93 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
93 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flaconi GmbH Vorstellungsgespräche
Flaconi
GmbH
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Great Team Great Experience
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als Junior Talent Acquisition Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Firstly thank you to everyone who had been involved with me during the hiring process. Absolutely brilliant people, warm and friendly. TA manager is probably the best Hiring manager I have come across during my job hunt. I wish the whole team a great success and growth. Thank you again for the opportunity.
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Arbeitgeber-Kommentar
Alejandra VelasquezTalent Acquisition Manager & Professional Lead
Dear applicant,
Thank you so much for taking the time to rate your recruiting process at flaconi. We are very happy that you perceived your process this positively!
Although it is a pity for us that you decided not to work with us, we wish you only the best for your future job!
Best,
Alejandra
Auf allen Ebenen sehr interessiert und erlebbar gutes Klima
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess ist anders als bisher erlebte. Hier wird schon vieles anders gemacht.
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Arbeitgeber-Kommentar
Alejandra VelasquezTalent Acquisition Manager & Professional Lead
Liebe:r Flaconi,
danke für deine Bewertung! Wir nehmen uns dein Feedback zu Herzen und freuen uns, dass du den Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast. Wir fänden es super, wenn du uns noch mitteilen könntest, was wir noch verbessern können. Komm gerne dazu direkt auf unser Talent Acquisition Team zu - Wir würden uns über detaillierteres Feedback sehr freuen!
Wir freuen uns, dass du an Bord bist und wünschen dir eine tolle Zeit!
Liebe Grüße
Alejandra
Had a wonderful experience
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als Software Engineer Backend beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
It was quite smooth and amazing recruiting process
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Super Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als Graphic Designer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Von mir aus war alles einwandfrei.
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture
Liebe:r flaconi,
vielen Dank für deine Bewertung auf kununu. Schön, dass dir der Bewerbungsprozess so gut gefallen hat. Wir haben den Anspruch, jedem/jeder Bewerber/in eine tolle Candidate Journey zu bieten. Schön, dass wir das bei dir geschafft haben.
Wir freuen uns, dich im Team flaconi begrüßen zu dürfen!
Liebe Grüße
Miriam
Ich fühlte mich diskriminiert
Bewerber/inHat sich 2019 bei Flaconi GmbH in Berlin als Management beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mir wurden als Frau zweimal niedrigere Posten angeboten, als die auf die ich mich beworben hatte. Und nach meinem Gehalt gefragt, weil man ja so einschätzen könne auf welcher Position ich mich befinde, als wüsste ich nicht genau worauf ich mich bewerbe.
Ein Mann grinste mich im Interview dümmlich an, als wäre mein Erscheinen irgendwie witzig und mir wurde nachher abgesagt mit der Begründung man würde nicht glauben, dass ich Männer mit mehr Erfahrung managen könne.
Genau das mache ich übrigens schon seit Jahren…
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Verbesserungsfähig
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als HR Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mein Video-Interview ging genau 30 Minuten. Es ging gar nicht um meine Qualifikationen. Jede zweite Frage war: Wieso möchtest du bei Flaconi arbeiten? DieseGepräche sollten in erster Linie dazu dasein, um zuschauen welche Fertigkeiten, Fähigkeiten und Kenntnisse der Bewerber für die ausgeschriebene Stelle mitbringt. Leider konnten meine Fragen nur Waage beantwortet werden. Sowie würde der angegebene Zeitrahmen der Rückmeldung auch nicht eingehalten, erst durch mehrmaliges Nachfragen, bekommt man eine Standard -Absage. Erfahrene HR Manager und Recruiter sehen das. Vielleicht eine tolles Unternehmen, aber Bewerberprozess verbesserungsfähig
Bewerbungsfragen
Warum möchtest Du bei Flaconi arbeiten
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
wir danken dir für die Zeit, welche du dir genommen hast um diese ausführliche Bewertung zu verfassen. Wir bedauern sehr, dass wir dich nicht von uns überzeugen konnten und du nicht zufrieden mit dem Bewerbungsprozess warst. Wir geben uns größte Mühe, jeder Person einen angenehmen Bewerbungsprozess zu bieten und uns in diesem Bereich auch kontinuierlich weiterzuentwickeln. Umso mehr bedauern wir, dass du dies anders wahrgenommen hast.
Für deine weitere Suche wünschen wir dir alles Gute
Herzliche Grüße
People & Culture
Nicht jeder ist ein guter Recruiter
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als HR Managerin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Leider hat mich das Erstgespräch bei flaconi nicht überzeugt. Fragen von meiner Seite konnten teilweise nicht beantwortet werden! Mein Gesprächspartner konnte mich außerdem nicht vom Unternehmen überzeugen und hat zudem für ein Bewerbungsgespräch m.E. nicht relevante Fragen gestellt. Schade, dass es hier weniger um den Menschen geht, sondern eher um die Besetzung der Position.
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Arbeitgeber-Kommentar
People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
wir danken dir für dein ehrliches Feedback. Wir bedauern sehr, dass du deine Kandidatur bei uns als nicht zufriedenstellend wahrgenommen hast. Wir versichern dir, dass unser gemeinsames Interview darauf ausgelegt ist, dass beide Seiten herausfinden können ob man zueinander passt. Es ist natürlich schade, dass wir dich nicht von uns überzeugen konnten aber dennoch ist dies eine Erkenntnis, welche wir respektieren und akzeptieren. Unsere Bewerber:innen und deren Prozess stehen für uns an oberster Stelle und wir verbessern dies kontinuierlich. Wir nehmen uns deine Kritik zu Herzen und wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute.
Herzliche Grüße
People & Culture
Auch nach Wochen keinerlei Reaktion
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als IT Support beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man wirklich Leute braucht, sollte man auch mal irgendwann reagieren, wenn es auch nur mit einer Absage ist.
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People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
wir danken dir für deine Bewertung. Wir verstehen deinen Frust bezüglich der langen Wartezeit auf eine Rückmeldung und versichern dir, dass wir uns immer größte Mühe geben, so schnell wie möglich Feedback zu geben. Dennoch kann es leider immer mal wieder vorkommen, dass beispielsweise in Zeiten von hohem Bewerberaufkommen Zeiträume für eine Rückmeldung länger als gewöhnlich dauern. Dies ist unter anderem bedingt durch mehrere Feedbackschleifen, da wir jede Bewerbung ganz genau prüfen. Wir bedauern sehr, dass du dein Bewerbungsprozess in solch schlechter Erinnerung behältst und wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute.
Herzliche Grüße
People & Culture
Schlechter und nicht wertschätzender Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
(selbst genannte) Fristen für Rückmeldung einhalten, Auswahl anhand von FACHLICHEN Merkmalen,
es fand kein wertschätzender Umgang mit Erfahrungen und Qualifikationen der Bewerbenden statt, es wurden ausschließlich fachliche Fragen gestellt beim ersten Kennenlernen, es wurden keine weiteren Prozessschritte erklärt
Bewerbungsfragen
- keine
- keine
- ausschließlich fachliche Fragen
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People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
wir bedanken uns für deine Bewertung und deine Verbesserungsvorschläge. Wir bedauern, dass du mit deinem Bewerbungsprozess nicht allzu zufrieden warst. Dennoch ist es insbesondere bei fachlich/technisch anspruchsvollen Stellen zum Teil unabdingbar, solche Kenntnisse im ersten Interview direkt zu behandeln, um die Erwartungshaltung für beide Seiten zu klären., Wir nehmen uns dein Feedback definitiv zu Herzen und wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute!
Herzliche Grüße
People & Culture
Recruiting ohne jegliche Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2021 bei Flaconi GmbH in Berlin als Talent Acquisition Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerbungsunterlagen wurden nicht angeguckt bzw. der CV wurde gefühlt erst während des Gesprächs überflogen, das Ganze wirkte dementsprechend unvorbereitet. Insgesamt war die Gesprächsführung eher unfreundlich und desinteressiert. Das Gespräch ist für 30min angesetzt und wird dementsprechend auch durchgezogen. Es entsteht kein wirklicher Dialog, sondern eher ein „runterrattern“ des Fragenkatalogs, um bloß nicht die 30min zu überschreiten. Wenn das Gespräch schon so wenig wertschätzend bei der Suche für Teammitglieder des eigenen Teams verläuft, möchte ich gar nicht wissen wie es für Stellen in anderen Teams aussieht und wie die spätere Zusammenarbeit ist. Schade- das was nach außen als Arbeitgeberimage vermarktet wird scheint nicht gelebt zu werden. Während die Schnelligkeit bzgl. der Bewerberkorrespondenz positiv hervorzuheben ist, sollte über die Schnelligkeit und das „reine Abarbeiten“ der Bewerber im Gespräch nochmal nachgedacht werden. Auch wenn man dem Bewerber eine Absage erteilt, kann man einen positiven Eindruck hinterlassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
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People & Culture
Liebe:r Bewerber:in,
wir bedanken uns für dein Feedback und verstehen deinen Frust. Wir finden es sehr schade, dass du deinen Bewerbungsprozesses als eher negativ wahrgenommen hast. Wir versichern dir, dass wir immer unser Bestes geben jeder Bewerbung mit der größten Wertschätzung zu behandeln. Umso bedauernswerter ist es, dass dies bei dir nicht so erfolgreich war. Sei vergewissert, dass die Absage nichts mit dir persönlich zu tun hat. Wir danken dir dennoch für deine konstruktive Bewertung und nehmen uns deine Punkte zu Herzen damit wir unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich verbessern können. Für deine weitere Suche wünschen wir dir alles Gute!
Herzliche Grüße
People & Culture
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.