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2025

308 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

308 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionell und sympathisch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini in Stuttgart als UX Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Absenden der Bewerbung, gab es keine Eingangsbestätigungsmail.

Bewerbungsfragen

  • Bisherige Projekte / Erfahrungen
  • Eigene Einschätzung (Stärken)
  • Fachliche Fragen zu UX / UI
  • Trends
  • Erläuterung des Werdegangs
  • Der gesamte Bewerbungsprozess war komplett reibungslos. Das Bewerbungsgespräch fand auf Augenhöhe und in angenehmen Atmosphäre statt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für dein Feedback zum Bewerbungsprozess bei Capgemini.
Toll, dass du zufrieden mit der Atmosphäre während des Gesprächs warst und auch der restliche Prozess eine durchweg positive Erfahrung war.
Willkommen im Team! Ich wünsche dir viel Freude bei deinen neuen Aufgaben und Herausforderungen.
Beste Grüße,
Carina

Drei Gespräche, jedes mal positive Rückmeldung und am Ende nach insgesamt 2,5 Monaten eine Absage

1,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini in Ratingen als Data Scientist beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Termine zu den Gesprächen einhalten. Schneller Antwort geben. Keine Stellenausschreibung verfassen, wenn der Grund der Absage nachher aufgrund Wirtschaftslage ist !!!!!

Bewerbungsfragen

  • Meistens fachliche Fragen
  • Alles wurde gefragt auch Arbeitserfahrungen und welche Tools verwendet wurden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut mir sehr leid, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess bei Capgemini nicht zufrieden waren. Wir haben Ihr Feedback an die Personalabteilung weitergeleitet.
Ich wünsche Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute.
Beste Grüße,
Carina

Langes Gespräch mit absurden Details

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Capgemini Deutschland GmbH in Berlin als Consulting beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Grunde kamen wir einfach nicht zusammen, das ist niemanden als Nachteil auszulegen. Ich bin Generalist, gesucht wurden Spezialisten. Was aber völlig absurd war, war der Umstand dass mir bei der Absage - noch im Bewerbungsgespräch - mitgeteilt wurde, dass man ja medienaffine & technikbegeisterte Leute suche und da ich dass MS Surface, welches neben dem Gesprächstisch stand, während des Bewerbungsgespräches nicht anfasste, sei ein eindeutiges Zeichen dafür dass ich das nicht sei. Ich, der seit 8 Jahren Medienmanagement & Wirtschaftsinformatik studierte und zudem eine eine gute Erziehung genoss, war dann doch relativ sprachlos. Und so kam es vielleicht wie es musste: Das Unternehmen sucht weiter seine Spezialisten und ich habe einen Arbeitgeber gefunden, der unter Digitale Transformation etwas mehr versteht als auf Displays herumzuspielen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für Ihre Bewertung des Bewerbungsprozesses bei Capgemini. Wir bedauern sehr, dass der Bewerbungsprozess nicht zu Ihrer vollen Zufriedenheit verlaufen ist. Denn es liegt uns am Herzen, unabhängig vom Ausgang der Bewerbung, unseren Bewerbern einen bestmöglichen Bewerbungsprozess zu bieten.
Ich wünsche Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.
Beste Grüße,
Carina

Nach dem ersten Vorstellungsgespräch ein toller weiterer Verlauf

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Capgemini Deutschland GmbH in Köln als Business Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Versenden der Bewerbung bis zur ersten Reaktion seitens Capgemini hat fast 2 Monate gedauert, das war viel zu lang und hätte fast dazu geführt, dass ich mich anderweitig orientiert hätte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass du dir die Zeit für diese Bewertung genommen hast.
Wir bei Capgemini bemühen uns immer, unseren Bewerbern so schnell wie möglich Rückmeldung zu geben. Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen, kann es dabei aber leider vereinzelt zu Verzögerungen kommen. Ich bedauere, dass dies bei dir der Fall gewesen zu sein scheint. Ich freue mich aber umso mehr, dass du dich dennoch für Capgemini entschieden hast. Willkommen im Team!
Beste Grüße,
Carina

Überaus professionell und sympathisch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini-Technology Services in Berlin als Business Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Strukturen des Unternehmens / der Positionen könnten für Bewerber noch verständlicher bzw. transparenter auffindbar sein

Bewerbungsfragen

  • bisheriger Projekterfahrungen
  • berufliche Höhepunkte
  • fachlicher Natur zu aktuellen Themen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für dein Feedback zum Bewerbungsprozess. Es ist Capgemini sehr wichtig, sowohl den Bewerbungsprozess als auch alle anderen Prozesse und Strukturen so transparent und verständlich wie möglich zu gestalten. Wir werden auch in Zukunft stetig weiter daran arbeiten.
Herzlich willkommen bei Capgemini. Ich wünsche dir viel Spaß und Freude bei deinen neuen Aufgaben und Herausforderungen.
Beste Grüße,
Carina

Sehr guter Bewerbungsprozess, angenehmes Gespräch, hat vom Gefühl her am Ende aber nicht gepasst

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Capgemini Deutschland GmbH in Erfurt als Projektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Gehaltsaufteilung (fix/variabel) im Bewerbungsgespräch transparent machen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für Ihre Bewertung. Es freut mich, dass Sie so zufrieden mit dem Bewerbungsprozess bei Capgemini waren. Schade, dass wir offenbar trotzdem nicht zueinander gefunden haben.
Ich wünsche Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute.
Beste Grüße,
Carina

Sehr zufrieden. Schnelle Bewerbungsprozess. Freundliche Interviewpartnern

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini-Technology Services in München als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Zur Person hat der Interviewer nach Stärken und Schwächen, Hobbys gefragt. Wenn ich gesagt habe, mein Hobby ist Lesen, der fragt welche Bücher habe ich gelesen, und kurze Beschreibung des Buches.
  • Gründe für Wechsel, Lücke im Lebenslauf, Studiumsverlauf, alles wird gefragt. Aber am meistens wurde die Fachkenntnisse und Projekterfahrung gefragt.
  • Zielen in 5 Jahren, persönliche Werte, Umgang mit Kollegen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, den Bewerbungsprozess bei Capgemini zu bewerten.
Ich freue mich, dass du so eine positive Erfahrung gemacht hast. Herzlich willkommen im Team.
Ich wünsche dir viel Spaß bei deinen neuen, spannenden Herausforderungen.
Beste Grüße,
Carina

Undurchsichtiger Bewerbungsprozess und lange Antwortzeiten

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini in Berlin als Campaign Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Capgemini sollte Bewerbungen zeitnah beantworten und Absagen mit nachvollziehbaren Gründen beantworten. Eine Bewerbung nach fast zwei Monaten mit "In der Zwischenzeit wurde die Stelle anders besetzt" zu beantworten ist weder professionell noch glaubhaft.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für Ihre Bewertung. Wir bei Capgemini bemühen uns immer, unseren Bewerbern so schnell wie möglich Rückmeldung zu geben. Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen kann es dabei aber leider vereinzelt zu Verzögerungen kommen. Ich bedauere, dass dies bei Ihnen der Fall gewesen zu sein scheint.
Ich wünsche Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute.
Beste Grüße,
Carina

Angenehmes Gespräch, jedoch wird nicht mit offenen Karten gespielt

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini Nürnberg in Nürnberg als Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bevor es zum persönlichen Interview kam, wurde kommuniziert, dass die Stelle eine regionale Reisebereitschaft (~30km Umreis ) erfordert.
Im Gespräch hieß es dann auf einmal Deutschlandweit.
Keine Ahnung was man mit dieser Taktik verfolgt, aber so war das ganze für mich nur Zeitverschwendung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich dazu entschieden haben, Capgemini zu bewerten. Feedback wie Ihres hilft uns dabei, uns stetig weiterzuentwickeln. Transparenz vor und während des Bewerbungsprozesses ist uns bei Capgemini sehr wichtig. Es tut mir leid, dass es dahingehend in Ihrem Fall zu Missverständnissen gekommen zu sein scheint.
Schade, dass wir nicht zueinander gefunden haben. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.
Beste Grüße,
Carina

90% Beratung, 10% Data Science

1,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei Capgemini in Frankfurt am Main als Data Scientist beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Terminvereinbarung hat 20 emails gebraucht, telefonisch war niemand zu erreichen.
- Bewerber wertschätzen und nicht unter Druck setzen (zB passiert durch ständiges Finger Getippe)
- Nicht über andere Bewerber im Prozess herziehen.
- Klar machen, dass es sich hier um eine reine Beratungsfunktion mit intensiverem Datenkontakt handelt. Wer eine Data Science Stelle mit langfristigen Projekten sucht ist hier Fehl am Platz.

Bewerbungsfragen

  • Warum Beratung?
  • Erfahrung mit Data Science in vorherigen Positionen?
  • Bereitschaft zu Reisen? (5-4-3 Woche)
  • Wie funktioniert SGD?
  • Wie funktioniert ein Random Forest?
  • Case studies zu 2 Data Science Projekten
  • 1 Case study zu klassischem Controlling Consulting + Frage: Was können wir an den Zahlen drehen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Es ist uns bei Capgemini, unabhängig vom Ausgang der Bewerbung, sehr wichtig, unseren Bewerbern wertschätzend zu begegnen. Eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbungsunterlagen sowie eine zuverlässige Kommunikation sind Teil davon.
Es tut mir leid, dass das bei Ihnen ausnahmsweise schiefgelaufen zu sein scheint.
Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Erfolg auf Ihrem beruflichen Weg.
Beste Grüße,
Carina

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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