Commerzbank 

AG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Im November 2016 habe ich mich bei der comdirect bank AG für ein Praktikum beworben. Dafür konnte ich mir bequem auf der Karriereseite ein Profil anlegen und meine Bewerbung hochladen. Ich habe innerhalb kürzester Zeit eine Rückmeldung bekommen und es wurde ein Termin für ein Telefoninterview vereinbart. Das Telefoninterview fand mit meiner zukünftigen Teamleitern statt, welche sehr freundlich war. Zunächst wurde mir das Unternehmen und die Stelle kurz vorgestellt und ich wurde bezüglich meines Lebenslaufes, meinen Wünschen und Vorstellungen zu dem Praktikum gefragt. Da ich weiter weg wohne, wurde zudem darauf eingegangen, wie ich mir meine tägliche Anreise vorstelle oder ob ich nach Quickborn ziehen möchte. Ich fand es sehr aufmerksam, dass der Arbeitgeber sich darüber Gedanken macht. Am Ende des Gesprächs wurde ich zu einem persönlichen Gespräch eingeladen. Bereits bei der Terminvereinbarung für das Telefoninterview als auch für das persönliche Gespräch wurde auf meine Terminwünsche eingegangen. Da mir bei anderen Vorstellungsgesprächen häufig ein Termin vorgegeben wurde, fand ich dieses sehr zuvorkommend. Zudem habe ich jeweils eine Terminbestätigung per E-Mail bekommen.
Bei meinem Vorstellungsgespräch wurde ich sehr freundlich empfangen und das positive Bild, welches ich durch das Telefoninterview bereits erhalten habe, wurde noch bestätigt. Das persönliche Gespräch war sehr angenehm und fand auf Augenhöhe statt. Der Umgang war sehr locker aber trotzdem professionell. Einem wird sofort die Aufregung genommen und durch die modern gestalteten Besprechungsräume fühlte ich mich gleich wohl. Zunächst haben sich beide Seiten vorgestellt, ich habe über meinen Werdegang berichtet, wozu mir anschließend Fragen gestellt wurden. Besonders die bereits erlernten Kenntnisse sollten beschrieben werden. Auch über meine Persönlichkeit wollte mein Gesprächspartner mehr erfahren. Meine zukünftigen Aufgaben wurden ausführlich beschrieben und auch auf meine Erwartungen und Wünsche eingegangen. Am Ende des Gesprächs wurde mitgeteilt, dass ich innerhalb einer Woche eine Rückmeldung bekommen würde, welches dann auch prompt geschah. Die Zusage bekam ich innerhalb weniger Tage per Telefon. Auch hier wurde nochmal auf mein Wohnort Problem eingegangen und mir die Hilfe bei der Wohnungssuche zugesichert. Zwei Tage später hatte ich schon eine E-Mail mit Homepages und Telefonnummern, wo WG-Zimmer in Quickborn angeboten werden. Während meines Bewerbungsprozesses habe ich mich rundum gut betreut gefühlt, die Gespräche waren immer sehr freundlich und voller positiver Energie und die Wertschätzung der Person wird sehr hoch geschrieben. Auch die schnellen Rückmeldungen fand ich sehr gut. Somit habe ich mir sehr schnell für ein Praktikum bei der comdirect bank AG entschieden.
Kurz vor meinem Start bekam ich noch eine tolle Postkarte in der stand, dass das gesamte Team sich schon auf mich freut und mir eine spannende und aufregende Zeit bevorsteht. Dieses fand ich eine tolle Geste und es hat meine Vorfreude auf das Praktikum noch verstärkt!

Verbesserungsvorschläge

Es war jederzeit eine sehr wertschätzende und angenehme Gesprächsatmosphäre.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Bewerbung auf der Webseite bekam ich sehr schnell einen Termin zum Telefoninterview. Dann einen Termin mit der Fachabteilung, dann einen Termin mit der Abteilungsleitung. Die Abstände zwischen den Gesprächen wurden länger, die Gespräche selber flacher. Nach den drei Terminen hatten wir noch nicht über Konditionen gesprochen. Statt der versprochenen Rückmeldung bei mir kam einige Zeit später die automatische Meldung per E-Mail, dass man die Bewerbung nicht weiterverfolgt und den Account im Bewerbertool jetzt löscht. Da bleibt man doch etwas ratlos zurück....

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich letztes Jahr im Juli meine Bewerbung nach 2 Tagen der Überarbeitung und Anpassung der Commerzbank über ihr Jobportal habe zukommen lassen, habe ich bis heute (5 Monate später) vielfach versucht eine Antwort zu erhalten. Nach drei Monaten teilte man mir mit, die Bewerbung sei "gestern" der Fachabteilung zugestellt worden. 2,5 Monate später habe ich trotz einer weiteren Nachfrage bei der zuständigen Personalkraft keine Antwort erhalten. Sprich keine Absage, keine Einladung und erst Recht kein Feedback. So etwas habe ich bisher noch nie erlebt und ist für mich der Gipfel der Respektlosigkeit. Na ja, zum Glück sind andere Banken da zügiger und laden nach 2 Wochen zu äußerst positiven Gesprächen ein.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf eine Stelle als App-Entwickler beworben. Dazu habe ich mich im Jobportal der comdirect bank registriert und ganz bequem mein Bewerbungsanschreiben als PDF hochgeladen.

Nach 2 Tagen bekam ich eine Einladung zum Telefoninterview, welches 6 Tage nach dem Absenden meiner Bewerbung stattfand. Es war ein sehr angenehmes und freundliches Telefonat mit meinem zukünftigen Teamleiter. Er hat mir die comdirect bank (speziell den Standort Rostock) vorgestellt. Anschließend haben wir über meinen Lebenslauf, meine bisherigen Erfahrungen und meine Gründe für eine Neuorientierung geredet. Am Ende des Telefonats wurde ich zu einem Vorstellungsgespräch in Quickborn eingeladen. Da ich zu diesem Zeitpunkt noch bei einem anderen Unternehmen gearbeitet habe, wurden meine Terminwünsche berücksichtigt.

Das Vorstellungsgespräch in Quickborn fand letztendlich 4 Wochen nach dem Absenden meiner Bewerbung statt. Das war jedoch mein eigener Wunsch. Es hätte früher stattfinden können. Ich hatte 3 Gesprächspartner: meinen zukünftigen Teamleiter, ein Abteilungsleiter der IT aus Quickborn und eine Mitarbeiterin vom Personal / Recruiting. Auch dieses Gespräch war sehr freundlich und angenehm. Inhalt des Gesprächs waren die comdirect bank, mein Lebenslauf, meine bisheriger Erfahrungen uvm.

Insgesamt war es ein sehr professionelles und modernes Bewerbungsverfahren. Alle Einladungen und Bestätigungen wurden mir per E-Mail zugesandt. Die Termine für das Telefoninterview und das Vorstellungsgespräch musste ich über Links zum Jobportal bestätigen. Außerdem gab es eine hübsche Anfahrtsbeschreibung für den Standort in Quickborn.

Verbesserungsvorschläge

Es kam eher einem angenehmen (Fach-)Gespräch als einer Bewerbung gleich.

Bewerbungsfragen

Die drei am häufigsten verwendeten Smartphone-Anwendungen.

Verbesserungsvorschläge

Kurz nachdem meine Bewerbung bei der comdirect bank eingegangen war, erhielt ich die Einladung zum Telefoninterview. Danach folgte eine Einladung zum Zweitgespräch, an dem zzgl. eine Mitarbeiterin aus der Personalabteilung teilnahm. Auch für meine Fragen haben sich die Gesprächsteilnehmer interessiert und sich die Zeit genommen sie ausführlich zu beantworten. Generell war es eine super angenehme Gesprächsatmosphäre und die Zeit verging wie im Flug. Zwischen den einzelnen Einladungen und den tatsächlichen Gesprächen lag immer eine Woche, sodass einem genug Raum geboten wurde, sich darauf vorzubereiten bei ggf. gleichzeitiger Einhaltung anderer Termine. Der gesamte Bewerbungsprozess war für mich transparent. Nach dem zweiten Gespräch wurde mir mitgeteilt, dass die Gesprächsrunden erst begonnen hatten, sodass ich eine Rückmeldung nach 2-3 Wochen erhalten würde. Die Rückmeldung kam auch nach 2 Wochen. Ich wurde zum kurzen Probearbeiten eingeladen, wo ich das Team und das Team mich kennenlernen konnte. Ich bekam einen klasse Einblick in die Tätigkeit, der mit keiner reinen Beschreibung der Aufgaben zu vergleichen ist. Gegen Ende des Probearbeitens wurde ich zum Mittagessen mit meinen zukünftigen Kollegen eingeladen. Eine Woche später erhielt ich dann auch die Zusage!
Mein Eindruck von der comdirect bank und der Tätigkeit, die Gespräche mit den verschiedenen Mitarbeitern, der gesamte angenehme, zügige sowie professionelle Bewerbungsprozess haben dazu geführt, dass auch ich mich schnell entscheiden konnte und wusste: Das ist es! Da will ich arbeiten - und somit hochmotiviert auf den Berufseinstieg blicke!

Verbesserungsvorschläge

Vor meinem Bewerbungsgespräch gab es zunächst noch ein Telefoninterview. Einige Tage später wurde ich dann telefonisch zum Bewerbungsgespräch nach Quickborn eingeladen. Das Gespräch wurde von einer Mitarbeiterin der Personalabteilung, sowie meinem zukünftigen Vorgesetzten geführt.
Es war eine stets lockere Atmosphäre und es war so ein leichtes sich gut zu präsentieren. Die lockere, aber professionelle Atmosphäre gab mir das Gefühl, das mich beide Personen einfach nur besser kennen lernen wollten und nicht mich "in die Pfanne" hauen wollten.
Nach der Bewerbung habe ich am darauf folgenden Tag schon die Zusage erhalten.
Es war stets ein sehr freundlicher Umgang!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Beworben am 23.4.2016 auf eine Stelle, die im Bewerbungsportal der Commerzbank ausgeschrieben war. Bis zum 1.8.2016 keine Rückmeldung (Status: In Bearbeitung), noch nicht einmal eine Absage.

Leute, wenn ihr wirklich Mitarbeiter sucht (und ich weiss, dass sie in dem Bereich, in dem ich mich beworben habe, händeringend gesucht werden), dann wäre es vielleicht zielführender, sich auch mal um die Bewerbungen zu kümmern - und sei es auch nur, um eine Absage zu schicken, wenn sich die Skills nicht mit den Anforderungen decken.

Na ja, nicht mehr mein Problem, hab' jetzt beim Wettbewerber unterschrieben.

Verbesserungsvorschläge

Zwischen Einreichung der Bewerbung und Abschluss des Assessment Centers vergingen nicht einmal fünf Wochen. In den Zeiten zwischen Telefoninterview, persönlichem Gespräch und Assessment Center wurde der Kontakt per Mail oder einen kurzen Anruf gehalten und detailliert der nächste Schritt erläutert. Es herrschte jederzeit ein sehr freundlicher und fairer Umgang. Beispielsweise standen uns die Mitarbeiter aus dem Recruitment während des Assessment Centers unterstützend zur Seite und gaben im Vorhinein wertvolle Tipps bezüglich der Vorbereitung. Auch das persönliche Gespräch war sehr individuell und locker gestaltet. Es entwickelte sich ein wirkliches Gespräch, keine Ausfragerunde. Sehr gute Kenntnisse über die Branche, Konkurrenz und Produkte sind absolut erforderlich. Je weiter im Bewerbungsprozess, desto detailliertere Kenntnisse werden vorausgesetzt.

Bewerbungsfragen