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International 
School 
of 
Management 
(ISM)
Vorstellungsgespräche

52 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,3
Score-Details

52 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorsicht im Vorstellungsgespräch: Stellenausschreibung und tatsächliche Tätigkeit passen nicht unbedingt zusammen

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei International School of Management als Mitarbeiterin Studienorganisation beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich bei der ISM als Mitarbeiterin in der Studienorganisation beworben. Nur drei Tage nach Absenden der Bewerbung bekam ich eine Einladung zum Vorstellungsgespräch über Teams eine Woche später. Ich habe mich sehr gefreut und viel Zeit in die Vorbereitung des Gespräches investiert, weil ich die ausgeschriebene Stelle gut fand.

Ich wurde von dann von zwei Herren zum Teams-Gespräch gebeten, die beide zunächst freundlich auftraten. Dann fragte mich einer von beiden, was ich mir unter dieser Stelle vorstelle. Meine Antwort bezog sich auf die Stellenausschreibung, die dort angegebenen Tätigkeiten und Anforderungen. Worauf auch sonst? Der eine Herr sagte dann irgendwas wie: „Das stimmt so nicht.“ In jedem Fall kippte in diesem Moment alles und die Situation wurde für mich immer unangenehmer. Es wurde deutlich, dass die tatsächliche Tätigkeitsbeschreibung und der Ausschreibungstext in Teilen nicht zusammenpassten. Die Ausschreibung enthielt Aufgaben und Anforderungen, die mit dem tatsächlichen Job nur wenig zu tun hatten. Meine Bewerbung bezog sich offenbar im Wesentlichen auf diese Tätigkeiten.

Mit dieser Erkenntnis, die weder von mir noch von den beiden Herren ausgesprochen wurde, war das Gespräch aber keineswegs beendet. Vielmehr wurde mir in den folgenden 40 Minuten detailliert dargelegt, warum ich nicht geeignet bin. Ich geriet massiv unter Druck, in den Verteidigungsmodus, redete irgendwas: dass ich Erfahrungen sammeln möchte, mich umorientieren, raus aus meinem bisherigen beruflichen Umfeld. In meiner Wahrnehmung haben sich die beiden Herren schließlich eine Aussage herausgegriffen, die mich dann wiederum dastehen ließ, als hätte ich keine ehrlichen Absichten mit meiner Bewerbung gehabt und wolle die ausgeschriebene Stelle nur als Zwischenlösung nutzen. Nun wurde mir dargelegt, mit welch einem Einarbeitungsaufwand alles verbunden sei und dass sie diesen wohl kaum für jemanden wie mich auf sich nehmen würden. Weiterhin wurde aus Passagen aus meiner Bewerbung verwiesen, um zu unterstreichen, wie falsch mein Eindruck von der ausgeschriebenen Stelle war. Das verwies unmittelbar auf die Frage, die mir schon die ganze Zeit im Kopf herumschwirrte: Warum haben die mich denn überhaupt eingeladen, wenn bereits aus meinem Anschreiben hervorging, dass ich eine ganz falsche Vorstellung von der ausgeschriebenen Stelle habe?

Ich ärgere mich über die verlorene Zeit durch die Vorbereitung des Gesprächs, die emotionalen Nachwirkungen des massiven Stresses während des Gesprächs und die ganze Korrespondenz, um diesen Vorfall irgendwie einordnen zu können. Ich habe den beiden Herren im Nachgang meine Wahrnehmung der Situation in einem Brief geschildert, in welchem ich eine Überarbeitung der Stellenausschreibung angeregt und die eben genannte Frage gestellt habe. Einer hat reagiert, sich für das ‚Feedback‘ bedankt. Die Stellenausschreibung wurde tatsächlich geändert. Eine Antwort auf meine Frage, warum die mich überhaupt eingeladen haben, habe ich bis heute nicht erhalten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalreferentin

Sehr geehrte Bewerberin,

zunächst einmal möchten wir uns herzlich bei Ihnen für Ihre Bewerbung und das Gespräch bedanken. Wir schätzen Ihr Interesse an der Position in der Studienorganisation und Ihre Mühe, sich auf das Gespräch vorzubereiten.

Wir bedauern, dass das Vorstellungsgespräch nicht wie erwartet verlaufen ist und es zu Missverständnissen bezüglich der Stellenbeschreibung gekommen ist. Wir verstehen, dass die Diskrepanz zwischen der Stellenausschreibung und der tatsächlichen Aufgabenbeschreibung für Verwirrung gesorgt haben muss. Das war keinesfalls unsere Absicht und wir entschuldigen uns für die Unannehmlichkeiten, die Ihnen dadurch entstanden sind.

Ihre Rückmeldung zur Stellenausschreibung nehmen wir sehr ernst.

Wir danken Ihnen noch einmal für Ihre Zeit und die offene Kommunikation und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute. Sollte sich in Zukunft eine Position ergeben, die besser mit Ihrem Profil übereinstimmt, würden wir uns freuen, wieder von Ihnen zu hören.

Mit freundlichen Grüßen,

Ihr HR-Team

Sehr strukturierter Prozess und sehr wertschätzende und offene Kommunikation

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei ISM International School of Management GmbH in Hamburg als Professor beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich fand den Umgang von A-Z wirklich sehr strukturiert, wertzschätzend und habe selten einen so professionellen Prozess gesehen. Einziger kleiner Optimierungsbedarf besteht eventuell in der Aufgabenstellung. Man soll einen Fachvortrag für das Niveau 5./6. Semester vorbereiten, wird aber dann von künftigen Kollegen (Profs.) ausgefragt, die verständlicherweise einen anderen Kenntnisstand über das Thema haben als Studierende in der Endphase des Bachelors.

Bewerbungsfragen

  • Zu den klassischen beruflichen Vorstellung, wurde gefragt, ob man noch 3 Sätze zum persönlichen/privaten erzählen möchte (Familie, Hobbies etc.).
  • Welche für den künftigen Beruf relevanten Eigenschaften und Projekte, haben Sie schon in Ihrer bisherigen Tätigkeit geleistet, die einen Mehrwert für den neuen Job bringen.
  • Was ist Ihre Motivation für den Jobwechsel?
  • Was reizt Sie an der Tätigkeit der Professur?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Enttäuschend

4,6
Bewerber/inHat sich 2024 bei ISM International School of Management GmbH in Hamburg als Student Advisor beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Rückmeldung auf meine Bewerbung und Anfrage für ein Gespräch kam nach einer Woche. Wir sprachen per Zoom und das Gespräch war freundlich und professionell. Noch im Gespräch wurden die nächsten Schritte erklärt, die ein eventuell zweites Gespräch mit dem Geschäftsführer drei Wochen später beinhalteten. Als ich fünf Wochen später immer noch nichts gehört hatte, habe ich nachgefragt. Die Antwort per Email war, die zuständige Person sei gerade erst wieder im Büro und würde sich melden. Bis heute, 11 Wochen nach dem ersten Gespräch, habe ich weder eine Absage noch irgendeine andere Nachricht erhalten. Dieser Umgang ist mehr als enttäuschend.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Gutes Online-Gespräch

4,4
Bewerber/inHat sich bei ISM International School of Management in München als Studienberater (m/w/d) Duales Studium beworben.

Verbesserungsvorschläge

Vakanz wurde gut vorgestellt, Fragen wurden beantwortet, insgesamt ist der Bewerbungsprozess flott und einfach.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

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Angenehmes Erlebnis

4,6
Bewerber/inHat sich bei ISM International School of Management in München als Studienberater (m/w/d) Duales Studium beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die Reaktion nach der Bewerbung kam automatisiert. Danach hat es etwas Zeit in Anspruch genommen um den weiteren Verlauf zu erfahren. Das Gespräch war sehr angenehm und es wurde Zeit eingeräumt eigene Fragen zu stellen.


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Angenehme Atmosphäre

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Fehlende Wertschätzung für Bewerber:innen

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei International School of Management beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Gesprächspartner erwarten vom Bewerber eine detailliertere Beschreibung der ausgeschriebenen Stelle. Dies funktioniert typischerweise eher anders herum. Der Bewerber möchte vom Unternehmen mehr über das Aufgabengebiet und die jeweiligen Verantwortlichkeiten wissen...
Am Ende des Gesprächs wird über die weiteren Schritte gesprochen, die seitens der ISM aber nicht eingehalten werden.
Nach mehreren Wochen, in denen es keine Rückmeldung gab, erhält man, auch erst auf mehrfaches Nachfragen, eine Absage. Ein Feedback zur Absage bleibt aus.
Der Bewerbungsprozess kann also definitiv verbessert werden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Rückmeldung Vorstellungsgespräch online

5,0
Bewerber/inHat sich bei ISM International School of Management in München als Studienberater (m/w/d) Duales Studium beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe das Gespräch als wertschätzend, offen und locker empfunden.


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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Angenehmes und professionelles Gespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei ISM International School of Management GmbH in Hamburg als Study Abroad Advisor (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alle Prozesse waren transparent und das Gespräch fand in einer angenehmen Atmosphäre statt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Unprofessionell und unverschämt

1,1
Bewerber/inHat sich 2022 bei ISM - International School of Management in Köln als Dozent beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das ganze Verfahren gehört optimiert: Ich reichte meine Bewerbung inklusive Lebenslauf für Stelle X ein und bekam zeitnah ein Videointerviewtermin für diese Stelle. Nach Schilderung meines Werdegangs (welcher ja bereits aus dem eingereichten Lebenslauf ersichtlich war) hielt man mich für Stelle Y besser geeignet und wollte mir zu dieser binnen 24h Informationen zusenden. Diese Informationen blieben aus, ebenso wie eine Absage-E-Mail.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Claudia KrupaHR

Guten Tag,

vielen Dank für Ihre Bewertung, die wir sehr bedauern.

Ihre persönlichen Erfahrungen entsprechen nicht dem, was wir unseren Mitarbeitern bieten möchten. Ich würde mich daher sehr über einen Austausch mit Ihnen freuen, um mehr über Ihre Schilderungen zu erfahren. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme: laura.block@ism.de

Beste Grüße
Laura Block

Transparenter Bewerbungsprozess und Wertschätzung

4,7
Bewerber/inHat sich bei ISM International School of Management in München als Mitarbeiter (m/w/d) für Studienberatung & Vertrieb Berufsbegleitende Studiengänge beworben.

Verbesserungsvorschläge

Jeder Schritt im Bewerberverfahren ist transparent nachvollziehbar. Die Kommunikation ist eindeutig und es herrscht ein wertschätzender Umgang miteinander. Für die Zukunft gerne beibehalten. Empfehlenswert!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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