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Gehalt

Stets Gesprächs bereit bei der Gehaltverhandlung

Gehalt leider sehr sehr mager. Es wird sich nicht dem Tarif angepasst oder eine Erhöhung durchgeführt. Durch die Provision holt man sein eigentliches Gehalt raus. Wenn man auf Tagessatz geschickt wird fällt dort auch die Provision weg. Es gibt am ende des Jahres keine Prämienauszahlung, Gewinnauszahlung, Projektauszahlung oder Weihnachts oder Urlaubsgeld. Ich würde mir Wünschen das zumindest das Urlaubs und Weihnachtsgeld eingeführt wird da viele Mitarbeiter täglich drüber während der Arbeit sprechen. Bitte auf dem Jahresmeeting dieses Jahr ansprechen!!! Würde für viele lachende Gesichter sorgen auch wir haben Familie zuhause die wir zu Weihnachten bescheren möchten und im Sommer einen Urlaub verbringen wollen.

Ein wichtiger Faktor ist die Provision. Mit dem Grundgehalt kommt man heute kaum über die Runden.

Gehalt eher unteres niveau, gerade wenn man länger dabei ist und sich nicht anbiedert wird man auch häufig bei erhöhungen übergangen.
Aber hey es gibt nen Fitnessstudio pass über Wellpass und wenn man mag da darf man nach 2jahren auch noch nen Fahrrad leasen.

hier ein definitives ja

Provisionsmodell wird sehr oft angepasst und nach oben geschraubt, das ärgert sehr viele Kollegen aber wenn man die Zahlen sieht ist es einfach Fair. Es gibt keine Provisionsobergrenze wie bei anderen Firmen, leider ist die Provision aber auch sehr abhängig bei welchen Kunden du bist und nicht wie gut du Prüfst. Grundgehalt ist solide für Westliche Verhältnisse und überdurchschnittlich für den Osten.