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BorgWarner 
Akasol 
GmbH
Vorstellungsgespräche

83 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

83 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nie mam

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Pozytywny beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nie mam

Bewerbungsfragen

  • Sport, punktualność
  • Luceum
  • Nie mam

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Rückmeldung nach über 10 Wochen, trotz zweitem Vorstellungsgespräch.

2,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Continuous Improvement Specialist beworben.

Verbesserungsvorschläge

Dem Bewerber/in eine wenigstens nach über 10 Wochen eine transparente Auskunft erteilen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Transparenter und effizienter Bewerbungsweg.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Instandhalter (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess verlief reibungslos und einwandfrei. Die Kommunikation war klar und zeitnah.

Bewerbungsfragen

  • Interesse für die Person und den Werdegang
  • Fachliche fragen
  • Informationen über den neuen Arbeitgeber

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angenehmes Bewerbungsgespräch

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • übliche Fragen zur Person
  • Fremdsprachen, Fortbildungen, bisherige Tätigkeiten, Grund des Wechsels
  • was ich an meinem bisherigen Arbeitgeber geschätzt habe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr schneller und transparenter Prozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Embedded Software Entwickler (m/w/d) E-Mobility beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, so weitermachen.

Bewerbungsfragen

Fragen zum Lebenslauf und Projekten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Frech

2,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei Akasol AG in Darmstadt als MA und der Produktionsplanung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ihre Mitarbeiter so bezahlen, dass sie den Job auch machen wollen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vorsicht Job-Ghosting: der Arbeitgeber antwortet nicht!

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Akasol AG in Darmstadt als Supplier Quality Engineer (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Dürfen Bewerber älter als 35 sein?

Bewerbungsfragen

Dürfen Bewerber älter als 35 sein?


Zufriedenstellende Reaktion

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Fachkräfte wollen, aber nur Erdnüsse zahlen...

2,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Akasol AG in Darmstadt als Logistikfachkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Für das was in den Stellenanzeigen und laut Gespräch verlangt wird, ist das angebotene Gehalt wirklich ein schlechter Witz.

Hier gibt es außer einem unterdurchschnittlichem Gehalt absolut nichts an Sozialleistungen. Nicht einmal Überstunden können abgefeiert, oder ausgezahlt werden.

Zu diesem Zeitpunkt war das Gespräch für mich beendet. Schade um die verschwendete Zeit für Bewerbung und Vorstellungsgespräch.

Wenn man im Gespräch und nach außen schon prahlt wie toll man ist, dann sollte man auch Fachkräfte ordentlich entlohnen. Wer nicht als Hilfsarbeiter arbeiten möchte, sollte sich hier nicht bewerben.

Ich frage mich, warum ich bei meiner Gehaltsforderung überhaupt eingeladen wurde...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Das Vorstellungsgespräch war sehr oberflächlich. Die HR Teilnehmerin hat nebenbei gearbeitet und nicht wirklich zugehört

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Versuchen den Bewerber kennenzulernen und dementsprechend Fragen stellen. Begründung der Absage und keine 0815 Email.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schneller und professioneller Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei BorgWarner Akasol GmbH in Darmstadt als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Zeit für Zweitgespräch einplanen

Bewerbungsfragen

  • Einschätzung eigener Skills
  • Gründe für Wechsel
  • Kurzpräsentation halten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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