Deichmann 

SE

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Andere Quereinsteiger Chance geben, nicht nur Abiturienten für Schuhverkäufer ;)

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch war recht angenehm gewesen. Es wurden auf Punkte des Lebenslauf eingegangen, Fragen zur Person und zu bisherigen Berufserfahrungen gestellt und organisatorische Aspekte geklärt.
Zwar finde ich Fragen wie "was sind ihre Stärken und ihre Schwächen" (nur aussagekräftig sofern der Bewerber über Selbstreflexion verfügt) etwas altmodisch und küchentischpsycholgisch, aber insgesamt erschien mir das Bewerbungsgespräch adäquat geführt.
Nun zu meiner Irritation: Dass ich eine Absage erhalten habe kann viele Gründe haben. Vielleicht weil ein anderer Berwerber/Student besser war oder beim Gespräch einen Nerv getroffen hat.
Aber wieso wird die Stelle gefühlt jede Woche neu hochgeladen? Ich kann mir nicht vorstellen, dass nicht irgendein Bewerber (mich eingeschlossen) gut genug für jene Stelle war. Kurios

Verbesserungsvorschläge

Wollte mein 3. Ausbildungsjahr zur Einzelhandelskauffrau bei Deichmann absolvieren. Habe meine Verkäufer Ausbildung bei einem anderen Schuhhändler mit Note 2 abgeschlossen. Beim Vorstellungsgespräch hieß es die Noten sind zu schlecht. Du wirst es sehr schwer haben. Leg dir ein dickes Fell zu. Erst wenn du nach Feierabend fix und fertig bist habe ich meine Arbeit richtig gemacht. Das sagte mir die Dame im Vorstellungsgespräch. Habe mich dann anderweitig entschieden.

Verbesserungsvorschläge

weniger arrogant im Vorstellungsgespräch auftreten

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Schade dass man aufgrund "der aktuellen Situation" eine Absage bekommt und gesagt wird dass nicht eingestellt wird. Der Job aber gefühlt jede Woche neu eingestellt und ausgeschrieben wird. Ansonsten hatte ich eine schnelle Rückmeldung.

Verbesserungsvorschläge

-wertschätzendes Verhalten gegenüber dem Bewerber

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Besser Vorgesetzte in den Finalen Einhaltung von Dienstplänen (da gibt es halt auch Vorschriften )

Verbesserungsvorschläge

Das von Deichmann veröffentlichte Profil für einen Handelsfachwirt klang nach meiner Person. Interessen im wirtschaftlichen Bereich, Kommunikationsbereitschaft, Vertriebskenntnisse usw. - dachte ich als Mensch, der schon einige Semester durchaus erfolgreich einen Studiengang bevölkert hat, der genau diese Dinge (neben einigen technischen Fachrichtungen) voraussetzt.
Hat man bei Deichmann meine Unterlagen sorgfältig gelesen? Scheinbar nicht. Wie schon von zahlreichen anderen Rezensionen erwähnt hatte ich das Gefühl, dass die Person am anderen Ende des Hörers mir die Einladung zum Gespräch aus Versehen gesendet hat und mich eher kritisch mustert, während nur meine Mathe-Abinote von vor gefühlten 10 Jahren im Fokus steht, die angeblich meine heutige Qualifikation zunichte macht. Dass ich im Studium bereits über 50% der im Handelsfachwirt benötigten Fachrichtungen bestanden habe, hat scheinbar herzlich wenig interessiert.
Alles scheinbar nichts wert.
Auch stellte man meine seit 8 Jahren erprobte Fähigkeit, Arbeit, Lernen und Hobbies unter einen Hut zu bekommen infrage.
Fazit:
Ich hatte schon mehr als genug Bewerbungsgespräche, die nicht immer prickelnd waren. Aber das? Wow.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Fragen zur Person sollten auf den Charakter und die persönlichen Eigenschaften des Bewerbers und nicht auf Details aus seinem Privatleben abzielen. Wenn von Anfang an die fachliche und persönliche Qualifikation des Bewerbers angezweifelt wird, sollte man sich den Aufwand auf beiden Seiten sparen und den Kandidaten einfach nicht zum Vorstellungsgespräch einladen.

Bewerbungsfragen