147 Bewertungen von Bewerbern
147 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller Agieren - Zwischenschritte mitteilen.
Wer wirklich auf der suche nach einem Job ist (u.A. durch Arbeitslosigkeit) kann lange warten. Darf nicht sein.
mich einstellen
Jemanden fragen der sich mit HR auskennt. Aber auch das wird nicht mehr helfen. Der Laden ist einfach nur unterirdisch. Nichtssagende Standard-Mails. Erkennen qualifizierte Bewerber noch nich einmal, wenn diese mit einem Schild um den Hals vor ihnen stehen. Einfach nur peinlich.
- möglichkeit zu persönlichem Kontakt anbieten
- keine Standardabsage, besonders da auf der Homepage das Gegenteil steht.
Pünktliches erscheinen wäre schön gewesen seitens der Gesprächspartner
Neue Herausforderung logistische Prozesse zu steuern und zu optimieren in der noch jungfräulichen Logistik bei Canyon
Menschlichkeit und Anstand hat noch keinem geschadet!
Bewerbern mit Respekt begegnen!! Nicht an Leiharbeitsfirma verweisen.
Perfekt strukturierte Abwicklung von Anfang an - schnelle erste Rückmeldung, angenehmes und offenes Bewerbungsgespräch, alle notwendigen Infos vor Vertragsunterzeichnung. Vielen Dank dafür, ich freue mich auf meinen ersten Arbeitstag als euer Kollege!
So verdient kununu Geld.