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Vorstellungsgespräche

112 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,3
Score-Details

112 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schneller, reibungsloser Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei FIEGE Logistik in Worms als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Herausforderungen
  • Akademische Laufbahn, Praxiserfahrung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Insgesamt sehr guter Bewerbungsprozess, trotz Corona

4,4
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fiege Logistik Stiftung & Co. KG in Greven als Bilanzbuchhalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles wunderbar! Lediglich eine schnellere Zu-oder Absage wäre wünschenswert gewesen.

Bewerbungsfragen

Sehr individuelle Fragen, Hat mir sehr gut gefallen, da keine veralteten Standard-Personaler-Lehrbuchfragen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hohes Mass an Respektlosigkeit

2,6
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fiege Gruppe in Greven als Berufskraftfahrer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Benehmen mancher Mitarbeiter lässt zu wünschen übrig, sollte dringend geändert werden


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Strukturierter & transparenter Bewerbungsprozess mit kompetenten Gesprächsrunden in einer familiären Atmosphäre

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei FIEGE - Business Unit Consumer Goods als IT-Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Werdegang (schulisch, akademisch, beruflich)
  • Stärken/Schwächen
  • Freizeit/Hobbys
  • Ziele
  • Erfahrungen aus vorangegangenen Jobs
  • Größte Erfolge bei früheren Arbeitgebern
  • Lebenslauf allgemein inkl. Zusammenhänge zwischen den einzelnen Stationen
  • Speziell Lebenslauf-Stationen, die eine Verknüpfung zur ausgeschriebenen Stelle aufweisen
  • Studien-/Berufswahl (Zusammenhänge zw. Studium und beruflicher Laufbahn)
  • Wechselgründe
  • Warum denken Sie, dass Sie auf die ausgeschriebene Stelle besonders gut passen?
  • Was ist Ihnen besonders wichtig bzgl. Ihres Arbeitsplatzes bzw. was erwarten Sie von einem guten Arbeitgeber?
  • Wie stellen Sie sich Ihre Einarbeitung vor bzw. was wünschen Sie sich von der Einarbeitungsphase?
  • Fallbeispiel zur vakanten Stelle inkl. Diskussion bzgl. des Vorgehens in einem solchen Fall.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Toller, transparenter Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei FIEGE BU OMNICHANNEL RETAIL als HR Projektmanagerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess lief sehr vorbildlich. Den einzigen Verbesserungsvorschlag habe ich bzgl. der Geschwindigkeit bis zur ersten Kontaktaufnahme. Ich habe etwas über 2 Wochen gewartet bis ich zum ersten Gespräch eingeladen wurde. Vielleicht sind da noch ein paar Tage rauszuholen ;) Ansonsten kann man sich als Bewerber nur einen solchen Prozess wünschen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Freundlich, zuverlässig & dynamisch

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fiege Gruppe in Greven als HR Specialist im Bereich Recruiting beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Beispielhaftere Beschreibung der Aufgaben

Bewerbungsfragen

  • meine Interessen, bevorzugte Arbeitsatmosphäre
  • Studium, praktische Erfahrung, was ich in meinen Praktika und Werkstudententätigkeiten gemacht habe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schade, dennoch toller Prozess

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei FIEGE - Business Unit Consumer Goods als Teamassistenz beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele? Wünsche für kommende Position?
  • Warum Wechsel?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Antwort ist auch eine Antwort

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Fiege Gruppe in Greven als "Empfangsdame" beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

den Bewerbern Antworten geben, auch auf Rückfragen

Bewerbungsfragen

  • es würde gefragt, welche Hobbies ich habe und warum ich mich auf den Job bewerbe
  • zuvor wurde der "Lebenslauf" des Interviewers erläutert (dieser war in einem Satz "mein Name ist und ich bin seit 1,5 Monaten bei Fiege" schnell beendet) danach sollte ich meinen Lebenslauf erläutern
  • wie ich mit den Job vorstelle. Es wurde viel drum rum geredet, auf den Punkt gebracht könnte man sagen, dass die Tätigkeiten einer "Empfangsdame" kunstvoll und businesslike umschrieben wurden

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewerber ab Mitte 30 werden ignoriert - Minister Spahn wäre zu alt für dieses Unternehmen

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei FIEGE Logistik in Worms als Controller beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wie gut, daß im Management von Fiege niemand altert und seinen Job sicher hat - die gegenteilige Erfahrung würde ihnen eventuell einen Hauch Menschlichkeit verleihen


Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

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Vorbildlicher Bewerbungsprozess!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei FIEGE BU OMNICHANNEL RETAIL als Assistenz der Geschäftsleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hier gibt es kaum etwas zu verbessern. Der gesamte Prozess war von Anfang an schnell, transparent und wahnsinnig freundlich. Vom ersten Telefoninterview bis hin zum letzten Gespräch war der gesamte Bewerbungsprozess absolut vorbildlich. Hier könnten sich andere Unternehmen gut eine Scheibe von abschneiden!

Bewerbungsfragen

  • Klassische Fragen zur Person: Werdegang, Wechselmotivation, langfristige Ziele, Freizeitaktivitäten, alles in einem sehr angenehmen Rahmen. Die Gespräche waren alle sehr freundlich und auf Augenhöhe, was ich äußerst positiv empfunden habe.
  • Da ich aus einer vollkommen anderen Branche gekommen bin, stand hier die Frage nach dem Wechsel in die Logistik natürlich besonders im Vordergrund. Doch die Aufgeschlossenheit seitens FIEGE auch Branchenfremden eine Chance zu geben und Vertrauen zu schenken, hat mir glücklicherweise einen tollen Arbeitsplatz in einem ganz tollen Team beschert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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