209 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
209 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
BearingPoint GmbH Vorstellungsgespräche
BearingPoint
GmbH
kununu Score: 3,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint in Hamburg als Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Transparenter Bewerbungsprozess, klare und offene Kommunikation. Während des Prozesses gab es die Möglichkeit verschiedene Mitarbeiter sowie andere Bewerber kennen zu lernen. Zuerst Interview mit zwei Consultants und Online-Test. Das darauf folgende online AC war sehr gut strukturiert und fordernd. Das abschließende Partner Interview verlief, wie alle anderen Gespräche auch, sehr angenehm. Darüber hinaus gab es stets eine schnelle Rückmeldung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zügiger und fairer Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint in München als Business Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ich hatte mich ursprünglich für eine andere Stelle beworben aber hatte dann direkt das erste Gespräch mit einem Partner. Sehr wertschätzend und angenehme Gesprächsatmosphäre. Lebenslauf vorstellen und dann musste ich Sätze ergänzen (mit Brainteaser, BWL-Grundwissen, Politik, etc.). Sehr anstrengend, weil man schnell mitdenken muss, aber für mich eins der besten Bewerbungsgespräche, die ich je hatte (nicht die typischen Personalerfragen).
- Das zweite Gespräch war mit einem anderen Gesprächspartner, der Fragen zum Lebenslauf und thematischen Schwerpunkten stellte. Aber auch den Tätigkeitsbereich etwas genauer vorstellte.
- Insgesamt sehr schnelle Rückmeldung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Transparenter und sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint in Hamburg als Senior Business Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Reaktionszeit von Bewerbungseingang bis zum ersten Gespräch war mit 3 Wochen recht lang. Hier könnten Bewerber:innen besser abgeholt werden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fairer und transparenter aber langwieriger Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint GmbH als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein 5-stufiges Bewerbungsverfahren, welches sich über Monate hinwegzieht ist meiner Meinung nach zu langwierig.
Bewerbungsfragen
- Welche meiner Eigenschaften/Stärken sind meiner Meinung nach besonders wichtig im Consulting-Business?
- Warum Wechsel ins Consulting? Motivation hinter den gewählten Studiengängen, Auslandserfahrung, welche Kompetenzen konnte ich mir während meiner Praktika, Werkstudententätigkeiten und der Einstiegsposition aneignen, die für die neue Stelle relevant sind.
- Insgesamt empfand ich den Bewerbungsprozess als sehr fair und transparent - es war stets klar, wie es im nächsten Schritt weitergehen wird. Auch die Atmosphäre beim Online Assessment, welches wegen Corona leider nicht vor Ort in Frankfurt, sondern virtuell stattfand sowie auch dem ersten Online Test war immer angenehm und sehr wertschätzen. Nur insgesamt war die Dauer des Prozesses sehr langwierig.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint GmbH beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Prozess könnte an der ein oder anderen Stelle schneller gehen
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Reibungsloser Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint GmbH als Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen
- Fachliche Fragen
- Beweggründe für Bewerbung
- Fragen zum Werdegang
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Schnell, freundlich, informativ
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint in Hamburg als Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Grobe professionelle Zielausrichtung und Interessen zum Ausloten, ob man im ausgeschriebenen Bereich wirklich richtig untergebracht ist
- Es wurde nach relevanten Erfahrungen/Projekten im Bereich gefragt. Auch nach Studieninteressen und -schwerpunkten
- Was stelle ich mir unter der Tätigkeit vor? Wie bin ich auf BearingPoint gekommen, nur Zufall oder habe ich bereits von denen gehört? Insgesamt ein sehr angenehmer Austausch
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Professionalität des Gesprächs
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Schneller und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei BearingPoint GmbH als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ich habe das Bewerbungsgespräch eher als Austausch wahrgenommen und weniger als ein Abklopfen klassischer Personalerfragen
- Was genau meine einzelnen Aufgaben waren und meine Beweggründe für Jobwechsel
- Einen Case aus der Praxis zum bearbeiten
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung bei BearingPoint: Schnelle Prozesse und freundliche Kontakte
Bewerber/inHat sich 2021 bei Bearingpoint in Frankfurt am Main als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf, Hobbies
- Akademischer Werdegang
- Vorstellung der Tätigkeit
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bringen Sie Zeit mit, der Bewerbungsprozess kann dauern.
Bewerber/inHat sich 2021 bei BearingPoint GmbH als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Bewerbungsprozess transparenter und schlanker gestalten - welcher Bewerber hat schon Lust über 2 Monate von Anschreiben bis Zusage zu warten? Man könnte fast glauben, hier wird kontrolliertes Benching betrieben oder die Auftragslage ist momentan sehr volatil. Either way: Für mich ist es ein no-go teilweise Wochen auf eine Rückmeldung zu warten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.