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Vorstellungsgespräche

München und weitere

83 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

83 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wenig Interesse am Menschen

2,4
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung Bayern in München als HR Referent/in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vereinbarte Termine nicht verschieben.
Nicht nur auf das Fachliche konzentrieren, denn der Bewerber sollte auch ins Team passen. Mindestens genauso wichtig ist deshalb der Bewerber als Mensch.
Interviews nicht von oben herab führen, sondern Vorstellungsgespräche auch als Bewerbung der Firma verstehen.
Die vielen schlechten Bewertungen in Kununu schrecken ab.
Scheinbar lernt man nicht daraus.
Ebenso die eher negative Meinung zur Führungskultur in HR Netzwerken. in denen man ehemalige und aktuelle Mitarbeiter und Führungskräfte kennenlernt.
Junior Führungskräfte professioneller ausbilden, sonst ist es schwierig einen professionellen Bewerber zu gewinnen, der sich d künftigen Führungskraft überlegen fühlt.
Gesucht wird ein Senior Referent/in , bezahlt wird aber das Gehalt eines Juniorreferent/in.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Eine Frage des Stils

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei AKDB in München als Führungskraf beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bei einem fortgeschrittenen Bewerbungsprozess, sollten keine Standard-Absagen versendet werden.
Und beim Vorstellungsgespräch per Video sollte man darauf achten, nicht aus dem Fenster zu sehen, das ist wenig wertschätzend gegenüber dem Bewerber. Außerdem sollte auch über manche Fragestellung nachgedacht werden - ich wurde zu Sachverhalten befragt, die ich ebenfalls locker hätte beantworten können, wenn ich, wie mein Gegenüber seit 1979 bei der Firma gewesen wäre - so glich es einer stundenlangen Belehrung. Ich hatte den Eindruck, dass die Auswahl schon vorher feststand und das Gespräch nur eine Alibifunktion hatte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback.
Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.
Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte. Wir möchten Sie daher bitten, Ihr Feedback in einer Nachricht an personalverwaltung@akdb.de zu konkretisieren, damit wir Ihren Sachverhalt prüfen und Ihnen im Anschluss eine persönliche Auskunft zu Ihrem Anliegen geben können.

Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Keine Reaktion, nicht mal auf Nachfrage

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB in Bayreuth als Initiativ beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Verhalten empfinde ich als Bewerber absolut unprofessionell. Wenigstens eine Absage sollte doch möglich sein

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.
Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte.

Wir möchten Sie daher bitten, Ihr Feedback in einer Nachricht an personalverwaltung@akdb.de zu konkretisieren, damit wir Ihren Sachverhalt prüfen und Ihnen im Anschluss eine persönliche Auskunft zu Ihrem Anliegen geben können.

Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Keine Rückmeldung...Unprofessionalität

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB in München als Abteilungsleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann mich hier meinen Vorrednern nur anschließen: keinerlei Rückmeldung auf die Bewerbung. Auf Rückfrage nach 2 Monaten die Antwort „der Prozess dauert noch, bitte haben Sie Geduld“
Das war vor ca. 4 Monaten. Seitdem keinerlei Nachricht.
Das ist kein wertschätzender Umgang und sollte so nicht vorkommen.
Zeigt für mich allerdings den Umgang mit (zukünftigen) Mitarbeitern.

Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback.
Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.
Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte. Wir möchten Sie daher bitten, Ihr Feedback in einer Nachricht an personalverwaltung@akdb.de zu konkretisieren, damit wir Ihren Sachverhalt prüfen und Ihnen im Anschluss eine persönliche Auskunft zu Ihrem Anliegen geben können.

Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Über 2 Monate keine Reaktion

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung Bayern in München als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

respektvoller mit Bewerbern umgehen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.

Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte.

Wir möchten Sie daher bitten, Ihr Feedback in einer Nachricht an personalverwaltung@akdb.de zu konkretisieren, damit wir Ihren Sachverhalt prüfen und Ihnen im Anschluss eine persönliche Auskunft zu Ihrem Anliegen geben können.

Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Nach 2. Gespräch nie wieder etwas gehört und keinerlei Reaktionen auf meine Mails

2,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) in München als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem ersten Telefoninterview wurde ich in die nächste Runde (Vorstellungsgespräch mit Personal und Fachabteilung) eingeladen. Anschließend wurde ich gebeten per Mail ein Feedback zu geben, ob ich mir eine Anstellung vorstellen könnte. Nachdem ich auf meine Mail keinerlei Rückmeldung erhalten hatte, sendete ich erneut eine. Ich habe nie eine Reaktion mehr erhalten. Schade!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.

Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte.

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Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Typisch öffentlich...

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung Bayern in München als Key Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Erreichbarkeit per Telefon und E Mail
- offene und zeitnahe Kommunikation
- nach 8 Monaten habe ich erst eine Rückmeldung erhalten. Das ist echt ein Witz! Keiner wartete so lange auf ein Unternehmen! Da habe ich schon längst den neuen Arbeitgeber gefunden gehabt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

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Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Kein Feedback selbst nach mehrmaligem Nachfragen

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung Bayern in München als Bereichsleitung Entwicklungssteuerung & Innovation beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Tja - siehe Überschrift

Zufriedenstellende Reaktion

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Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Wohl kein Interesse an neuen Mitarbeitern

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei AKDB in Würzburg als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Da ich bis heute keine Rückmeldung bekommen habe, wäre das doch mal ein Anfang.

Erklärung der weiteren Schritte

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Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Konstruktive Kritik hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden, deswegen nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.

Wir legen sehr großen Wert auf eine transparente und faire Kommunikation bezüglich unseres Bewerbungsprozesses und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte.

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Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

Anfangs gut, dann enttäuschend

2,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei Anstalt für kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB) in München als Kundenservice beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber im Bewerbungsgespräch nicht runter machen und Berufserfahrung anerkennen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Personalverwaltung

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback.

Wir bedauern, dass Sie sich während unseres gemeinsamen Bewerbungsgesprächs nicht wohl gefühlt haben.

Wir legen sehr großen Wert auf eine wertschätzende Behandlung sowie auf eine transparente und faire Kommunikation und würden gerne erfahren, was Ihrer Meinung nach optimiert werden könnte.

Wir möchten Sie daher bitten, Ihr Feedback in einer Nachricht an personalverwaltung@akdb.de zu konkretisieren, damit wir den Sachverhalt prüfen und Ihnen im Anschluss eine persönliche Auskunft zu Ihrem Anliegen geben können.

Freundliche Grüße aus München
Ihre AKDB Personalverwaltung

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