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Gesundheitskasse
Vorstellungsgespräche

78 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

78 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Leider eine Absage

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse als Außendienstmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte leider schon während des Gespräches das Gefühl, dass man sich schon für jemanden anderes entschieden hat.
Es wäre schön zu erfahren, woran es genau gescheitert ist. Da hätte ich mehr Transparenz und Fairness erwartet.
Trotzdem finde ich, dass die AOK Rheinland/ Hamburg ein sehr guter Arbeitgeber ist und hoffe dass in nächster Zeit eine passende Stelle frei wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein bestens organisierter und freundlicher Bewerbertag

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Köln als Sozialversicherungsfachangestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, da ich mit allem sehr zufrieden war.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Insgesamt einer der besten Bewerbungsprozesse die ich durchlaufen habe.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg in Düsseldorf als Trainee Digitale Medien beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr Positiv, Freundlich zuvorkommenden.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Köln als Sachbearbeiterin für die Pflegeprozesse beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Organisiert, Lebenserfahrung, Zielstrebig


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schülerpraktikum

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg in Düsseldorf als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

/


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Köln als Sozialversicherungsfachangestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Hobbies, Familie


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mangelhaftes Feedback / Wertschätzung fehlt

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg in Düsseldorf als Personalcontroller beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem ersten Telefonat war anscheinend klar, so wurde es zumindest vermittelt, dass die eigenen Kenntnisse/Fähigkeiten optimal passen würden. Dann kam kurz darauf eine ernüchternde Absage, in der man sich dazu entschieden hat, mit Bewerbenden weiterzumachen, die noch besser ins Anforderungsprofil passen würden. Das ist jetzt einen Monat her und die Stelle ist immer noch ausgeschrieben. Auf aktive Nachfrage, was denn nicht passt bzw. was hätte besser sein können, folgt nur ausgiebiges Schweigen. Wer nach einem Gespräch eine Absage erteilen will, der sollte das auch in einem wertschätzendem Gespräch machen. Aber da sieht man, wie viel Wert auf einzelne Personen gelegt wird und wie es dann ggfs auch laufen könnte, wenn man dorthin wechselt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Carduck, Referentin Employer Branding
Verena CarduckReferentin Employer Branding

Lieber Bewerber oder liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Es tut uns leid, dass Sie eine schlechte Erfahrung gemacht haben. Wir werden ihr Feedback mit ins Team nehmen, da es uns ein hohes Anliegen ist, dass sich alle unsere Bewerbenden im Prozess wohlfühlen.

Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute auf Ihrem beruflichen Weg.

Herzliche Grüße
Verena Carduck
Referentin Employer Branding

Bewertung des Bewerbungsprozesses

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Hamburg als Kauffrau im Gesundheitswesen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Carduck, Referentin Employer Branding
Verena CarduckReferentin Employer Branding

Lieber Bewerber oder liebe Bewerberin,
vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.

Es tut uns leid, dass es dieses Mal nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist. Sollten sich in der Zukunft passende Gelegenheiten ergeben, würden wir uns freuen, erneut von Ihnen zu hören.

Bis dahin wünsche ich Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute auf Ihrem beruflichen Weg.

Herzliche Grüße
Verena Carduck
Referentin Employer Branding

gutes Bewerbungsgespräch mit sehr angenehmer Atmosphäre

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Hamburg als Teamleitung beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Feedbackkultur, Fehlerkultur, Werte des Unternehmens, Ziele in der neuen Stelle, letzte Erfolge
  • Weiterentwicklung nach Fortbildung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Carduck, Referentin Employer Branding
Verena CarduckReferentin Employer Branding

Lieber Bewerber oder liebe Bewerberin,
vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.

Es tut uns leid, dass es dieses Mal nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist. Sollten sich in der Zukunft passende Gelegenheiten ergeben, würden wir uns freuen, erneut von Ihnen zu hören.

Bis dahin wünsche ich Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute auf Ihrem beruflichen Weg.

Herzliche Grüße
Verena Carduck
Referentin Employer Branding

Ein rundum toller Bewerbungsprozess - lockere und freundliche Atmosphäre, in der man sich sofort wohlfühlt.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse in Köln als Sozialversicherungsfachangestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat der gesamte Bewerbungsprozess sehr gut gefallen. Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, da alles professionell und angenehm abgelaufen ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Verena Carduck, Referentin Employer Branding
Verena CarduckReferentin Employer Branding

Liebe Bewerbende, lieber Bewerbender,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben! Es freut uns , dass Sie eine tolle Erfahrung in unserem Bewerbungsprozess hatten und uns in allen Kategorien so positiv bewerten.

Wir freuen uns sehr, Sie in unserem Unternehmen begrüßen zu dürfen und wünschen Ihnen viel Erfolg bei der AOK Rheinland/Hamburg!

Viele Grüße

Verena Carduck
Referentin Employer Branding

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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