770 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
770 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,2
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Senior-Analyst Bewerbungsprozess: sehr schnell, zuverlässig und freundlich.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal B.V. in Berlin als Senior-Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Enpal People Team
Vielen Dank für dein positives Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess auf Kununu zu teilen. Wir freuen uns sehr zu hören, dass du den Prozess als positiv empfunden hast. Solche Rückmeldungen sind für uns sehr wertvoll, da sie uns bestärken, weiterhin ein offenes und faires Bewerbungsverfahren zu gewährleisten.
Wir sind stets bestrebt, den Bewerbungsprozess für alle Kandidaten so angenehm und effizient wie möglich zu gestalten. Dein Feedback bestätigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Täuschung über Stellenbörse!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin beworben.
Verbesserungsvorschläge
Man wird über eine Stellenbörse von einem Manager angeschrieben, man habe eine Außendienst Stelle und soll schnell Kontaktdaten übermitteln. Danach wird man geghostet! Absoluter Kindergarten!
Vollständigkeit der Infos
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein Enpal People Team
Vielen Dank für dein offenes Feedback und die ehrliche Einschätzung deiner Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess und deinen Einblicken in unser Unternehmen. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst, da sie uns helfen, kontinuierlich Verbesserungen in unseren Bewerbungsverfahren vorzunehmen und allen Bewerbern ein positives Erlebnis zu ermöglichen. Wir sind ein schnell wachsendes Startup mit eigenen Herausforderungen und wir erkennen an, dass wir uns in Bezug auf Kommunikation verbessern können.
Es ist stets unser Anspruch, eine zeitnahe und transparente Kommunikation für alle potenziellen Bewerber zu gewährleisten. Wir bedauern, dass wir diesem Standard nicht gerecht werden konnten und dass sich nach unserem Erstkontakt niemand mehr bei dir gemeldet hat. Wir möchten uns an dieser Stelle für die Unannehmlichkeiten entschuldigen und werden deine Rückmeldung als Gelegenheit nutzen, unsere internen Prozesse zu überprüfen, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.
Wir sind dankbar für dein offenes Feedback, da es uns ermöglicht, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern. Wir hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben werden, dir einen besseren Eindruck zu vermitteln.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
unseriöser geht es nicht ! Vorsicht ist hier geboten !
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal B.V. in Berlin als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Absprachen einhalten. Nach zwei erfolgreichen Gesprächen erfolgte jedoch keine Rückmeldung mehr.
Bewerbungsfragen
- Werdegang etc.
- Lebenslauf , Motivation
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Dein Enpal People Team
Vielen Dank für dein offenes Feedback und die ehrliche Einschätzung deiner Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess und deinen Einblicken in unser Unternehmen. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst, da sie uns helfen, kontinuierlich Verbesserungen in unseren Bewerbungsverfahren vorzunehmen und allen Bewerbern ein positives Erlebnis zu ermöglichen. Als schnell wachsendes Startup mit eigenen Herausforderungen erkennen wir an, dass wir uns in Bezug auf unsere Kommunikation verbessern können.
Es ist unser Anspruch, eine zeitnahe und transparente Kommunikation für alle Bewerber zu gewährleisten. Wir bedauern, dass wir diesem Standard während deines Bewerbungsverfahrens nicht gerecht werden konnten. Wir möchten uns an dieser Stelle für die Unannehmlichkeiten entschuldigen und werden dein Feedback als Gelegenheit nutzen, unsere internen Prozesse zu überprüfen, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.
Wir wünschen dir für deine berufliche Pläne alles Gute und hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben werden, dir einen besseren Eindruck zu vermitteln.
Betrügerischer Laden
Bewerber/inHat sich 2023 bei Enpal Sales Support GmbH in Berlin als Sales Managerin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zukünftige Arbeitnehmer mit richtigem Namen anschreiben !
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Freundliche und dynamische Entscheidungsprozesse - ich fühle mich willkommen!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Field Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Zunfunftsidee
- Wechselgrund, Motivation
- Zukünftige Personalverantwortung gewünscht
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Vielen Dank für dein positives Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess auf Kununu zu teilen. Wir freuen uns sehr zu hören, dass du den Prozess als positiv empfunden hast. Solche Rückmeldungen sind für uns sehr wertvoll, da sie uns bestärken, weiterhin ein offenes und faires Bewerbungsverfahren zu gewährleisten.
Wir freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!
Sehr unzuverlässig, Termine am selben Tag abgesagt und zum zweiten Termin einfach nicht erschienen und nicht entschuuldi
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Außendients Vertriebler beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man es nicht schafft einfach bescheid geben. Die Zeit von Menschen die sich bei euch bewerben ist auch wichtig. Aber einfach nicht bescheid geben und dann sich nicht mal zu entschuldigen ist respektlos und absolut nicht wertschätzend!
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Dein Enpal People Team
Vielen Dank für dein offenes Feedback und die ehrliche Einschätzung deiner Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess und deinen Einblicken in unser Unternehmen. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst, da sie uns helfen, kontinuierlich Verbesserungen in unseren Bewerbungsverfahren vorzunehmen und allen Bewerbern ein positives Erlebnis zu ermöglichen. Wir sind ein schnell wachsendes Startup mit eigenen Herausforderungen und wir erkennen an, dass wir uns in Bezug auf Kommunikation verbessern können.
Es ist bedauerlich zu hören, dass dein Interview so kurz vor Beginn deines Gesprächs abgesagt und dein Ersatztermin nicht eingehalten wurde. Dies entspricht nicht unseren Standards, und wir verstehen, wie frustrierend eine solche Situation sein kann. Wir möchten uns an dieser Stelle für die Unannehmlichkeiten entschuldigen und werden dein Feedback als Gelegenheit nutzen, unseren Prozess zu überprüfen, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.
Wir sind dankbar für dein offenes Feedback, da es uns ermöglicht, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern. Wir hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben werden, dir einen besseren Eindruck zu vermitteln.
Vetrag wurde zugesendet, aber auf Fragen zur Provision wurde nicht reagiert trotz mehrfacher Nachfrage.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Sales GmbH in Berlin als Bokking Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man einen Arbeitsvertrag gesendet bekommt und man fragen dazu hat sollte man sich zurück melden. Anscheinend sind fragen zur Provision nicht gewünscht. Im Vertrag ist diese so kompliziert das man nicht verstehen kann was und wann man etwas bekommt.
Die Adresse im Vertrag war auch nicht richtig.
Ich habe über 6 Wochen nichts gehört, trotz mehrmaligen Nachfragen. Nach 6 Wochen kam eine Mail das die Stelle zwischenzeitlich anders besetzt wurde und der Vertrag zurück gezogen wurde.
Professionell ist anders.
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Es ist unser Anspruch, eine zeitnahe und transparente Kommunikation für alle Bewerber zu gewährleisten. Wir bedauern, dass wir diesem Standard während deines Bewerbungsverfahrens nicht gerecht werden konnten. Wir möchten uns an dieser Stelle für die Unannehmlichkeiten entschuldigen und werden dein Feedback als Gelegenheit nutzen, unsere internen Prozesse zu überprüfen, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.
Wir sind dankbar für dein offenes Feedback, da es uns ermöglicht, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern. Wir hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben werden, dir einen besseren Eindruck zu vermitteln.
Diese Firma ist nicht flexibel mit Eltern. Deswegen, habe ich nach einer Interview sofort aufgegeben.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal in Berlin als Customer Support beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Flexibilität mit Eltern wäre dezent. Wir wollen arbeiten, aber wir müssen unsere Kinder in der Kita abholen. Es gibt auch keine teilzeite Stellen, 32 Std., oder so.
Bewerbungsfragen
Meine Arbeitserfahrung und Gespräch war telefonisch.
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Wir bedauern zu hören, dass du mit unseren Arbeitszeitmodellen unzufrieden bist. Wir versuchen, wenn möglich, unseren Bewerbern Modelle anzubieten, welche mit ihren Verpflichtungen harmonieren. Wir werden dein Feedback als Anlass nutzen, eine interne Diskussion bezüglich potenzieller Alternativen für Eltern einzuleiten.
Wir sind dankbar für dein offenes Feedback, da es uns ermöglicht, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern.
Was stimmt mit euch nicht?
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal in Berlin beworben.
Verbesserungsvorschläge
Jetzt wurde ich schon das zweite Mal von euch Angeschrieben, wie "toll" doch mein Profil ist und ich würde "gut" zuwuch passen. Das erstmal vor ein paar Jahren als Akademie Leiter, zwei Gespräche und dann keine Rückmeldung mehr.
Das zweite Mal wurde ich im Q1 2024 Angeschrieben bezüglich einer Stelle als Regionalleiter, nach dem anschließenden Telefonat wollte man sich nochmals Melden wenn und ein Termin zusammen mit der GF machen... Na was folgte wohl, Ghosting, echt eine Unsitte. Wenn Ihr so auch mit Kubden / Partnern umgeht dann gute Nacht....
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Es ist unser Anspruch, eine zeitnahe und transparente Kommunikation für alle Bewerber zu gewährleisten. Wir bedauern, dass wir diesem Standard während deines Bewerbungsverfahrens nicht gerecht werden konnten. Wir möchten uns an dieser Stelle für die Unannehmlichkeiten entschuldigen und werden dein Feedback als Gelegenheit nutzen, unsere internen Prozesse zu überprüfen, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden.
Wir sind dankbar für dein offenes Feedback, da es uns ermöglicht, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern. Wir hoffen, dass wir in Zukunft die Möglichkeit haben werden, dir einen besseren Eindruck zu vermitteln.
Sehr guter und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Enpal Dragon GmbH in Berlin als Sales Manager Wärmepumpe beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken und Ziele
- Gründe für Wechsel und Motivation
- Fragen zum optimalen Verkaufsgespräch
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