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GmbH
Vorstellungsgespräche

87 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

87 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr lange Wartezeiten ohne Rückmeldung

1,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei IBM in Ehningen als Master@IBM beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Einblick in den Status der Bewerbung über das Bewerbungsportal. Prozesse optimieren um die Wartezeiten zu verkürzen und mehr mit dem Bewerber kommunizieren.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Erst zusagen und nach 4 Wochen Absage

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei IBM Deutschland GmbH als SAP Berater beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erst zusagen und nach 4 Wochen, nach ich nochmal gefragt habe"wo ist mein Vertrag" die haben mir die Absagen Telefonisch


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Toller unkomplizierter Bewerbungsprozess!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei IBM Global Business Services in Berlin als Consulting by Degrees beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gundsätzlich war es eines der angenehmsten Prozesse, die ich je mitgemacht habe. Normalerweise tendiere ich nicht dazu, überall 5 Sterne zu geben aber diesmal war es halt echt topp!

Einzig nervig war die lange Wartezeit nach abschicken meiner Unterlagen, aber das kann auch daran liegen, dass sich eben extrem viele Kandidaten beworben haben!

Bewerbungsfragen

Das Interview lief nicht nach einem Schema ab. Die Interviewer haben sich sehr stark auf mein Profil und meine Person vorbereitet. Ich empfand das alles als sehr angenehm und erfrischend :-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mehr Schein als Sein

2,7
Bewerber/inHat sich 2018 bei IBM als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Wort "agile" ernst nehmen und auch im eigenen Unternehmen leben. Bisher findet Veränderung nur bei den Kunden statt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Top Prozess, tolles Atmosphäre und zügiges Feedback!

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei IBM Global Business Services in München als Consultant by degree beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Motivation für die Stelle, den Job.
  • Klassische CV-gestützte Interviews
  • Je nach Competence Center werden die Fragen in den Gesprächen etwas spezifischer in diese Richtung gehen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Rückmeldung nach über 4 Monaten

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei IBM Deutschland Research & Development GmbH in Böblingen als IT beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungen zeitnah bearbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Bewerbung unnötig, man erhält keine Rückmeldung auch auf nachfragen nicht.

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei SVA GmbH - IBM Premier Business Partner Wiesbaden in Wiesbaden als n/a beworben.

Verbesserungsvorschläge

Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch. Indem man selbst auf Nachfragen schweigt, diskriminiert man den Menschen. Wenn man noch nicht mal in der Lage ist, selbst Nachfragen zu beantworten und Absagen zu schreiben, ist dies eine Diskriminierung des Bewerbers. Wenn man Anstand und Erziehung hat, dann ist es selbst verständlich, daß man auch Absagen schreibet. Aber um diese Firma kann es nicht gut bestehen sein, wenn man selbst zu solchen einfachen Tätigkeiten nicht in der Lage ist.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr angenehme Atmosphäre aber der Prozess länge als zwei Monate.

3,8
Bewerber/inHat sich 2017 bei IBM in Frankfurt am Main als Entreprise application IT consultant CRM Oracle beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation zwischen den Kandidat und Interviewer nach dem Vorstellungsgespräch.

Bewerbungsfragen

  • Warum IBM?
  • Unter welchen Kondition würden Sie nicht akzeptieren zu Arbeiten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Diskriminierender Bewerbungsprozess

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei IBM in Berlin als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Trotz unzähliger Matches und über 10 verschickter Bewerbungen- immer wieder abgelehnt.

Bei XING wurde klar weshalb- es werden lediglich eigene Studenten eingestellt, externe haben keine Chance auf eine Stelle !!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Totaler Flop

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei IBM Deutschland Management & Business Support GmbH in Ehningen als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation zwischen den Hiring Managern und HR


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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