Diehl 

Gruppe

Vorstellungsgespräche

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung und dass Sie sich dafür Zeit genommen haben!
Wir finden es super, dass Sie zahlreiche Faktoren vorfanden, die Ihnen und uns während eines Kennenlernens wichtig sind.

Schade, dass es dieses Mal nicht zu einer Zusammenarbeit gekommen ist.
Behalten Sie uns und unsere Stellen gerne weiterhin im Blick. Möglicherweise ergibt sich hier in Zukunft etwas.
Bei Fragen oder Anregungen können Sie sich unter talentacquisition@diehl.com melden.

Vielen Dank!
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

VG
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Besten Dank für Ihre Stellungnahme zu unserem Unternehmen und das positive Feedback, darüber freuen wir uns sehr. Feedback ist uns sehr wichtig, denn wir wollen uns kontinuierlich verbessern und für unsere Bewerber/-innen optimale Bedingungenschaffen, damit sich diese rundum wohlfühlen.

Falls Sie weitere Anliegen haben oder Ihre Bewertung gerne ausführlicher besprechen möchten, stehen wir Ihnen gerne per E-Mail an: talentacquisition@diehl.com zur Verfügung. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Vielen Dank für Ihr Feedback! Es freut uns, dass Sie so viele positive Eindrücke im Bewerbungsprozess gewinnen konnten.

Falls Sie weitere Anliegen haben oder Ihre Bewertung gerne ausführlicher besprechen möchten, stehen wir Ihnen gerne per E-Mail: talentacquisition@diehl.com zur Verfügung.
Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Freundliche Grüße
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr tolles, ausführliches Feedback und dass Sie sich hierfür die Zeit genommen haben. Ihre 5-Sterne-Bewertung hat uns sehr gefreut! Schön, dass Sie viele positive Eindrücke und Erfahrungen bei Diehl Defence sammeln konnten.

Gerne können Sie sich mit Ihren Ansprechpartnerinnen/Ansprechpartner der Personalabteilung in Verbindung setzen, falls Sie ausführlicher über Ihre Erfahrungen sprechen möchten.

Wir freuen uns auf den persönlichen Austausch!

Freundliche Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Besten Dank für Ihre Stellungnahme zu unserem Unternehmen. Wir befassen uns sehr intensiv mit Feedback, denn wir wollen uns kontinuierlich verbessern und für unsere Bewerber/-innen optimale Bedingungenschaffen, damit sich diese rundum wohlfühlen.

Falls Sie weitere Anliegen haben oder Ihre Bewertung gerne ausführlicher besprechen möchten, stehen wir Ihnen gerne per E-Mail an: talentacquisition@diehl.com zur Verfügung. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Besten Dank für Ihr Lob! Wir finden es klasse, dass Sie zahlreiche Faktoren vorfanden, die Ihnen und uns im Berufsalltag wichtig sind.

Bei weiteren Fragen oder Anregungen würden wir uns freuen, wenn Sie sich mit uns unter talentacquisition@diehl.com in Verbindung setzen würden.

Viele Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unserem Unternehmen ganze 7 Mal die volle Punktzahl zu geben. So ein erfreuliches Feedback liest man sehr gerne!

Sollte doch einmal der „Schuh drücken“, können Sie gerne per E-Mail (talentacquisition@diehl.com) auf uns zukommen und alle Details besprechen.

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewertungsgeberin / Lieber Bewertungsgeber,

Besten Dank für Ihre Stellungnahme zu unserem Unternehmen. Wir befassen uns
sehr intensiv mit Feedback, denn wir wollen uns kontinuierlich verbessern und für
unsere Mitarbeiter optimale Arbeitsbedingungen schaffen, damit sich diese rundum
wohlfühlen.

Um uns kontinuierlich zu verbessern, brauchen wir Ihre Unterstützung! Bitte wenden
Sie sich mit näheren Details zu Ihrer Kritik an uns per Mail (talentacquisition@diehl.com). Wir werden den Sachverhalt mit den zuständigen Stellen klären und stehen Ihnen auch gerne für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,

Besten Dank für Ihr Lob! Wir finden es klasse, dass Sie zahlreiche Faktoren vorfanden,
die Ihnen und uns im Berufsalltag wichtig sind.

Gerne können Sie Ihr Feedback auch direkt an uns per Mail (talentacquisition@diehl.com) oder an Ihre/n bekannte/n Ansprechpartner/in aus der Personalabteilung senden.

Eine offene Feedbackkultur ist uns wichtig, denn nur so können wir uns stetig weiterentwickeln und verbessern.

Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute!

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team

Liebe Kununu-Userin / Lieber Kununu-User,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unser Unternehmen 8 Mal mit der vollen Punktzahl zu bewerten. So ein erfreuliches Feedback liest man gerne!

Gerne können Sie uns per E-Mail an: talentacquisition@diehl.com kontaktieren, falls Sie ausführlicher über Ihre Erfahrungen sprechen möchten.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

Beste Grüße,
Ihr Diehl Group Team