Seit mehr als fünf Jahrzehnten steht der Name IMO Oberflächentechnik in Europa für innovative und qualitativ hochwertige galvanische Oberflächen. Als einer der Marktführer in unserer Branche sind wir führend in der funktionalen Beschichtung von metallischen Oberflächen für eine große Bandbreite an technischen Anwendungen. Wir verfügen über den größten Anlagenpark an einem Standort und haben unsere Heimat im Herzen von Baden-Württemberg. Wir sind bodenständig und modern, arbeiten nachhaltig und mit der festen Überzeugung, dass Werte wie Zuverlässigkeit, Beständigkeit und Partnerschaft unverzichtbar sind. Unser konsequentes Qualitätsstreben verstehen wir ganzheitlich und ist durch alle unsere Kolleginnen und Kollegen gesichert. Durch ständige Schulungen und Weiterbildungen gehört die IMO-Mannschaft zu den Besten der Branche. Jeden Tag noch ein wenig besser zu werden ist unser gemeinsamer Antrieb. WERDEN AUCH SIE TEIL UNSERES IMO-TEAMS!
Mehr Informationen finden Sie unter: www.imo-gmbh.com/karriere
Ob Vollbänder, gestanzte Bänder oder Einzelteile – die Herausforderung der galvanischen Beschichtung stellt immer spezifischere und höhere Ansprüche. Mit dem europaweit größten Anlagenpark, gut ausgebildeten Mitarbeitern, computergesteuerten Produktionsanlagen sowie hochwertigster hauseigener Laboranalytik ist IMO bestens auf diese Anforderungen eingestellt.
Erfahren Sie mehr über IMO Oberflächentechnik auf unserer Website: www.imo-gmbh.com
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 193 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Essenszulage
KinderbetreuungFirmen- und Team-Events
Ob ein großes Mitarbeiterfest im Sommer oder kleinere Events in der jeweiligen Abteilung wie eine gemeinsame Motorrad-Tour, Wanderungen und ein gemeinsames Spargelessen – als Familienunternehmen ist uns ein familiäres Miteinander wichtig.
Mit dem JobRad zur Arbeit und in die Freizeit
Dabei handelt es sich um ein Dienstfahrradkonzept speziell für Fahrräder,
Pedelecs und E-Bikes, das ermöglicht, ein individuelles Wunschrad über das Unternehmen zu leasen, inklusive Steuerersparnis. Das JobRad bietet viele Vorteile, ist umweltfreundlich und kann natürlich auch in der Freizeit als Sportgerät genutzt werden.
Obsttage / Gesundheitstage
Unsere Mitarbeiter profitieren von regelmäßigen Gesundheits- und Obsttagen.
Wasser
An mehreren Standorten in unserem Haus finden Sie kostenlose Wasserspender.
IMO in Bewegung
Ob beim Citylauf in Pforzheim, beim FIDUCIA Baden-Marathon in Karlsruhe, beim Beachvolleyballturnier oder beim Firmen-Fußballturnier. Unsere Mitarbeiter sind immer erfolgreich in Bewegung.
Frühstückservice / Foodtruck / Essens- und Kaffeeautomaten
Für das leibliche Wohl ist gesorgt: Täglich kommt unser Frühstücksservice, wöchentlich ein Foodtruck und in den Aufenthaltsräumen gibt es Automaten mit Kaffee, Kaltgetränken, Snacks und anderen Leckereien.
Incentives / kleine Überraschungen
Ob mit einem kleinen Geschenk zu Weihnachten, farbigen Eiern zu Ostern oder ein leckeres Eis an heißen Sommertagen – IMO lässt sich für seine Mitarbeiter immer etwas einfallen.
Büroräume / Produktion
Sowohl unsere Produktion als auch unsere Räume in der Verwaltung sind ordentlich, sauber und gepflegt. Es gibt Aufenthaltsräume und Küchen mit Kühlschränken, in denen gegessen werden kann.
Betriebliche Altersvorsorge
Für die Altersvorsorge bieten wir bewährte Versicherungslösungen zur Entgeltumwandlung an.
Mitarbeiterzeitung
Zweimal im Jahr informieren wir unsere Mitarbeiter mit der IMO Inside über alle wichtigen Ereignisse rund ums Unternehmen.
Urlaub
Jedem Mitarbeiter stehen 28 bzw. 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung.
Kostenfreie Parkplätze
Stehen in ausreichender Anzahl zur Verfügung.
Externe Mitarbeiterberatung ICAS
Wir bieten über den Dienstleister ICAS eine 24 Stunden Telefonberatung zu lebenspraktischen, finanziellen und rechtlichen Fragen und Themen. Auch emotionale und psychologische Anliegen können hier besprochen werden.
IMO bietet Arbeitsplätze mit besten Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten, dazu zählen:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei IMO Oberflächentechnik GmbH.
Remchinger Straße 5, 75203 Königsbach-Stein, Deutschland
pünktliche zahlungen
Ich arbeite seit mehr als zehn Jahren bei IMO - es gibt gute Zeiten und schlechte Zeiten, das ist wie in einer Partnerschaft.
Für politische Ereignisse und / oder das Weltgeschehen oder Pandemien kann eine Geschäftsleitung nichts. Sie kann agieren und das hat sie nach bestem Wissen und Gewissen getan und immer mit dem Blick auf die Gesamtheit des Unternehmens.
Ich finde das Unternehmen immer noch gut und arbeite gerne bei IMO, auch den Kolleginnen & Kollegen wegen.
Ich erinnere ...
Die Vergangenheit die von Menschlichkeit geprägt war
Umweltbewusstsein,
Das sich die Geschäftsleitung trotzdem noch die Zeit nimmt um hier Bewertungen zu schreiben, während es in der Firma immer mehr Berg ab geht.
geschäftsführung lässt kein betriebsrat oder gewerkschaft rein. der wo das wort in den mund nimmt wird direkt gekündigt. können alle mitarbeiter bestätigen.
Wenn seit langem ein guter Mitarbeiter nach dem anderen das Unternehmen verlässt, sollte man sich anfangen als GL (Inhaber) zu fragen ob das alles noch in die richtige Richtung läuft…
Scheinbar wachsen bei Imo die Fachkräfte noch auf den Bäumen
Von Seiten des AG Handy verbot verständlich, allerdings kann man nicht alle über einen Kamm werfen. Merkwürdige wenn man mit 59 fragen muss ob man telefonieren darf. Manchmal ist es nicht möglich nach Feierabend ein Amt zu erreichen.
Zu wenig Lohn
Ungerechte Behandlung von Vorgesetzten
Nichts nennenswertes - jedes Unternehmen hat Verbesserungspotenzial.
In schwierigen Zeiten müssen wir doch zusammenhalten und miteinander reden. Wenn es mal klemmt, sollte das Problem erkannt und gemeinsam eine optimale Lösung gefunden werden.
Ja, ich gebe zu, hier und da hat IMO Potenzial nach oben. Wir brauchen für Entscheidungen zu lang, aber das kann man doch ändern, wenn man es weiß.
Fazit: Wir müssen unsere Probleme gemeinsam mit Produktion, Verwaltung & Geschäftsleitung angehen und lösen, denn wir sitzen alle im selben ...
All die 5***** Bewertungen werden langsam lächerlich. Dadurch wird die imo für mich kein bißchen besser. Ich hatte in meinen 20 Jahren in dieser Firma nur schlechte Erfahrungen gemacht. Je besser sich die Inhaber - Familie nach außen verkauft, desto schlimmer sind sie für die "eigene" Mitarbeiter. Wir waren schon immer für die uninteressant. Is so.
Toller Arbeitgeber, nette Kollegen, offenes Miteinander.
Würde gerne bis zu meiner Rente dort weiter Arbeiten
IMO ist gut aufgestellt mit seinem Know-How und Patenten, in Sachen Socialmedia, legt wert auf Nachhaltigkeit und Hygiene in den Produktions und Verwaltungsbrereichen.
Wo man nur schaut ist es sehr sauber.
Kollegen sind alle sehr Freundlich untereinander und helfen sich.
Ich Persönlich habe schon vieles anderes gesehen?
IMO tut auch viel für seine Mitarbeiter wie Jobbike, flexible Arbeitszeiten(je nach Arbeitsbereich) und Aktionen wie Gewinn/Rätselspiele. Von Dienstag bis Freitag kommt auch immer ein Bäcker in den Pausenraum.
Kaffeautomaten und kostenlose Wasserspänder ...
Ich bin jetzt noch relativ frisch dabei und kann deswegen noch nicht all zu viel sagen, aber bis jetzt bin ich sehr zufrieden. Wurde super aufgenommen von meinen Kollegen und Vorgesetzten. Was ich wirklich toll finde ist zu sehen wie viele Arbeitnehmer schon sehr lange Zeit in dem Betrieb sind. Da zeigt, das die Arbeitsbedingungen vielleicht nicht immer perfekt sind (das sind sie nirgendwo) aber offensichtlich gut genug um bis zur Rente zu bleiben.
Der am besten bewertete Faktor von IMO Oberflächentechnik ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Hier arbeiten viele Nationen meistens problemlos miteinander von daher passt es soweit.
Könnten mehr Frauen sein, aber das ist einfach ein Männerdominierender Beruf. In der Verwaltung und der Laboren ist es fast 50/50.
Es werden KEINE Unterschiede zwischen Mann und Frau gemacht!
Gleichberechtigung ist gegeben.
Es gibt auch genügen Frauen in der Firma auch in der produktion. Würde jetzt nicht behaupten das es da Probleme gibt. Was ich für etwas schwierig erachte ist das neue Kollegen mehr Gehalt bekommen als langjährige Mitarbeiter das ist für mich nicht in jedem Fall nachvollziehbar. Klar gibt es mit Sicherheit den ein oder anderen der eben nicht mehr arbeiten will als er muss da darf ich mich dann über mein Gehalt nicht beschweren. Wenn ich allerdings gute Mitarbeiter habe ...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IMO Oberflächentechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
muss man selbst zahlen in den meisten fällen
was ist das
Sind soweit gegeben, wenn man sich natürlich für die Firma verpflichtet dann.
Es gibt einige die Befördert wurden.
Als normaler Produktionsmitarbeiter hat man allerdings so gut wie keine Chance aufzusteigen, hier werden wieder Beziehungen benötigt.
Eine wirkliche Gleichberechtigung oder Transparanz fehlt vollkommen.
Es wird einem immer vieles versprochen, mehr als das ist es dann aber nicht.
Wenn mal jemand gefördert wird, wird hier eine Image-Kampange draus gemacht.
Es gibt interne Posten wie zB Sicherheitsbeauftragter einer Halle oder Trainer für Frischlinge. Es gibt auch einige Arbeiter die zu höheren Tätigkeiten befördert wurden, also nicht ausgeschlossen.