644 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
644 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ZEISS Vorstellungsgespräche
ZEISS
kununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller, offener Prozess - nahbar & persönlich. Sofortiger Wohlfühlfaktor mit einem fachlichen Gespräch auf Augenhöhe.
Bewerber/inHat sich 2017 bei ZEISS in Oberkochen als Corporate HR beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was bringe ich an Erfahrung mit und was ist meine Vision für das Thema. Was treibt mich und was ist mir für meinen nächsten Job wichtig?
- Was habe ich in meinen vergangenen Jobs bewegen können - welche Innovationen habe ich erarbeitet und vorangetrieben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absolut unprofessionelles Verhalten der HR-Mitarbeiter
Bewerber/inHat sich 2017 bei Zeiss SMT in Roßdorf als Applikationsingenieurs für das MeRiT-System beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Stelle war durch Zeiss selber als "Berufsanfänger" und gleichzeitig durch einen Personaldienstleister als "3-5 Jahre Berufserfahrung" ausgeschrieben.
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Schnelle Abwicklung der Bewerbung und sehr kompententes Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2018 bei Carl Zeiss Vision GmbH in Aalen als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere bzw. detailliertere Anfahrtsskizze, da Adresse nicht eindeutig mit einem Navi zu erreichen ist
Bewerbungsfragen
- Wo hatten Sie Probleme, was waren Stärken oder Schwächen, die bei ihrer letzten Tätigkeit aufgefallen sind?
- Was genau haben Sie in Ihrem letzten Werkstudentenjob für Aufgaben gehabt?
- Welche Fächer waren schwer und herausfordernd im Studium?
- Was haben Sie in einer gewissen Tätigkeit (angegeben im Lebenslauf) gemacht- in Englisch.
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Lächerlicher Bewerbungsprozess machen Übungen wie Linsen drehen und denken daran erkennen sie Fachleute
Bewerber/inHat sich 2018 bei ZEISS in Oberkochen als employee beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit den Bewerbern anständige Vorstellungsgespräche führen
Bewerbungsfragen
Dann behaupten zwei Nichts nutze von Abteilungsleiter das man beim Montage Übung nicht bestanden hat ob wohl man sie in 2min gelöst hat und andere 25min dafür brauchen aber besser bewertet werden einfach nur lächerlich
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Erste Meldung nach 3 Monate!!!
Bewerber/inHat sich 2017 bei Carl Zeiss Vision GmbH in Aalen als DevOps Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine schnellere Meldung (egal welcher Art) würde helfen.
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Keine Reaktion seitens Zeiss
Bewerber/inHat sich 2018 bei Carl Zeiss AG in Oberkochen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe zwei Bewerbungen nach Oberkochen geschickt. Die erste ist nun über 5 Monate her und die andere 2 Monate. Bis auf die Standardisierte Email über den Erhalt der Bewerbung kam keine Reaktion. Auf mehrmaliges Nachfragen kam keine Reaktion. Die Stellen sind wieder/immer noch ausgeschrieben, aber so wie es aussieht ist dies nur um zu zeigen wie dringend das Unternehmen Fachkräfte benötigt, da auf Bewerbungen keinerlei Reaktion seitens des Unternehmens erfolgt.
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Sehr professionelles und angenehmes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2018 bei Carl Zeiss Meditec in Oberkochen als Exhibition & Event Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich war mit dem gesamten Bewerbungsprozess rundum zufrieden :)
Bewerbungsfragen
- Übliche Fragen zum Werdegang, zum Lebenslauf, zu den persönlichen und fachlichen Zielen und Wünschen, insgesamt keine unangenehmen Fragen
- Ich musste eine Präsentation auf Englisch vorbereiten und dabei ein vergangenes Projekt mit dazu gehörigen Problemen und Learnings darstellen. Das zweite Gespräch lief teilweise auch auf Englisch und auch hier ging's um fachliche Erfahrungen.
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Schnelle Rückmeldung,nette Leute, leider Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ZEISS in Oberkochen als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
normale Frage
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Nicht auf Augenhöhe - keine Empfehlung !
Bewerber/inHat sich 2017 bei Carl Zeiss SMT GmbH in Oberkochen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn vom Kandidaten verlangt wird, eine PPT-Präsentation über Lebenslauf und Referenzprojekt vorzubereiten, dann ist es inakzeptabel, diese permanent mit Fragen wie im polizeilichen Verhör zu unterbrechen, obwohl zu Beginn anders vereinbart. Die Präsentation und die Zeit für die Vorbereitung waren Zeitdiebstahl. Das habe ich so noch nie erlebt.
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Totale Zeitverschwendung
Bewerber/inHat sich 2017 bei ZEISS in Oberkochen als Projektleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Optimiert den Bewerbungsprozess!!! - zeitnahe Reaktion wünschenswert!!!
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.