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Dräger
Vorstellungsgespräche

208 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

208 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gut organisierter und strukturierter Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Dräger in Lübeck als Softwareingenieurin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge. Der Bewerbungsprozess war perfekt organisiert, der Umgang wertschätzend und sehr freundlich. Die Rückmeldungen nach den Gesprächsrunden kamen zeitnah.

Bewerbungsfragen

Es wurden Fragen zu den im Lebenslauf genannten Stationen und bisherigen Tätigkeiten und Themenfelder gestellt, auch zu meiner Person. Des Weiteren gab es kleine inhaltliche Tests/ Aufgaben. Es gab in meinem Fall 3 Gesprächsrunden, der gesamte Bewerbungsprozess hat ca. 1 Monat gedauert (Terminfindung, etc.).


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mila BöhlsHR Specialist

Liebe/r Bewerber/in, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Dräger als Arbeitgeber zu bewerten. Wir freuen uns sehr über Ihre positive Rückmeldung zum Bewerbungsprozess! Glückwunsch zur Zusage. Wir wünschen Ihnen alles Gute!

Bewerbung um Abschlussarbeit (Masterarbeit)

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Dräger Safety AG & Co.KGaA in Lübeck als Praktikant/Abschlussarbeit beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Warum bei Dräger die Abschlussarbeit schreiben?
  • Wie verhalte ich mich in bestimmten Situationen? (wenn ich nichts zu tun habe/wenn ich bei einer Aufgabe nicht weiter komme/Wenn mir der Ansprechpartner nicht helfen kann/Wenn ich selbständig arbeiten soll/Wie finde ich Literatur/Wenn ich meine Aufgabe schlecht erledigt habe etc.)
  • Warum sollte ich genommen werden?
  • Was für Vorerfahrung habe ich?
  • Was für Projekte hatte ich vorher?
  • Wie lief meine Bachelorarbeit oder andere Arbeiten ab? was für Themen waren es?
  • Warum habe ich mich für diese Themen entschieden?
  • Mit welchen Programmen habe ich schon gearbeitet?
  • Wie habe ich diese Programme erlernt? kann ich was über die Programme erzählen und wozu habe ich die gebraucht?
  • Woher kenne ich Dräger?
  • Was stelle ich mir vor?
  • Mir wurden drei Themen zur Auswahl gestellt und ich habe viel mir den drei Personen geredet und aus diesen Gesprächen entstanden dann weitere Fragen die aber aus der Situation entstanden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mila BöhlsHR Specialist

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Glückwunsch zur Zusage! Wir wünschen viel Erfolg bei der Abschlussarbeit.

Schneller Prozess mit ehrlichem Feedback

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Dräger Rental & Safety Services in Krefeld als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Stellenausschreibung genauer formulieren, wenn jemand mit Erfahrung im Bereich gesucht wird, sollte dies aus in der Beschreibung ersichtlich sein. Die Rückmeldung, gab es leider erst nach dem ersten Gespräch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mila BöhlsHR Specialist

Wir freuen uns sehr über dieses positive Feedback und bedanken uns dafür. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!

Zielorientierter & zügiger Bewerbungsprozess in wertschätzender Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei Drägerwerk in Lübeck als Business Manager Sales Channel Partner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine; Ich fühlte mich während des gesamtes Prozesses gut abgeholt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Schade

2,7
Bewerber/inHat sich 2023 bei Dräger Medical GmbH in Lübeck als Software Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ich eine halbe Stunde lang meinen Lebenslauf vorlesen soll, schicke ich ihn beim nächsten Mal nicht vorab zu sondern nehme ihn als Sprachnachricht auf.

Gesprächsatmosphäre grundlos angespannt. Siezen. Ist überhaupt irgendwer an meiner Person interessiert? Ist es so ungewöhnlich, nicht alles über ein Unternehmen zu wissen, das MIR eine Einladung auf ein Interview zuschickt?

Stelle ist vor Ort. Irgendwo in Lübeck. Diskussion: Keine. Naja...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Leider keine Chance als Einsteiger

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Dräger Rental Safety Service in Krefeld als Teamleiter Logistik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auch mal neuen Kräften eine Chance geben sich zu beweisen


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Statt eines wertschätzenden Kennenlerngesprächs in zweistündiger Prüfung gelandet

2,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Dräger Medical in Lübeck als Entwicklungsingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Trotz Einstellungsstopps bin ich zum Kennenlerngespräch mit der Führungsriege aus dem Bereich Entwicklung eingeladen worden. Als hochqualifizierte Fachkraft hätte ich nicht erwartet, dass mir so wenig Wertschätzung entgegengebracht wird. Sämtliche Fragen wurden in einem herablassenden Ton gestellt und ich fühlte meine Expertise angezweifelt. Nach 2 Stunden an der Tafel stehen (Prüfung Formelwissen) habe ich mich alles andere als motiviert gefühlt, mich bei diesem Arbeitgeber einstellen zu lassen. Insbesondere nicht, nachdem eine meiner Antworten vom Entwicklungsleiter nachgeäfft wurde. Mir wurde im Voraus nicht gesagt, dass es sich um ein Stressinterview handeln würde.


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Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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Sehr wertschätzender und transparenter Bewerbungsprozess mit optimaler Betreuung und zeitnaher Rückmeldung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Drägerwerk AG & Co. KGaA | Lübeck in Hamburg als Supply Chain Planner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Macht so weiter:)
Keine Verbesserungsvorschläge


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Mila BöhlsHR Specialist

Vielen Dank für die positive Bewertung des Bewerbungsprozesses! Das freut uns sehr. Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei Dräger!

Nichtssagende absage!!!

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Drägerwerk AG & Co KGaA in Lübeck als Head of Production Line Monitoring & IT, Kits, Accessories beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der wichtigste Gesprächspartner hat schon bei der vorstellungs Runde schon gegähnt ‍♂️‍♂️


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Enforced Java

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Drägerwerk AG in Lübeck als Java Backend Entwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

I would like to point out that the technical interview was very intense. Yes it can happen that not all possible test scenarios are covered for an employment test code. But I found it rude to be asked a question about a unit test and not wait for the answer instead instant to be called "wrong" at my head. This was very unprofessional. Overall the process was very slow and the responses from HR where long polling.

Bewerbungsfragen

Asked about my choice what I studied over 10 years ago and why.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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