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213 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,9
Score-Details

213 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Frech und unfreundlich, suchen die billigste Arbeitskraft für 3 Jahren.

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALDI SE & Co. KG Werl in Werl als Dualer Student beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine frau sollte seine Emotionen bei sich behalten können. Es ist total unprofessionell sich so verhalten (auslachen, als ob ich etwas total blödes gesagt habe). + Verspätung zum Vorstellungsgespräch.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für das Feedback. Die von Ihnen beschriebene Situation entspricht absolut nicht unserer Vorstellung eines guten und sinnvollen Bewerbungsgesprächs. Ein respektvoller Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern ist uns sehr wichtig. Es tut uns leid, wenn Sie hier andere Erfahrungen gemacht haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute. Ihr Karriere-Team

Anscheinend werden Stellen nicht dauerhaft besetzt und falsches Screening verwendet

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Aldi Einkauf SE & Co. oHG in Essen als HR Business Partner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Candidate Experience

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Karriere-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
können Sie uns sagen, für welche Position genau Sie sich beworben haben? Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und wollen uns anhand Ihres Feedbacks verbessern.

Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute, Ihr Karriere-Team

Ablauf nicht transparent, Kommunikation unterirdisch, Null Wertschätzung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Aldi Einkauf SE & Co. oHG in Essen als IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Prozess klarer gestalten und zu Zusagen stehen. Zurückrudern ist alles andere als professionell. Schneller zurückmelden - besser noch - generell mal melden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Karriere-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir bedauern, dass der Bewerbungsprozess nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat und möchten Sie wissen lassen, dass wir das Engagement aller Bewerberinnen und Bewerber wahrnehmen und schätzen. Zudem arbeiten wir kontinuierlich daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und diesen so einfach wie möglich zu gestalten. Ihr Feedback hilft uns dabei, daran noch stärker zu arbeiten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft, Ihr Karriere-Team.

nach 11 Wochen nicht einmal eine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALDI Nord in Schloß Holte als Kraftfahrer Regionallager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

etwas mehr Wertschätzung und wenn es nur eine Absage ist sollte man schon die Zeit dafür haben

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Ein wertschätzender Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern ist uns sehr wichtig - es tut uns leid, wenn wir Ihnen dieses Gefühl nicht vermittelt haben.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute, Ihr Karriere-Team

Die Stellenanzeige stimmt mit den Erwartungen von Aldi nicht überein.

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Aldi Einkauf SE & Co. oHG in Essen als Assistenz Einkauf beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zuerst habe ich eine Zusage für ein Telefoninterview erhalten. Dies wurde von einem Werkstudent durchgeführt. Hauptsächlich wurde explizit nur auf das Lebenslauf eingegangen. Die Fragen waren nachvollziehbar und leicht zu beantworten. Die Anforderungen der Stellenbeschreibung haben jedoch keinen Zusammenhang gehabt. Es wurden wichtige Kenntnisse und Qualifikationen vorausgesetzt, die nicht in der Anzeige standen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass der Bewerbungsprozess nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und diesen so einfach wie möglich zu gestalten. Ihr Feedback hilft uns dabei, daran noch stärker zu arbeiten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute, Ihr Karriere-Team

Leider keine Rückmeldung erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALDI GmbH & Co. KG Jarmen in Jarmen als In der Administration beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich fände es wertschätzend dem Bewerber gegenüber, wenn nach 8 Wochen auch mal eine Rückmeldung kommen würde, sei es positiv oder negativ. Leider ist nach der automatischen Eingangsbestätigung nichts passiert. Dabei dauert es doch nur wenige Sekunden eine Antwort an den Bewerber zu schicken, da im Personalbereich doch alles über Vorlagen händelbar ist. Sehr schade. Hinterlässt leider kein gutes Bild. Als Bewerber steckt man viel Mühe und Hoffnung in eine Bewerbung, da wäre es nur fair, wenn man eine Reaktion bekommen würde. Wäre schön, wenn das Unternehmen für kommende Bewerber daran arbeitet und die Prozesse dahingehend verbessern könnte.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für das Feedback. Es tut uns leid, dass Sie mit dem Ablauf Ihres Bewerbungsprozesses nicht zufrieden waren. Bitte seien Sie gewiss, dass dies nicht unser Anspruch ist. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren und diesen so einfach wie möglich zu gestalten. Ihr Feedback hilft uns dabei.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute, Ihr Karriere-Team

Kein wertschätzender Prozess

1,3
Bewerber/inHat sich 2021 bei Aldi Einkauf SE & Co. oHG in Essen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Allgemein musste ich sehr lange auf Reaktionen warten. Ich sollte (noch vor einem persönlichen Gespräch) eine Probeaufgabe erledigen, welche ich vor der Deadline der angegebenen Kontaktperson zugeschickt habe. Nach weiteren zwei Wochen bekam ich eine Standard-Absage per no-reply-Email-Adresse ("Nach eingehender Prüfung Ihrer Unterlagen müssen wir Ihnen leider mitteilen..."). Ein Arbeitgeber, welcher Probeaufgaben von BewerberInnen verlangt, sollte sich zumindest auch die Zeit nehmen, ein persönliches Feedback zu verfassen - auch bei einer Absage. Der Prozess müsste wirklich nochmal überarbeitet werden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

ein wertschätzender Umgang mit Bewerberinnen und Bewerbern ist uns sehr wichtig und es tut uns leid, wenn wir Ihnen dieses Gefühl nicht vermittelt haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute!
Ihr Karriere-Team

Nette offene und ehrliche Gespräche geführt

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei ALDI GmbH & Co. Kommanditgesellschaft Bargteheide in Bargteheide als Dualer Student Business Administration beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für das Feedback. Schön, dass wir Sie für uns gewinnen konnten und bei uns im Team begrüßen dürfen.
Ihr Karriere-Team

Unterirdisch

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei ALDI Nord Stiftungs GmbH in Essen als Manager Accounting International beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Standardabsage + danach nicht mehr telefonisch erreichbar + mehrfach angerufen + unterschiedliche Tage, Zeiten + einfach auf der Flucht vor der Arbeit

Erklärung der weiteren Schritte

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Unpaid design tasks: without having any telephone conversation, they requested 2 detailed high-quality design tasks.

2,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Aldi Einkauf SE & Co. oHG in Essen als Senior Innovation Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Do not ask for design tasks related to the company's main business, this is widely considered as unpaid work. It is also not necessary to request 2 tasks, when 1 should be already enough to evaluate the candidate.
It would have been much nicer to first interview the candidates, then ask for exercises.

Bewerbungsfragen

  • Requested tasks:
  • Bitte pitchen Sie zwei konkrete Innovationen für ALDI Nord.
  • Legen Sie hier den Fokus auf Prozessinnovationen, neue Services und/ oder Geschäftsmodelle (frei wählbar). Produktinnovationen bitte nicht betrachten.
  • Bei der Innovation soll es sich um etwas neues am Markt handeln, was vom Wettbewerb idealerweise noch nicht einmal pilotiert wurde bisher. Denken Sie gerne auch etwas verrückter, ohne dabei den Bezug zum Discount zu verlieren.
  • Auf folgende Themen sollten Sie in Ihrem Pitch eingehen: Herleitung & Begründung, Auswahlkriterien der Innovationen, Chancen & Risiken für ALDI Nord

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir bedauern, dass der Prozess nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Bitte seien Sie gewiss, dass wir die von Ihnen angeführten Punkte ernst nehmen und dafür nutzen werden, uns anhand Ihres Feedbacks zu verbessern.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.
Ihr Karriere-Team

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