Kenne deinen Wert und verhandle richtig.
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Medizinische:r Fachangestellte:r
Executive Assistant
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Gehälter werden nach Lust und Laune anscheinend gewürfelt.
Unter den Kollegen wurden die Gehälter offen bekannt gegeben und auch gezeigt.
Jemand der wirklich viel in der Firma geleistet hat (ein "Denker") hat viel viel weniger verdient als ein "Macher", der viele Fehler gemacht hat und immer um Hilfe bei den einfachsten Aufgaben gebeten hatte.
Wenn man um mehr Gehalt verhandeln wollte und das man zuverlässig wusste, dass andere mehr verdienen würde ohne Namen zu nennen, kam dann nur "Man muss nicht alles glauben, was die anderen sagen. Viele lügen"
Als man jedoch betonte, dass man sich die Abrechnungen zeigte und man es schwarz auf weiß gesehen habe, kam vielleicht eine minimale Erhöhung oder keine weitere Reaktion.
Tipp: verhandelt direkt am Anfang ein hohes Gehalt, denn nach der Probezeit wird das Gehalt um vielleicht 100€ brutto erhöht.
Also nichts.
Kein Urlaubs und weihnachtsgeld
Kein 13 Gehalt
Nichtmal Zuschläge für Samstags arbeiten.