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Vorstellungsgespräche

56 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,3
Score-Details

56 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr wertschätzender und professioneller Umgang im gesamten Bewerbungsprozess. Ich würde mich hier wieder bewerben!

4,9
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hamburger Hochbahn AG als Referent Personalmarketing (d/m/m) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Stärkere Verhandlungsbereitschaft

Bewerbungsfragen

  • Selbstvorstellung, inkl. Stärken,
  • Erwartungen an Arbeitgeber (z.B. Führungskraft, Team),
  • Wie würden Sie sich beschreiben,
  • Was interessiert Sie außerhalb der Arbeit (Hobbies)
  • Gründe für den Wechsel, bisherige Erfahrungen in dem Tätigkeitsfeld (z.B. Erläuterung bisheriger Projekte)
  • Welche inhaltlichen Herausforderungen sehe ich in dieser Tätigkeit,
  • Wie würde ich die Herausforderungen angehen, z.B. Unsetzung von Maßnahmen (welche?),
  • Welche Ideen bringe ich mit, etc.
  • Gehaltsvorstellung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben und schön zu hören, dass Sie sich im Bewerbungsprozess wohl gefühlt haben. Alles Gute und viel Erfolg für Ihre weitere berufliche Zukunft.

Viele Grüße,
Verena Knödler

Keine Antwort

2,3
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hamburger Hochbahn als Busfahrer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal an das Versprochene halten, was ja schon nicht viel wahr!!!

Bewerbungsfragen

  • Ich sollte kurz meine Lebenslauf erklären, wobei nach einer wohl unpassenden Antwort aus meinem Vergangenheit, ich das Gefühl hatte, dass das Gespräch nur noch anstandshalber geführt wurde, mir wäre eine ehrliche Antwort lieber. Habe gar keine Antwort erhalten, auch wurde versprochen, meine fahrtkosten zu übernehmen, jedoch kam nach einreichen der Daten leider nichts zurück. in zeiten von angeblichen Fachkräftemangel kann man sich so ein Verhalten meiner Mienung nach nicht leisten, wenigstens eine Absage wäre ja wohl mal drinnen gewesen, oder???
  • Wurde auch gefragt, Hobbies, Umzugsbereitschaft...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Die Hochbahn sollte die Stellenanzeigen besser und genauer in Punkto Anforderungen Beschreiben.

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hochbahn Hamburg als Busfahrer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Hochbahn sollte die Stellenanzeigen besser und genauer in Punkto Anforderungen Beschreiben.

Bewerbungsfragen

  • Keine
  • Lebenslauf
  • Warum Busfahrer

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, für Ihre Bewertung und den Hinweis. Um besser verstehen zu können, welche Anforderungen Ihrer Meinung nach nicht ausreichend formuliert wurden, würde ich mich über eine kurze Erläuterung per Mail an verena.knoedler@hochbahn.de freuen.

Viele Grüße und alles Gute für Ihrer weitere berufliche Zukunft.

Verena Knödler

Sehr detaillierte Nachfragen zum Lebenslauf

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hamburger Hochbahn AG als Verwaltungsmitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vorstellung des Lebenslaufes des Personalreferenten ist zu ausführlich.

Bewerbungsfragen

  • Der Arbeitgeber will die Persönlichkeit kennenlernen. Ist man eher eine Frohnatur oder ein besonnener Typ.
  • Der gesamte Lebenslauf wird besprochen. Fachwissen wird abgefragt.
  • Wie sieht Ihr Traumjob aus?
  • Wie haben Sie sich dabei gefühlt? (als Nachfrage auf eine Lebensereignis)
  • Was genau haben Sie dort gemacht? (als erneute Nachfrage zu einer Tätigkeit)
  • Wie genau nannte sich das Projekt?
  • Was vestehen Sie unter einem Projekt?
  • Was mochten Sie an Ihrer Kollegen?
  • Nennen Sie ein Beispiel! (Als Nachhaken zu einer Aussage des Bewerbers).
  • Kennen Sie Herrn XY (ein ehemaliger Kollege)?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Eigentlich gut nach dem ich der deutsch kurs geschaft habe, bin mit dem DHL angefangen und bin mit seit einem jahre

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hamburger Hochbahn AG als Busfahrer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

?

Bewerbungsfragen

  • Noch nicht
  • Bus Fahrer
  • Nix

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Schneller,professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hamburger Hochbahn AG als Anwärter Zugfahrdienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

fällt mir spontan nichts ein.

Bewerbungsfragen

  • Warum haben Sie sich bei uns beworben?
  • Welche Vorstellungen haben Sie von der ausgeschriebenen Position?
  • Sind Sie bereit im Schichtdienst zu arbeiten?
  • Lebenslauf wurde noch einmal durchgegangen, selbstvorstellung anhand des Lebenslaufes

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hochbahn AG als Busfahrer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Evtl. etwas mehr Wertschätzung bzw. mehr Gehalt da die Busfahrer meiner Meinung nach zum Herzstück der HOCHBAHN gehören.

Bewerbungsfragen

  • Familienstatus, Stärken und Ziele
  • Gründe zum Wechseln, Leerzeiten im Lebenslauf und Erfahrungen im Schischtdienst und Fahrdienst

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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schlanker, kompetenter und freundlicher Prozess. Ich wurde von Anfang bis Ende perfekt begleitet. Der HR Bereich ist top

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hochbahn Hamburg als Strategischer Einkauf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

mir hat es an nix gefehlt. Für einen Konzern außergewöhnlich flexibel agierend. Es gab sehr gut vorbereitete Gespräche, bei dem es sowohl auf die soziale, als auch auf die fachliche Komponente ankam. Es gab keine fiesen oder sehr private Fragen. Alles lief höchst professionell ab. Zeitlich betrachtet hat von Bewerbung abgeschickt, bis Arbeitsvertrag zugeschickt alles gerade mal gut 4-5 Wochen gedauert. Davon können sich andere Konzerne gern mal ein Beispiel nehmen. Alles im Allen war alles authentisch und fair.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies
  • Gründe für den Wechsel.
  • Welche sozialen und fachlichen Komponenten bringe ich mit
  • Warum die Hochbahn

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr Enttäuschend!

1,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei Hamburger Hochbahn AG als Teamleiter Servicestellen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann mich hier nur einigen vorausgehenden Bewertungen anschließen. Das Gespräch fing damit an, dass ich schon während der Selbstvorstellung ständig unterbrochen wurde. Vor dem Gespräch kam zwar der Hinweis, dass das Gespräch mehrmals unterbrochen wird und Fragen gestellt werden, ich fand es aber sehr unhöflich und es hat mich gewaltig gestört! Mein Lebenslauf wurde mit skeptischen Fragen durchlöchert (nichts positives wurde gefragt). Es wurden auch zu viele privaten Fragen gestellt die den Arbeitgeber gar nichts angehen! Wenn man so skeptisch durchlöchert wird, frag ich mich warum man mich dann eingeladen hat? Was ich auch sehr vermisst habe, es wurde überhaupt nichts positives gefragt wie z.B. Warum ich eine Weiterbildung gemacht habe? Fazit: Ein sehr herablassendes Gespräch!

Insgesamt hinterließ die Hochbahn einen wenig wertschätzenden Eindruck und ich war froh, als das Gespräch beendet war und ich das Unternehmen für mich abgesagt habe. Schade um meine schöne Zeit! Das hätte ich so von der Hochbahn nicht erwartet! Nie wieder!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

schade, dass Sie solch einen Eindruck aus Ihrem Bewerbungsgespräch mitgenommen haben. Wir führen unsere Bewerbungsgespräche in Dialogform, da wir unseren Bewerberinnen und Bewerbern auf Augenhöhe begegnen. Diese Art des Gesprächs ermöglicht eine offene Kommunikation und bietet eine direkte Plattform für Rückfragen – sowohl für Bewerberinnen und Bewerber als auch für unsere Recruiter. Falls Sie dies als störend empfunden haben, hätten Sie dies gern jederzeit während des Gesprächs anmerken können. In diesem Fall hätten wir sicher auch eine andere Vorgehensweise wählen können, mit der Sie sich als Bewerberin/Bewerber wohler fühlen.

Wir möchten in einem Bewerbungsgespräch möglichst einen fundierten Eindruck von unseren Bewerberinnen und Bewerbern erhalten. Dazu gehört auch, dass wir Fragen zu den Angaben in ihrem Lebenslauf stellen, um darüber hinausgehende relevante Informationen zu ihrem Werdegang, ihren Fähigkeiten etc. zu erhalten. Wir stellen jedoch grundsätzlich keine Fragen, die das Privatleben betreffen. Sollten Sie diesen Eindruck gewonnen haben, so hätten Sie gern im Gespräch darauf hinweisen können.
Falls Sie mögen, können Sie mir zudem per Mail an verena.knoedler@hochbahn.de oder telefonisch unter 040/3288-2602 noch eine detaillierte Rückmeldung geben.

Vielen Dank und alles Gute für Ihre weitere berufliche Entwicklung.

Verena Knödler

Gut organisiert aber auch sehr aufwendig

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Hamburger Hochbahn AG als Projektmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Eher fachliche als persönliche Fragen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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