391 Bewertungen von Bewerbern
391 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eine kurzfristige Absage innerhalb von 2 Tagen nach Absenden der Bewerbung erweckt den Anschein, dass die Bewerbung überhaupt nicht gelesen wurde.
Persönlich fällt mir kein Verbesserungsvorschlag ein.
Auf Nachfrage eine Absage auch begründen. Das sollte trotz der Größe von Deloitte möglich sein. Sonst wird die gepriesene Kultur gegenüber potentiellen Mitarbeitern offensichtlich nicht gelebt.
Ich war anfangs positiv überrascht von der schnellen Rückmeldung und dem angenehmen telefonischen Gespräch. Man hatte mich direkt für die kommende Woche zum Vorstellungsgespräch eingeladen.
Vier Tage vor dem Termin wurde es, seitens des Unternehmens, aus organisatorischen Gründen abgesagt. Man wollte mich nochmals kontaktieren und mit mir einen neuen Termin vereinbaren. Ich habe daraufhin der zuständigen Personalerin eine E-Mail und eine Voicemail hinterlassen. 2 Wochen hat man sich nicht bei mir gemeldet. Ich bin davon ausgegangen, dass es an Karneval liegt. Heute kam dann die automatisierte E-Mail, dass ich eine Absage erhalten habe. Auf meine Anrufe wurde nicht reagiert.
Ich bin wirklich enttäuscht, dass von so einem großen Unternehmen wie Deloitte so unprofessional mit seinen Bewerbern umgegangen wird. Das hätte ich nicht erwartet, vor allem weil man mir anfangs so einen positiven Eindruck vermittelt hat. Wirklich Schade, alleine weil man sich viel Zeit und Mühe gemacht hat.
Auch wenn man ein sehr großer Laden ist, sollte man doch etwas Persönlichkeit in den Bewerbungsprozess einbringen!! Standard-E-Mails sind in der heutigen Zeit eine schlechte Lösung.
>> mehr Respekt vor dem Bewerber, der sich auch Zeit nimmt !!
Nach dem Online Test wurde ich zu einem Telefoninterview eingeladen und einige Tage später zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch in Düsseldorf. Der Test dauerte ca. 45 min und war erstaunlich einfach. Das Telefoninterview dauerte ca. 15 min und das Vorstellungsgespräch ca. 1h. Die 2 Damen in Düsseldorf waren super nett und ich habe mich sehr wohl gefühlt, sodass ich schnell gemerkt habe, dass ich hier hin gehöre. Zum Unternehmen und zur Ausbildung wurde mir viel erzählt / erklärt und hatte keine Fragen mehr. Um meine Englischkenntnisse darzustellen, musste ich nur ein Wenig auf Englisch über mich erzählen, war absolut kein Problem. Am Ende des Gesprächs wurde mir direkt eine Zusage erteilt und einige Wochen später kam auch schon der Ausbildungsvertrag. Der Bewerbungsprozess war total angenehm und schnell (ca. 2 Wochen).
Trotz Absage konstante Wertschätzung gegenüber Bewerbern
Vor dem Bewerbungsgespräch gab es schnell Rückmeldung und auch eine schnelle Einladung zum Gespräch.
Ich musste eine Case Study vorbereiten und diese vor Ort vorstellen. Das Gespräch dauerte etwa eine Stunde und war an sich in Ordnung, wobei die genauen Aufgabenbereiche meiner Vorerfahrung nicht ganz verstanden wurden und die Fragen dementsprechend komisch waren.
Mir wurde am Ende des Gesprächs gesagt, dass ich noch in dieser Woche eine Rückmeldung erhalte, es hat sich aber bis heute niemand gemeldet (ca. 2 Wochen nach dem Gespräch) und ich vermute, es wird sich auch niemand mehr melden.
Einerseits eine Case Study + Präsentation verlangen und dann nicht mal eine generische Absage-Mail zu verschicken, finde ich schon schwach und hat mein davor gutes Bild von Deloitte stark beeinträchtigt.
Hier gibt es nicht viel zu kritisieren.
Der Bewerbertag bestand aus zwei Einzelgesprächen mit sehr sympathischen Gesprächspartnern. Obwohl es leider nicht geklappt, hat wurde mir hier ein detailliertes und ehrliches Feedback in einem Telefonat angeboten. Dies ist leider nicht selbstverständlich, sodass ich den gesamten Prozess als sehr angenehm in Erinnerung behalten werde.
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