94 Bewertungen von Bewerbern
94 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen94 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine
- wichtige Eckdaten im Vorfeld klären
- im Vorstellungsgespräch weniger Monologe führen und Benefits runterrattern - sondern individuell auf den Kandidaten eingehen
Frühere Information darüber, dass Firma finanzielle Probleme hat. Ich habe extra noch etwas gewartet, um dann zwei Wochen vor geglaubtem Arbeitsbeginn wieder mit der Jobsuche anfangen zu müssen.
etwas bessere Übersicht für das Onboarding Programm.
Einen "groberen" Überblick aller Departments.
Ich hätte mich über mehr Informationen über die letzendlichen Aufgaben im Praktikum gefreut
Einige Agenda-Punkte des ersten Gesprächs wurden im zweiten wiederholt. Es ging auch mehr ins Detail, aber 35% des zweiten Gesprächs war auch schon im ersten Thema. Ich denke diese Zeit hätte man sinnvoller nutzen können, z.B. um etwas mehr auf das spezifische CoE ("Abteilung") einzugehen, in dem man voraussichtlich sein wird.
So verdient kununu Geld.