300 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
300 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Haufe Group SE Vorstellungsgespräche
Haufe
Group
SE
Top
Company
2025
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lexware - Keine Rückmeldung nach Vetragsverhandlung. Respektlos gegenüber Bewerber, vor allem aber Team.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Haufe-Lexware GmbH & Co KG in Freiburg im Breisgau als UX Designer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein hipper Arbeitgeber, der sich seine Kultur - zumindest nach Außen hin - gerne vorstellt, wie ein modernes brand eins Unternehmen, das gerade einen Artikel der Neuen Narrative durchgelesen hat. Hinter der Fassade bröckelt es jedoch so sehr, dass beim 40-minütigen Monolog der Geschäftsführung die eigentliche Führungslinie schon klar mitgeteilt wurde. Von “new work-quatsch” bis hin zu "im HO arbeitet niemand sinnvoll" war alles in irritierender Fülle dabei. Nach 6 positiven Gesprächen und einen in Aussicht gestellten Vertrag wurde ich in der Woche der Vertragszusendung geghosted und musste mich 3 x vergeblich darum bemühen, eine Antwort zu erhalten. Letztlich wurde dann ein Leidtragender geschickt, der mir mitteilte, dass alle genannten Faktoren (Home Office, anderes Bundesland, 100 % remote) nun nicht mehr angeboten würden. Auf mein Entgegenkommen, nach Freiburg ziehen zu können, kamen weitere Ausreden.
Insgesamt: Die Teams, bei denen ich meine Vorstellungsgespräche & Präsentationen hatte, waren allesamt toll, wertschätzend und interessiert. Das Konzept, dass alle im Team alle Bewerber kennenlernen wollen und der Teamfit austariert wird, ist überdurchschnittlich ehrgeizig und vorbildlich. Leider auch zeitraubend. Nun hinterlässt es dennoch einen faden Beigeschmack mit einer schwerwiegenden Diskrepanz: Einerseits, wenn man darüber nachdenkt, wieviele Arbeitsstunden dafür jeweils pro Kopf im Team dafür investiert werden und andererseits die fehlende, transparente Kommunikation. So, wie man in den Wald hineinruft…
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Eine sehr herzliches, zuvorkommende und informative Bewerbung.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe-Lexware GmbH & Co KG in Freiburg im Breisgau als Software Development Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Hobbies, was ich mir von diesem Job erhoffe
- Gründe für den Wechsel
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Arbeitgeber-Kommentar
Miriam WenigHR Talent Acquisition & Employer Branding
Liebe neue Kollegin, lieber neue Kollege,
herzlich willkommen in der Haufe Group! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als positiv und herzlich erlebt hast und wünschen dir viel Erfolg in deinem neuen Team.
Liebe Grüße,
Miriam
Keine Rückmeldung überhaupt
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Akademie GmbH & Co. KG in Freiburg im Breisgau als Marketing beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die E-Mails-Anfragen von Interessenten beantworten und zumindest eine Absage zusenden, wenn einer aus dem Bewerbungsprozess ausscheidet. Zwei Monate vergangen - kein Feedback überhaupt, außer eine Standard-E-Mail (nach einem Monat!), dass meine Bewerbung eingegangen ist.
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Arbeitgeber-Kommentar
Miriam WenigHR Talent Acquisition & Employer Branding
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für deine Rückmeldung. Es tut uns leid, dass du im Bewerbungsprozess diese Erfahrung machen musstest. Unser Ziel ist es, allen Bewerber:innen zeitnah zu antworten. Leider kann es manchmal zu unerwarteten Verzögerungen kommen. Wie lange es dauert, bis du eine Rückmeldung erhältst, hängt von vielen Faktoren ab, die wir nur teilweise beeinflussen können. Daher möchten wir betonen, dass eine Verzögerung keinesfalls als fehlende Wertschätzung zu verstehen ist.
Solltest du weiteres Feedback haben, kannst du dich gerne per E-Mail an feedback@haufegroup.com wenden.
Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
Miriam
Sehr Respektloser Umgang
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe-Lexware GmbH & Co. KG in Freiburg im Breisgau als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bezweifle sehr stark, dass meine Bewertung hier veröffentlicht wird, aber ein Versuch ist es Wert.
Das Bewerbungsgespräch glich eher dem Verhör. Wobei ich anmerken muss, dass das ganze Team dabei war und alle durcheinander Fragen stellten.
Meiner Meinung nach war der Umgang sehr respektlos. Ich habe so etwas noch nie erlebt.
Ich hatte den Eindruck dass hier keiner gesucht wird weil man durch die Auftragslage wahrscheinlich unter Druck steht.
Schade um die Zeit
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Arbeitgeber-Kommentar
Miriam WenigHR Talent Acquisition & Employer Branding
Liebe Bewerberin, Lieber Bewerber,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um deine Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess zu teilen. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du das Bewerbungsgespräch als respektlos empfunden hast. Dies entspricht keinesfalls unseren Ansprüchen an einen wertschätzenden Bewerbungsprozesses.
Wir nehmen deine Verbesserungsvorschläge zum Anlass mit den Beteiligten im Team Recruiting ins Gespräch zu gehen.
Dein Feedback ist uns sehr wichtig, um uns weiter zu verbessern. Was hast du als besonders respektlos empfunden? Melde dich gerne per Mail unter feedback@haufegroup.com bei uns.
Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
Miriam
Freundliches HR-Team und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Group SE in Freiburg im Breisgau als Werkstudent: in Quality Assurance beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es hat nur bisschen länger gedauert von dem Bewerbung-Abschicken bis zu der ersten Rückmeldung. Ist aber bei so einem großen Unternehmen verständlich.
Bewerbungsfragen
- Wie würden deine besten Freunde dich beschreiben?
- Was findest du über dein Studium besonders gut?
- Worauf freust du dich bei deinem Studium?
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Arbeitgeber-Kommentar
Miriam WenigHR Talent Acquisition & Employer Branding
Liebe neue Kollegin, lieber neue Kollege,
herzlich willkommen in der Haufe Group! Vielen Dank für deine positive Bewertung.
Wir bemühen uns, Bewerber:innen so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben, um für Transparenz im Prozess zu sorgen. Die Dauer bis zur Rückmeldung hängt jedoch von verschiedenen Faktoren ab, die wir teilweise nur bedingt beschleunigen können. Daher ist es uns wichtig, dass eine Verzögerung nicht als fehlende Wertschätzung gedeutet wird.
Wir freuen uns, dich bald bei uns begrüßen zu dürfen.
Liebe Grüße,
Miriam
Ein Beispielhafter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Group SE in Freiburg im Breisgau als Support Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich rein gar nichts auszusetzen
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Arbeitgeber-Kommentar
Miriam WenigHR Talent Acquisition & Employer Branding
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
wir freuen uns, dich bald bei der Haufe Group an Board zu haben! Wir wünschen dir einen guten Start und viel Erfolg in deinem neuen Team. Es freut uns, dass du den Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen und bewertet hast.
Liebe Grüße,
Miriam
Informatives und wertschätzendes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Group SE in Freiburg im Breisgau als Editorial Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
- (Wechsel-) Motivation
- Durch den Lebenslauf führen
- Vorstellung bzgl. zukünftiger Aufgaben, Definition Legal Tech
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Arbeitgeber-Kommentar
Jennifer WeisenhornHR Marketing Specialist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, um deine Erfahrungen zu deinem Bewerbungsprozess und den Interviewfragen hier mit anderen zu teilen.
Wir freuen uns, dich in der Haufe Group begrüßen zu können.
Liebe Grüße,
Jennifer
Am Ende ging es schnell
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Group SE in Freiburg im Breisgau beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine Karte mit Lageplan der Eingänge mitschicken. Den Seiteneingang habe ich nicht auf Anhieb gefunden.
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Pia MäderHR Marketing Specialist
Herzlich willkommen!
Wir wünschen dir einen erfolgreichen Start in deinem neuen Team bei der Haufe Group.
Vielen Dank für deine Bewertung und den Verbesserungsvorschlag einen Lageplan der Eingänge mitzuschicken. Melde dich jederzeit auch gerne unter employerbranding@haufegroup.com bei weiteren Ideen, Fragen oder Kritik.
Liebe Grüße
Pia
Keine Wertschätzung, Unprofessionalität.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe Group SE in Freiburg im Breisgau als Data Scientist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Automatisch generierte Absage trotz der 90 % - er Übereinstimmung in Lichtgeschwindigkeit.
Fehlendes Feedback - verschont mich bitte mit euren 'Es tut uns Leid und alles Gute' Äusserungen - und dadurch erkennbares Desinteresse.
Stelle ist weiterhin ausgeschrieben. Von mir aus...
Hier sollte man sich nun wirklich nicht bewerben!
Man sucht nach geeigneten Fachkräften, pflegt jedoch nicht Mal die simpelsten Normen des Anstands.
Ihr könnt der letzte Arbeitgeber in Deutschland sein. Ich bewerbe mich hier nie wieder.
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Jennifer WeisenhornHR Marketing Specialist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank für deine Bewertung.
Wir bedauern, dass du den Bewerbungsprozess so wahrgenommen hast, da wir Wert auf einen fairen und wertschätzenden Umgang legen. Wir können dein Bedürfnis nach individuellem Feedback nachvollziehen, in einem so frühen Stadium des Bewerbungsprozesses können wir das jedoch nicht für alle Bewerber:innen leisten. Uns ist jedoch wichtig, dass dies nicht als Desinteresse oder fehlenden Anstand missverstanden wird.
Liebe Grüße,
Jennifer
Ohne Feedback sofort ablehnt trotz benötigter Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Haufe-Lexware GmbH & Co. KG in Freiburg im Breisgau beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gebt Feedback für die Absage statt ein Template zu verwenden...
Ich habe auch viel Zeit in meine Bewerbung gesteckt.
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Arbeitgeber-Kommentar
Pia MäderHR Marketing Specialist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für deine Bewertung. Der professionelle und ehrliche Umgang im Bewerbungsprozess ist uns ein wichtiges Anliegen. Deine Rückmeldung ist deshalb wichtig für uns, damit wir uns weiterentwickeln können und wir verstehen den Wunsch nach einem individuellen Feedback.
Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
Pia Mäder
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.