Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HIGHVOLT Prüftechnik Dresden die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut, aber bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter, deren Muttersprache nicht Deutsch ist, wäre es besser, wenn komplizierte SAP-Konzepte, technische Konfigurationen, Einstellungen etc. klar auf Englisch erklärt würden. Da HIGHVOLT viele internationale Kollegen hat, wäre dies logisch und praktisch.
Alle Kolleginnen und Kollegen sind freundlich und hilfsbereit
Da es die Möglichkeit gibt, mobil zu arbeiten, finde ich das gut, aber es wäre schon gut, wenn man bis zu 3 Tage pro Woche mobil arbeiten könnte, da es nicht genügend Arbeitsplätze gibt.
Bereichsübergreifend tolle Zusammenarbeit mit Kollegen;
Die Geschäftsführung bemängelte zuletzt die erbrachte Leistung - dies sollte besser kommuniziert werden, da viele äußere Faktoren, bspw. Materialbeschaffung nicht in der Hand der Mitarbeiter liegen, aber maßgeblich die Arbeit beeinflussen
Man wird via Intranet, "Lunch & Learn" Veranstaltungen, Mitarbeiterversammlungen zu allen relevanten Themen informiert
Sehr freundliches Arbeitsklima