwei Tage für die Gespräche Zeit genommen hatte sollte ich nun nach einem Tag eine Rückmeldung erhalten... 1 MONAT später.. immer noch nichts. Hatte sowieso 2 Tage später woanders unterschrieben.
Keine Wertschätzung. Wenn es am Anfang schon so losgeht... will man nicht wissen wie es bei der Arbeit dann aussieht.
So verdient kununu Geld.