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2025

32 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

32 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angenehmer transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried als Lean Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erwähnung der Parkmöglichkeiten mit der Einladung zum Vorstellungsgespräch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

herzlichen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als positiv und angenehm erlebt hast.

Den Hinweis zur Angabe der Parkmöglichkeiten in der Gesprächseinladung haben wir dankend aufgenommen und werden ihn schnellstmöglich umsetzen.

Wir wünschen dir eine grandiosen Start bei uns und zahlreiche pizzenmäßige Momente!

Viele Grüße,
Maria und das People & Culture Team

Toller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gibts nicht!
Jedes Gespräch, egal ob mit der HR oder mit der Fachabteilung war für mich auf Augenhöhe. Konnten Fragen in den Gesprächen nicht beantwortet werden, wurden diese zeitnah beantwortet. Es war jederzeit eine lockere Atmosphäre. Daher braucht man auch vor und in den Gesprächen wirklich nicht nervös sein. Alle sind super freundlich und zuvorkommend.
Es gab bei mir auch keine unangenehmen Bewerberfragen. Es ging um mich als Person und um die Frage warum ich bei Gustavo Gusto arbeiten möchte und was ich in meiner vorherigen Position gemacht habe.

Alles in allem war der Prozess angenehm und ich kann nur jedem empfehlen die offenen Stellen im Auge zu behalten und sich hier zu bewerben :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns eine Bewertung zu schreiben! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess positiv und wertschätzend wahrgenommen hast. Ein angenehmes Kennenlernen auf Augenhöhe liegt uns besonders am Herzen – umso schöner, dass du dich von Anfang an wohlgefühlt hast.

Wir bedanken uns für dein Feedback und heißen dich als neuen Kollegen/neue Kollegin herzlich willkommen.

Viele Grüße
Maria und das People & Culture Team

Super und klar strukturierter Prozess!!!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess hat richtig Spass gemacht und gibt direkt einen tollen Einblick in die Unternehmenskultur und die Prozesse.
Jeder lebt die Marke und die Begeisterung für Pizza spürt man bei allen im Büro


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

herzlichen Dank für dein wertschätzendes Feedback! Wir freuen uns riesig, dass dir unser Bewerbungsprozess so gut gefallen hat und du den klar strukturierten Ablauf als positiv empfunden hast. Es ist uns ein großes Anliegen, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich alle wohlfühlen. Umso mehr freuen wir uns, dich nun als Teil unseres Teams willkommen zu heißen!

Wir bedanken uns für dein Feedback und wünschen dir einen tollen Start bei Gustavo Gusto.

Liebe Grüße,

Maria und das People & Culture Team

Professionell, verbindlich und transparent!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried als HR Business Partner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Verbesserungsvorschläge für den Bewerbungsprozess bei Gustavo Gusto!

Im ersten telefonischen Gespräch mit einem HR Teammitglied wurden die allgemeinen Informationen und Rahmenbedingungen besprochen. Besonders positiv habe ich die Stimmung des Gesprächs wahrgenommen, die Atmosphäre war total nett und angenehm, was genau die Stimmung im Team widergespiegelt hat, wie ich nun weiß - das hat Lust auf mehr gemacht! Das zweite virtuelle Gespräch, führte ich mit der Teamleitung. Ich habe einen tollen Eindruck über das gesamte Aufgabengebiet erhalten, über die Firmenstruktur und die Ziele. Die Atmosphäre war auch hier super angenehm, die Zeit verging wie im Flug. Bis alle Fragen geklärt und alle Punkte besprochen waren dauerte das Gespräch deutlich länger als ursprünglich geplant, was ich als extreme Wertschätzung empfunden habe!

Im persönlichen Gespräch durfte ich weitere Teammitglieder kennenlernen und auch die Gebäude anschauen. Die Stimmung war wieder super und auch die Teamleitung nahm sich erneut Zeit!

Alles in allem war der Bewerbungsprozess bei Gustavo eine tolle Erfahrung. Alle Fragen wurden kompetent und transparent beantwortet, sodass ich jederzeit genau wusste, in welchem Prozessschritt wir uns befinden. Kurze Telefonate oder Emails bei aufkommenden Fragen waren jederzeit möglich. Besonders hervorheben möchte ich den Fokus auf den persönlichen Fit. und dass möglichst viele Teammitglieder einbezogen worden sind. Ich freue mich schon, bald Teil dieses Teams zu sein und kann das Gustavo Gusto Recruiting nur weiterempfehlen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, dein Feedback und deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir freuen uns sehr, dass dir unser Bewerbungsprozess so gut gefallen hat und du unseren Fokus auf den Team-Fit schätzt.

Wir freuen uns schon sehr auf dich als neuen Kollegen / neue Kollegin bei Gustavo Gusto und wünschen dir viel Spaß und viele pizzenmäßige Momente bei uns.

Viele Grüße,

Maria und das People & Culture Team

Gut strukturierter & professionell begleiteter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried als Talent Acquisition Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hab keine Verbesserungsvorschläge!

Von Anfang an war die Kommunikation transparent und freundlich. Die Interviews waren gut strukturiert und boten die Möglichkeit, sowohl meine Fähigkeiten als auch meine Fragen ausführlich zu besprechen. Besonders beeindruckt hat mich das Engagement des Teams, mich während des gesamten Prozesses zu unterstützen.

Das Unternehmen vermittelt eine offene und positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit großgeschrieben werden. Ich fühle mich motiviert und freue mich darauf, Teil dieses großartigen Teams zu werden!

Ich kann Gustavo Gusto nur empfehlen, sowohl als Arbeitgeber als auch für potenzielle Bewerber!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Liebe zukünftige Kollegin,

herzlichen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Es freut uns sehr zu hören, dass du mit der Interviewstruktur und dem gesamten Bewerbungsprozess zufrieden bist.
Wir können es kaum erwarten, dich bald als neue Kollegin willkommen zu heißen und gemeinsam viele großartige pizzenmäßige Momente zu erleben.

Liebe Grüße
Maria & das People & Culture Team

Wertschätzender und professioneller Bewerbungsprozess

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried als Mitarbeiter in der Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Bereits kurz nach meiner Bewerbung erhielt ich eine Bestätigungs-E-Mail und wurde zu einem ersten virtuellen Gespräch eingeladen. Das Gespräch war sehr angenehm und informativ. Die Recruiterin hat sich die Zeit genommen, mir das Unternehmen und die Position ausführlich zu erklären. Der Fokus lag allerdings auf dem persönlichen Kennenlernen und auf dem Erwartungsaustausch für beide Parteien – was ich sehr gut fand.
  • Danach wurde ich schnell zu einem persönlichen Gespräch eingeladen. Auch dieses Gespräch war sehr strukturiert und freundlich. Die Gesprächspartner waren gut vorbereitet und haben sich Zeit genommen, auf meine Fragen einzugehen. Besonders positiv fand ich, dass der gesamte Prozess transparent war und ich regelmäßige Updates zum Status meiner Bewerbung erhielt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns dein Feedback zu geben. Es freut uns sehr, zu hören, dass du mit dem Verlauf des Bewerbungsprozess und den Interviewführungen so zufrieden warst und wir dir somit einen guten Einblick in unser Unternehmen geben konnten.
Auch wenn es diesmal nicht geklappt hat, ergibt sich vielleicht zu einem späteren Zeitpunkt eine neue Chance, bei der sich unsere Wege kreuzen.
Wir wünschen dir alles Gute für deine berufliche Zukunft und bedanken uns für deine Bewertung.

Liebe Grüße
Maria und das People & Culture Team

Automatisierte Absagen, wow!

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Artern/Unstrut als HR Manager or Business Partner beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte nehmt Euch die Zeit, die sich auch die Kandidat*innen nehmen, wenn sie sich die Mühe machen einen originellen Text zu verfassen. Wenn man dann eine automatisierte Absage bekommt spricht das nicht gerade für wertschätzenden Umgang mit der weniger werdenden Resource "Fachkräfte". Scheint aber nicht so dringend zu sein bei Gustavo Gusto, dann nützt auch die Hochglanzwerbung wenig. Aber es erklärt den Kununu Schnitt unter 4.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es ist uns ein großes Anliegen, allen Kandidat:innen einen anständigen Bewerbungsprozess zu bieten. Dazu gehört natürlich auch die Kommunikation der Absagen.

Wir bedauern, dass du in diesem Punkt keine positive Erfahrung mit uns gemacht hast. Tatsächlich sichten wir jede einzelne Bewerbung und schicken Absagen alle per Hand heraus, wenn die gegenseitigen Anforderungen nicht übereinstimmen.

Deshalb nehmen wir dein Feedback sehr ernst und besprechen intern, wie wir uns hierbei verbessern können, sodass nicht der Eindruck entsteht, dass wir hier mit Automatisierungen arbeiten (da das nicht der Fall ist). Wir schätzen nämlich jede einzelne Bewerbung und es tut uns leid, dass wir dir die Wertschätzung in deinem Prozess nicht zeigen konnten.

Wir danken dir für dein Feedback und wünschen dir für deine berufliche Zukunft nur das Beste.

Viele Grüße
Maria und das People & Culture Team

Start-up mit viel Potenzial

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Geretsried als Leitung Finanzbuchhaltung beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wo siehst Du Dich in 5 Jahren?
  • Gründe für Wechsel
  • Brainteaser

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Es freut uns sehr, dass wir insgesamt einen positiven Eindruck hinterlassen haben.

Da uns dein Feedback sehr wichtig ist, werden wir die Kategorien mit weniger als 5 Sternen natürlich auch nochmal durchleuchten und geben unser Bestes, auch diese nochmal zu optimieren.

Auch wenn wir dich nicht bei Gustavo Gusto begrüßen konnten, wünschen wir dir für deine weitere Zukunft natürlich alles Gute und viel Erfolg!

Liebe Grüße
Maria und das People & Culture Team

Kommunikation und Ehrlichkeit werden hier gelebt.

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Artern/Unstrut als Produktionsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Übernahme der Reisekosten wäre schön


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

herzlichen Dank für deine Zeit und dein tolles Feedback. Wir freuen uns natürlich sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast und wir dir einen guten Einblick in unser Unternehmen geben konnten.

Das Thema Reisekostenübernahme ist bei uns aktuell bereits im Optimierungsprozess und kann hoffentlich bald verbessert werden. :)

Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir nur das Beste.

Liebe Grüße
Maria und das People & Culture Team

Hier fühlt man sich Willkommen! Es herrscht eine familiäre, positive Stimmung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Gustavo Gusto GmbH & Co. KG in Artern/Unstrut als Bezirksleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Natürlich sind einige Standartfragen dabei aber so kann man sich ein Bild machen, passt das zum Unternehmen?
  • Frage am Rande aber nicht Hauptaugenmerk, muss halt einfach zwischenmenschlich passen :)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Maria BolleyHR Manager Recruiting & Employer Branding

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für dein tolles Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Es ist schön zu hören, dass du den Bewerbungsprozess so positiv und angenehm wahrgenommen hast. Wir legen großen Wert darauf, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich jeder wohlfühlt, und freuen uns sehr, dich nun als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.
Wir wünschen dir eine pizzenmäßige Zeit!

Viele Grüße
Maria und das People & Culture Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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