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Vorstellungsgespräche

308 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

308 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelle Bearbeitung, sehr gutes Gespräch, leider Absage

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei DATEV eG in Nürnberg als Sonstiges beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der vollständige Bewerbungsprozess dauerte ca. 7 Wochen (von der Rückmeldung zur Einladung, dem Gespräch, die Rückmeldung). Das ist schon ziemlich schnell im Vergleich zu anderen Unternehmen!

Das Gespräch war von gegenseitiger Wertschätzung geprägt und stand im Fokus des Kennenlernens und der Austausch von Informationen (zur Aufgabe, zum Werdegang). Keine "Ratgeber"-Fragen ala Stärken / Schwächen.
Alles in allem ein sehr positives Gespräch aus Bewerbersicht, leider, wir beschrieben, mit einer Absage am Ende. Achja, die Absage erfolgte persönlich am Telefon!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schnelle Reaktionszeiten

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei DATEV eG in Nürnberg als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was war bisher die größte Herausforderung, die Sie gemeistert haben?
  • Wie sind sie als Mensch?
  • Wie gehen Sie mit Konfliktsituationen um?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Langer Bewerbungsprozess! Informationen nur auf mehrmalige Nachfrage!

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei DATEV eG in Nürnberg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Positiv:
- Angenehmes Gespräch auf Augenhöhe

Negativ:
- Der Bewerbungsprozess dauert ungewöhnlich lange
- Erstattung der Fahrtkosten dauert rund 4 Wochen
- Informationen zum aktuellen Stand nur auf mehrmalige Nachfrage

Besonders interessant/amüsant fand ich die Auskunft der HR-Abteilung auf meine Frage zum aktuellen Stand - nämlich, dass sie keinen Zugriff auf diese Informationen haben :-)- Wozu dann eine HR?!

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen?
  • Wo in 5 Jahren?
  • Lebenslauf vollständig!
  • Umgang mit Kollegen/Kunden bei Konfliktsituationen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Stefan Scheller, Arbeitgeberkommunikation
Stefan SchellerArbeitgeberkommunikation

Liebe Bewertende/lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, eine Bewertung bei kununu abzugeben. Wir freuen uns, dass Sie sich bei Ihrem Besuch bei uns sehr wohl gefühlt haben. Dazu passt natürlich die von Ihnen geschilderte weitere Erfahrung gar nicht.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst, auch wenn wir selbst verwundert darüber sind. Selbstverständlich haben die für die Stellenbesetzung verantwortlichen Mitarbeiter der Personalabteilung Zugriff auf unser Bewerbersystem. Manchmal kann es jedoch zu zeitlichen Verzögerungen bei der Pflege des Systems durch die Fachabteilungen kommen, so dass der topaktuelle Entscheidungsstand nicht in Realzeit zur Verfügung steht. Allerdings sollte auch in diesem Fall eine grundsätzliche Aussage zum Status Ihres Bewerbungsprozesses möglich sein.

Leider können wir auf Basis Ihrer Rückmeldung, dass der Bewerbungsprozess „ungewöhnlich lange“ gedauert hat, nicht entnehmen, über welche Zeitstrecke Sie reden. Unabhängig davon bemühen wir uns stets, die Zeiten zwischen Bewerbungseingang und finaler Aussage so kurz wie möglich zu halten.

Dem Hinweis auf die Dauer des Auszahlungsprozesses der Reisekosten gehen wir gerne nach.

Auch wenn es dieses Mal mit Ihrer Bewerbung nicht geklappt hat – man sieht sich bekanntlich zweimal im Leben. Wir freuen uns auf einen zweiten Anlauf.

Herzliche Grüße,

Sehr angenehmes und professionelles Gespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei DATEV eG in Nürnberg als Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch, das 1,5 h dauerte, war von professionalität und einer sehr angenehmen Atmosphäre geprägt. Es wurde zu keiner Zeit künstlich Druck respektive Stress aufgebaut oder irgendwelche Fangfragen gestellt. Ich selbst hatte noch nie ein so interessantes und annehmbares Bewerbungsgespräch.
Die 3 beteiligten Personen setzten sich aus einer Vertreterin der Personalabteilung, dem Abteilungsleiter der Stelle sowie dem zuständigen Teamleiter zusammen.
Auf alle Fragen wurde detailliert eingegangen und das weitere vorgehen wurde dargelegt.
Insgesamt absolut vorbildlich.

Bewerbungsfragen

  • Hobbys
  • Warum Wechsel von Schule A zu B
  • Wie kam es zu der Studienwahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung als Praktikant (m/w)

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in Nürnberg als Praktikant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist sehr professionell abgelaufen und wir haben ein angenehmes Gespräch geführt. Der Ablauf war wie üblich: eine kurze Übersicht zu dem Vorgehen, dann habe ich mich vorgestellt, danach das Unternehmen. Am Schluss war noch Zeit um Fragen zu klären. Währenddessen hat sich ergeben, dass es sich um eine andere Position handelte, als mir am Telefon gesagt wurde. Da ich mich für beides beworben hatte, war das kein weiteres Problem. Insgesamt wäre es gut, wenn in den E-Mails betreffend der Bewerbung stehen würde, um welche Stelle es sich handelt.

Bewerbungsfragen

  • Sind Sie in einem Verein engagiert?
  • Frage bezügl. der Tätigkeit bei einer früheren Beschäftigung - War sie mit dieser vergleichbar? Wo lagen Unterschiede?
  • Es wurde darauf eingegangen, was ich im Anschreiben geschrieben habe und wie meine Erwartungen an die Stelle aussehen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Erstklassig

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in Nürnberg als Praktikant (m/w) Personalmarketing und Arbeitgebermarke beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Datev ist wohl ein Vorreiter in Sachen Vorstellungsgespräch. Ich habe nach meiner Bewerbung von 2 Tage eine Rückmeldung bekommen und eine Einladung nach Nürnberg. Die Gesprächsatmosphäre war sehr wertschätzend und es wurden keine langweiligen Fragen zu Stärken/ Schwächen gestellt. Das Vorstellungsgespräch hat ca. 1 Stunde gedauert und hatte eine gute Balance. Klasse war, dass die Vorgängerin auf die beworbene Praktikantenstelle auch da war und einen umfassende Einblick in die Tätigkeiten geben konnte.

Verbesserungswürdig finde ich, dass im Telefonat bzw. in der Einladungsemail erwähnt werden sollte mit wem das Gespräch stattfinden würde. Ich bin die ganze Zeit davon ausgegangen, dass die Person, die mit mir vorher Kontakt hatte auch beim Gespräch dabei sein würde.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenemes Gespräch

4,6
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in Nürnberg als Praktikant Personalmarketing beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr angenehmes Gespräch. Die Athmosphäre war sehr locker, die Gesprächspartner sehr freundlich. Das Gespräch war sehr professionell, ich wurde auch nicht "verhört" wie es bei einigen vielleicht üblich ist. Der Empfang war auch sehr freundlich. Ich habe mich sehr willkommen gefühlt. Die Fragen im Vorstellunsgespräch waren recht klassisch gehalten. Aber es wurde nichts gefragt, worauf man sich nicht hätte vorbereiten können.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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individuelles, angenehmes Gespräch

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in München als Praktikantin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war sehr indivudell, die Fragen ware gut auf meinen Lebenslauf abgestimmt, keine Standardfragen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre

4,4
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in Nürnberg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das persönliche Gespräch war sehr angenehm. Es kam zu keinerlei Stresssituationen oder unangenehmen Fragen. Sehr professionell und klar strukturiert!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Meine Erfahrungen mit der Bewerbung bei DATEV

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei DATEV eG in Nürnberg als Ausbildung Fachinfromatiker Systemintegration beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Bwerbung wurde sehr zügig bearbeitet. Ich wusste zu jedem Zeitpunkt, wann was ansteht. Auch der Bewerbungseingang wurde mir umgehend bestätigt. Bezüglich der Terminvereinbarung für das Telefoninterview kann ich sagen, dass zuerst grundsätzlich ein Termin vorgeschlagen wird, aber auch eine Terminverlegung ließ sich per Mail sehr einfach vereinbaren. Falls ein Termin von der Firma abgesagt wurde, erfolgte dies rechtzeitig, sodass man genug Zeit hat, den Tag umzuplanen. Zudem wurde ein zeitnaher Ersatztermin gefunden. Die Gespräche, also sowohl das Telefoninterview als auch das Vorstellungsgespräch erfolgten in einer angenehmen Atmosphäre und waren gut organisiert. Zu den Fragen zum Unternehmen, die heutzutage meistens Standard sind, bietet DATEV ein sehr ausführliches Internetangebot, auf welches zur Vorbereitung auf das Telefoninterview explizit verwiesen wurde.

Auch die weiteren Schritte gestalteten sich sehr transparent und nachvollziehbar. Bei Fragen habe ich stets sofort den richtigen Ansprechpartner erreicht.

Um in ein so großes Unternehmen erfolgreich einsteigen zu können, gab es viele Vorträge und Schulungen zu wichtigen Themen im Arbeitsalltag. Um die Orientierung in den einzelnen Gebäuden zu erleichtern, wurde eine Azubi-Rallye veranstaltet, die von den Azubis aus dem zweiten und dritten Lehrjahr organisiert wurde.

Insgesamt kann man sagen, dass die Bewerbung und der Einstieg bei DATEV sehr gut organisiert sind und absolut reibungslos verlaufen.

Bewerbungsfragen

  • Ihre Mathenote hat sich zwar gebessert, aber was war da los?
  • Wenn ich Sie jetzt googeln würde, was würde ich finden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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