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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
- Die Gehälter kamen immer pünktlich an, aber:
- Das Gehalt liegt unter dem Durchschnitt des Bundeslandes
- Provisionen gibt es zwar für den Innendienst, allerdings nur peanuts von dem was erwirtschaftet wird auf höchster Provisionsstufe
- Provisionen im Außendienst werden nach Abschluss des Jahres und Auszahlung der Bonus-Rückvergütungen anteilig den Außendienstlern abgezogen statt diesen Betrag als Unternehmen selbst zu tragen, sodass man zu Jahresbeginn einen Negativbetrag stehen hat und 1-3 Monate Provision (theoretisch) erzielt hat, allerdings so nur den Negativbetrag ausgleicht
Sehr gutes und der Verantwortung angemessenes Gehalt mit möglicher Provisionsbeteiligung.
Das Gehalt ist wirklich sehr gut und gerecht.
Es wird Provision bezahlt und bei sehr guten Monaten auch noch ein kleiner Bonus
Gehalt ist dem Druck und Arbeitspensum nicht angemessen.
Boni werden von Provision des Mitarbeiters abgezogen, den normalerweise die Firma aus der eigeneTasche zahlen sollte. (Bonus an Einkaufsgemeinschaften)
Kein Urlaubsgeld
Kein Weihnachsgeld
Keine Erhöhung nach längerer Tätigkeit im Unternehmen.
Keine Provision (da unrealistische Ziel Vorgaben)
Es gibt eine sehr faire Vergütung, die stets pünktlich gezahlt wird. Vorschläge für Benefits werden sehr wohlwollend geprüft und auch oft umgesetzt, z.B. Arbeitsausflüge.