694 Bewertungen von Bewerbern
694 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
694 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ehrlichkeit im Bewerbungsprozess
Obwohl das Gespräch gut verlief und man alles mitgebracht hat, was die Stelle gefordert hat keine Antwort erhalten.
verbesserung der Internen Kommunikation (mehrere Anrufe am Tag zu ein und der selben Stelle können dadurch verhindert werden).
Mehr für die Wünsche, Ziele und Vorstellungen des Bewerbers sein.
Kandidaten proaktiv über Status der Bewerbung informieren. In meinem Fall erfolgte nur einmal eine Zwischeninfo (nach mehrmaligem Nachfragen), danach trotz erneuter Bitten um Rückmeldung, war leider Funkstille. Bis heute kein finales Feedback erhalten.
Ich war rundum zufrieden, habe mich immer gut informiert gefühlt und bin sehr dankbar, dass ich angesprochen wurde.
Das gesamte Gespräch wirkte von oben herab. Es wurde einfach schnell alles runtergerattert. Man kam sich vor wie bei einer Massenabfertigung.
Ich habe mich im August für die Stelle als Versuchsingenieur beworben. Eine Woche später war das Vorstellungsgespräch und mir wurde gesagt, dass ich in ein paar Wochen kontaktiert werde. Bis September kam nichts und nachdem ich nach dem Stand meiner Bewerbung gefragt hatte, rief mich jemand an und hat mir 3 Stellen vorgeschlagen, von denen ich zwei interessant fand. auch hier kam nichts, bis ich jetzt diese Bewertung schreibe. den Bewerbern eine Absage zu schicken, ist kein großer Aufwand.
Auf Bewerbungen zu reagieren wäre ein guter Anfang.
Eine Bestätigung über den Eingang der Bewerbung wurde noch gesendet, danach nie wieder was von der Firma gehört.
So verdient kununu Geld.