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Enpal
Vorstellungsgespräche

770 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

770 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Videocallcenter für Elektro-Großhandel

4,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal in Berlin als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Details der Position (100% on-site, 30k + Provision, kein Obstkorb) in Stellenbeschreibung bzw. ersten statt dritten Gespräch klären - "hybrid" wurde als verhandelbar von HR dargestellt

Es ist kein Nachhaltigkeitsunternehmen mit dementsprechenden Werten und Philosophoe sondern ein B2C-Elektrogroßhandel mit Produkten im Sektor Energiewende

Das Scale-Up scheint mit dem derzeitigen Wachstumsprozess, Investorendruck, Umsatzrücklauf und den damit verbundenen Herausforderungen überfordert

Bewerbungsfragen

Intro, Warum Enpal


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der Bewerbungsprozess war ok. Die Probleme fingen erst danach an.

2,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Sales Manager im Außendienst beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief zügig und unkompliziert. Zum Ende des Prozesses wurde ich nach Berlin zum finalen Gespräch eingeladen. Leider haben Sie sich am Ende gegen mich entschieden. Soweit was alles OK.

Aber dann fing das Drama an. Nachdem ich meine Absage erhielt, habe ich um die Erstattung meiner Reisekosten gebeten. Immerhin waren es mehr als 800 km (Hin- und Rückfahrt), die ich mit meinem eigenem Auto zurückgelegt habe.

Meine erste Mail habe ich Anfang Juni 24 verschickt.

Seit dem ist nichts passiert!! Nur Ausreden und Hinhaltetaktiken. Erst hing es an MA, die nicht mehr im Unternehmen sind. Dann an der Urlaubszeit und und und...
Zwischendurch kam dann die Rückmeldung, dass es alles genehmigt sei und eigentlich das Geld schon angewiesen sein sollte... Und jetzt haben wir schon November und ich habe meine Reisekosten immer noch nicht erhalten.

Wenn ich nicht regelmäßig nachhaken würde, hätte sich keiner drum gekümmert.

Wohlgemerkt, es geht hier nur um Reisekosten!

Es ist wirklich traurig, das ein Unternehmen wie Enpal es nicht geregelt bekommt, die Reisekosten zu erstatten.

Wenn ich mir überlege, dass es bei so einem banalen Thema wie Reisekostenerstattung solche Probleme gibt, dann ist es vielleicht gut so, dass ich den Job nicht bekommen habe.
Wer weiß, was ich sonst noch so erlebt hätte.
Unglaublich!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Ghosting nach Erstinterview

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal B.V. in Berlin als Kundenservice Mitarbeiterin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man nach dem Erstgespräch sagt, dass man sich kommende Woche meldet, sollte man das auch tun.

Edit: absage kam 4 Wochen später, nachdem diese Bewertung online war.

Bewerbungsfragen

  • Ich sollte mich vorstellen
  • Werdegang vorstellen
  • Was weißt du über Enpal? Auf meine Antwort hin wurde gesagt, dass dem nichts hinzuzufügen ist und ich ja schon sehr viel weiß.
  • Gehalt meiner letzten Beschäftigungen wurde abgefragt.
  • Sonst wurde nur die Stelle vorgestellt und keine weiteren Fragen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Finger weg

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal in Berlin als Sales-Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Enpal hat seinen Investoren hohe Renditen versprochen. Dadurch werden die Photolvoltaik-Interessenten über den Tisch gezogen. Mit völlig überteuerten Kauf -oder Miet-Angeboten von Photovoltaik-Anlagen versucht enpal am Markt zu bestehen. Mit Ihren "internationalen Montageteams" und völlig unrealistischen Vorgaben für Sales-Manager wird enpal Gebiet für Gebiet verliehen. Der Niedergang von enpal ist nicht mehr aufzuhalten. Die Menschen in diesem, unserem Lande lassen sich durch solche überzogenen Methoden von enpal nicht mehr täuschen. Finger weg, in jeder Beziehung. Die Recruiter wissen auf Nachfrage nicht mal, welche Produkte der Sales-Manager dann aktiv beim Kunden anbieten soll.

Bewerbungsfragen

  • Wie reagieren Sie auf Einwände des Kunden?=
  • Wie sieht Dein Werdegang in den letzten 10 Jahren aus?
  • Meinst Du, Du kannst 12 Photovoltaik-Anlagen verkaufen, die von internationalen Montageteams gebaut werden?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Danke für dein offenes Feedback.
Wir verstehen, dass die hohen Anforderungen Druck erzeugen können. Uns ist bewusst, dass unsere Branche manchmal intensive Phasen mit sich bringt.
Natürlich dürfen diese aber niemals zu Lasten des Wohlbefindens oder Arbeitsklima gehen. Es ist uns wichtig, ein Gleichgewicht zwischen Leistung und Wohlbefinden zu finden. Wir werden gemeinsam daran arbeiten, die Erwartungen so zu gestalten, dass sie für alle erreichbar sind.

Ohne Probleme

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hat alles gut geklappt


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Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Herzlichen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass der Bewerbungsprozess gut verlaufen ist.

Wir legen großen Wert auf eine sympathische und positive Kommunikation, und es ist schön zu wissen, dass dies bei dir angekommen ist.

Wir freuen uns sehr, dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Einfacher und lehrreicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales NRW GmbH in Berlin als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts, so ist alles okay!

Bewerbungsfragen

  • Stärken Schwächen
  • Lebenslauf
  • Keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du mit unserem Recruiting-Prozess zufrieden bist.

Deine Rückmeldung ist für uns besonders wertvoll, da wir stets bestrebt sind, unseren Prozess zu optimieren. Wenn du in der Zukunft weitere Anmerkungen oder Ideen hast, zögere bitte nicht, uns diese mitzuteilen.

Sympathisches und angenehmer Bewerbungsablauf. Zeitnah und schnell reagiert.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal in Berlin als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Organisation und Struktur der Firma
  • Neuorientierung

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess als sympathisch und angenehm empfunden hast und dass wir zeitnah reagieren konnten.

Wir legen großen Wert darauf, unseren Bewerber:innen ein transparentes und wertschätzendes Erlebnis zu bieten, und es ist schön zu wissen, dass wir erfolgreich waren.

Wir freuen uns sehr, dich in unserem Team willkommen zu heißen.

Trotz positiven Feedbacks Absage ohne Begründung

3,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal B.V. in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich war im 2. Bewerbungsgespräch und wir waren uns in vielen Themen sehr einig. Ich habe nach all meinen Antworten auf die mir gestellten Fragen nur positives Feedback bekommen. Auch meine eigenen Fragen wurden positiv kommentiert. Über die Absage habe ich mich dann doch sehr gewundert.
Mir wurde ein qualifiziertes Feedback angeboten, was ich natürlich auch wollte. Ich habe jedoch leider nie eine Rückmeldung dazu bekommen, auch nicht auf eine weitere Nachfrage hin. Waren offenbar leere Worte.
Nach 2 Gesprächen kein Feedback zu bekommen empfinde ich als wenig respektvoll. Insgesamt sollte die Kommunikation deutlich transparenter und aufrichtiger sein.
Manche Infos über das Team und die Aufgabenverteilung haben sich in beiden Gesprächen etwas widersprochen.


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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Vielen Dank für dein ehrliches und detailliertes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrungen mit unserem Recruiting-Prozess nicht zufriedenstellend waren. Wir schätzen es, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Gedanken mitzuteilen.

Es freut uns zu hören, dass die Gespräche in vielen Punkten positiv verlaufen sind. Umso mehr bedauern wir, dass die anschließende Kommunikation nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir nehmen deine Anmerkungen zur Transparenz und Konsistenz der Informationen sehr ernst und werden diese in unser Teamfeedback einfließen lassen.

Dass du auf die Rückmeldung zu deinem qualifizierten Feedback gewartet hast, ist verständlich und wir entschuldigen uns für die Unannehmlichkeiten. Es ist uns wichtig, respektvoll und wertschätzend mit allen Bewerber:inen umzugehen, und wir sind dankbar für deine Rückmeldung, die uns hilft, unseren Prozess zu verbessern.

Wir hoffen, dass du in Zukunft eine bessere Erfahrung machen wirst, und danken dir nochmals für deine Zeit und deine offenen Worte.

2x vorstellungsgespräch vereinbar 2x hat sich keiner gemeldet!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wen ihr bewerber ein Termin zusendet dann meldet euch auch! Wir haben besseres zu tun als auf eich zu warten


Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du gleich zweimal auf einen Anruf gewartet hast. Das ist nicht der Standard, den wir anstreben, und wir verstehen deinen Frust.

Wir verstehen, wie frustrierend das sein kann, und wir möchten uns aufrichtig für die Unannehmlichkeiten entschuldigen. Eine offene und zeitnahe Kommunikation ist für uns von höchster Priorität, und wir nehmen deine Anmerkungen sehr ernst.

Dein Feedback hilft uns, unsere internen Prozesse zu überprüfen und sicherzustellen, dass solche Situationen in Zukunft vermieden werden.

Es war eine kleine Reise von Step 1 bis Step 3

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Dragon GmbH in Berlin als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Habe ich für diesen Prozess keine


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Zufriedenstellende Reaktion

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Enpal People Team
Dein Enpal People Team

Vielen Dank für dein positives Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess auf Kununu zu teilen. Wir freuen uns sehr zu hören, dass du den Prozess als positiv empfunden hast. Solche Rückmeldungen sind für uns sehr wertvoll, da sie uns bestärken, weiterhin ein offenes und faires Bewerbungsverfahren zu gewährleisten.

Wir sind stets bestrebt, den Bewerbungsprozess für alle Kandidaten so angenehm und effizient wie möglich zu gestalten. Dein Feedback bestätigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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