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INVENSITY 
GmbH
Vorstellungsgespräche

94 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

94 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gut strukturierter Bewerbungsprozess. Freundliche und proaktive Kommunikation.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei INVENSITY GmbH in München als Vertriebler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für das positive Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess als gut strukturiert sowie unsere Kommunikation als freundlich und proaktiv empfunden hast.

Wir legen großen Wert auf eine transparente Kommunikation, eine professionelle und gleichzeitig nahbare Gesprächsführung sowie eine wertschätzende Atmosphäre – daher freut es uns umso mehr, dass wir in diesen Bereichen bei dir punkten konnten.

Dein Hinweis zur Erwartbarkeit des Prozesses ist sehr wertvoll für uns. Wir werden uns bemühen, diesen Aspekt weiter zu verbessern, damit zukünftige Bewerber noch umfassender informiert werden.

Wir freuen uns sehr, dass du nun Teil unseres Teams bist und freuen uns, dich auf deinem Weg begleiten zu dürfen.

Herzliche Grüße,

Katharina Plail
HR Associate

Sehr transparenter und strukturierter Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Junior Art Director beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was erwarte ich von meinem Arbeitgeber
  • Was brauche ich um bei meinem Arbeitgeber glücklich zu sein
  • Was sind meine persönlichen Karriereziele
  • Keine, hier wird sehr auf den Menschen und seine Persönlichkeit eingegangen
  • Warum Invensity?
  • Wer sind die Wettbewerber von Invensity?
  • Was macht Invensity und welche Abteilungen gibt es?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

vielen Dank für deine tolle Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess als transparent und strukturiert empfunden hast.

Wir legen großen Wert auf eine schnelle und zufriedenstellende Kommunikation, eine professionelle Gesprächsführung sowie eine wertschätzende und angenehme Atmosphäre – daher freut es uns umso mehr, dass wir in diesen Bereichen bei dir punkten konnten.

Dein Hinweis zur Vollständigkeit der Informationen ist sehr wertvoll für uns. Wir werden uns bemühen, diesen Aspekt weiter zu verbessern, damit zukünftige Bewerber noch umfassender informiert werden.

Die Fragen im Bewerbungsprozess sollen sicherstellen, dass wir nicht nur fachlich, sondern auch menschlich zueinander passen. Dass du die Gespräche als auf den Menschen und seine Persönlichkeit eingehend empfunden hast, bestärkt uns in unserer Vorgehensweise.

Wir freuen uns sehr, dass du nun Teil unseres Teams bist und freuen uns, dich auf deinem Weg begleiten zu dürfen.

Herzliche Grüße,

Katharina Plail
HR Associate

Vorstellungsgespräch kann man sich sparen!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei INVENSITY GmbH in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- wichtige Eckdaten im Vorfeld klären
- im Vorstellungsgespräch weniger Monologe führen und Benefits runterrattern - sondern individuell auf den Kandidaten eingehen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Wahrnehmung unseres Bewerbungsprozesses zu teilen. Wir bedauern zutiefst, dass Deine Erfahrung nicht den Erwartungen entsprochen hat und möchten uns aufrichtig für die Unannehmlichkeiten entschuldigen.

Vielen Dank, dass du uns Verbesserungsvorschläge machst. Die von Dir genannten Punkte nehmen wir sehr ernst. Es ist uns wichtig, dass sich jeder Bewerber bei uns willkommen und respektiert fühlt.

Wir nehmen Deine Verbesserungsvorschläge zu Herzen und werden zukünftig verstärkt darauf achten, wichtige Eckdaten bereits im Vorfeld klar zu kommunizieren, um den Bewerbungsprozess transparenter zu gestalten. Wir gehen in den Vorstellungsgesprächen individuell auf die Kandidaten ein. Es ist uns ein Anliegen, die Gespräche persönlich zu gestalten und auf die Bedürfnisse und Fragen der Bewerber einzugehen.

Nochmals vielen Dank für Dein offenes und konstruktives Feedback. Es hilft uns dabei, unsere Prozesse weiter zu verbessern. Wir wünschen Dir alles Gute!

Freundliche Grüße

Katharina Plail
HR Associate

Zusage, Gewartet und zwei Wochen vorher gekündigt

4,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH als Associate Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Frühere Information darüber, dass Firma finanzielle Probleme hat. Ich habe extra noch etwas gewartet, um dann zwei Wochen vor geglaubtem Arbeitsbeginn wieder mit der Jobsuche anfangen zu müssen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen. Zunächst einmal möchten wir Dir unser aufrichtiges Bedauern darüber zum Ausdruck bringen, dass Deine Erfahrung nicht unseren Standards entsprach und zu Enttäuschungen geführt hat.

Es freut uns zu hören, dass Du die meisten Aspekte unseres Bewerbungsprozesses positiv wahrgenommen hast, wie zum Beispiel die schnelle Reaktion, die Erwartbarkeit des Prozesses, die Professionalität des Gesprächs und die vollständige Bereitstellung von Informationen. Diese Punkte sind uns sehr wichtig, und wir arbeiten stets daran, unseren Bewerbern eine angenehme und transparente Erfahrung zu bieten.

Es tut uns Leid, dass Du Dich durch die fehlende zeitgerechte Absage nicht wertschätzend behandelt gefühlt hast. Wir verstehen, wie enttäuschend und belastend diese Situation für Dich gewesen sein muss, und möchten uns hierfür aufrichtig entschuldigen. Dein Feedback ist äußerst wertvoll für uns, und wir werden daran arbeiten, unsere Kommunikation und Transparenz zu verbessern, um solche Situationen in Zukunft zu vermeiden. Es ist unser Ziel, unseren Bewerbern gegenüber stets respektvoll und transparent aufzutreten.

Nochmals vielen Dank für Dein Feedback und Dein Verständnis!

Viele Grüße

Katharina Plail
HR Associate

Sehr positive Stimmung. Innovations-orientiertes Consulting-Unternehmen mit Start-Up-Flair

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Business Associate beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

etwas bessere Übersicht für das Onboarding Programm.
Einen "groberen" Überblick aller Departments.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Mitarbeiterin, Lieber Mitarbeiter

herzlichen Dank für diese sehr positive Bewertung und die wertschätzenden Worte zu unserer Unternehmenskultur. Es freut uns sehr zu hören, dass Du INVENSITY als innovatives Consulting-Unternehmen mit Start-Up-Flair wahrnimmst und eine sehr positive Stimmung erlebst.

Wir sind besonders dankbar für die volle Punktzahl in allen Kategorien, was für uns eine Bestätigung ist, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Die Zufriedenheit unserer Bewerber/Bewerberinnen und Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen, und es ist unser oberstes Ziel, eine professionelle, angenehme und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen.

Wir freuen uns, dass Du unsere schnelle Reaktion, transparente Prozesse, professionelle Gespräche und umfassende Informationsbereitstellung positiv hervorhebst. Es ist unser Anspruch, eine Kultur der Wertschätzung und Zusammenarbeit zu pflegen, in der Innovation gefördert und ein positives Arbeitsumfeld geschaffen wird. Deine Rückmeldung bestärkt uns in unserem Bestreben, jeden Tag das Beste für unsere Mitarbeiter zu geben.

Vielen Dank, dass Du uns auch Verbesserungsvorschläge genannt hast! Wir geben unser Bestes, zukünftig eine bessere Übersicht über das Onboarding Programm und die Departments zu geben.

Nochmals herzlichen Dank für Deine positiven Worte und Dein Vertrauen in INVENSITY! Wir freuen uns Sehr, Dich im Team zu haben!

Viele Grüße

Katharina Plail
HR Associate

Sehr guter Prozess und freundliche Mitarbeiter

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH in München als Associate Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Interesse an Technologie, Offenheit
  • Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieur, Jobwechsel

Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

wir möchten uns herzlich dafür bedanken, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es freut uns, dass Du die Vorstellungsrunde als angenehm empfunden und unseren Bewerbungsprozess fast in allen Aspekten mit 5,0 Sternen bewertet hast.

Als Entwicklungspotential nennst Du die die Erwartbarkeit des Prozesses. Durch die Vollständigkeit der Informationen, die Erklärung der weiteren Schritte und zeitgerechte Zu- oder Absagen versuchen wir den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich zu gestalten. Es wäre schön, wenn wir uns zu Deinem Bewerbungsprozess austauschen können, um unseren Recruiting-Prozess noch weiter zu verbessern.

Wir heißen Dich an dieser Stelle bei INVENSITY willkommen und freuen uns, Dich im Team zu haben!

Herzliche Grüße
Katharina Plail
HR Associate

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Schnellster Prozess, den ich gemacht habe

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Communications Associate beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Es ging vor allem um die persönlichen Ziele und geplante Entwicklung, sehr zukunftsorientiert
  • Nur auf Basis des Lebenslauf, nicht noch genau nachgefragt. Ich habe gemerkt, dass die Person mir gegenüber meinen Lebenslauf wirklich gelesen hat

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen auf Kununu zu teilen.

Es ist großartig zu sehen, dass unsere Bemühungen für einen schnellen und angenehmen Bewerbungsprozess von Dir geschätzt werden. Das motiviert uns, diesen Standard beizubehalten und stetig zu verbessern, um weiterhin eine wertschätzende und professionelle Atmosphäre zu schaffen.

Bezüglich der "Erwartbarkeit des Prozesses" und der "Angenehmen Atmosphäre" während des Gesprächs kannst Du gerne auf mich zukommen und uns dabei unterstützen, dass sich alle Bewerberinnen und Bewerber bestmöglich bei uns aufgehoben fühlen.

Besonders freut uns, dass Du konkrete Beispiele zu Bewerbungsfragen geteilt hast. Dein Hinweis, dass es vor allem um persönliche Ziele und Entwicklung ging, zeigt uns, dass wir die richtigen Schwerpunkte gesetzt haben.

Wir sind stolz darauf, dass Du nun ein Teil unseres Teams bist!

Herzliche Grüße
Katharina Plail
HR Associate

Extrem entgegenkommender und professioneller Prozess

4,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Visiting Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte mich über mehr Informationen über die letzendlichen Aufgaben im Praktikum gefreut


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine detaillierte und ehrliche Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Du unseren Bewerbungsprozess als extrem entgegenkommend und professionell empfunden hast.

Es ist großartig zu hören, dass Du die Erwartbarkeit des Prozesses, die angenehme Atmosphäre, sowie die wertschätzende Behandlung und die zeitgerechten Zu- oder Absagen positiv bewertet hast. Dies bestärkt uns in unserem Bemühen, einen transparenten und fairen Auswahlprozess zu gewährleisten.

Du zeigst uns Entwicklungspotentiale in Bezug auf die Vollständigkeit der Informationen und Schnelligkeit der Antwort auf. Ich würde mich freuen, wenn Du hier nochmal auf mich zukommst und mir Feedback dazu gibst, damit wir unseren Bewerbungsprozess weiter verbessern können.

Es ist schön, Dich im Team zu haben!

Viele Grüße

Katharina Plail
HR Associate

Sehr gut! Die Werte des Unternehmens werden schon direkt im Bewerbungsprozess gelebt.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Praktikant / Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Orientierung anhand des Golden Circle:
  • Warum möchtest du in die Beratung?
  • Wie möchtest du als Berater arbeiten?
  • Was / Welche Eigenschaften machen dich zu einem guten Berater?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

vielen Dank für die positive Bewertung und Dein wertvolles Feedback! Es freut uns sehr zu lesen, dass wir es bereits im Bewerbungsprozess geschafft haben unsere Werte und Unternehmenskultur zu vermitteln! Bei INVENSITY streben wir stets danach, eine offene, respektvolle und unterstützende Umgebung zu schaffen, in der unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich entfalten können.

Du nennst ein Potential im Bereich "Vollständigkeit der Infos". Es ist unser Ziel, transparent und informativ zu sein, um unseren Bewerberinnen und Bewerbern alle notwendigen Informationen zur Verfügung zu stellen. Ich würde mich freuen, wenn Du hier nochmal auf mich zukommen könntest. Das hilft uns, zukünftige Bewerbungsprozesse für alle Beteiligten so klar wie möglich zu gestalten.

Wir freuen uns, Dich im Team zu haben!

Viele Grüße

Katharina Plail
HR Associate

3 Gespräche, dann die Zusage

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei INVENSITY GmbH in Wiesbaden als Praktikant (Visiting Consultant) beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einige Agenda-Punkte des ersten Gesprächs wurden im zweiten wiederholt. Es ging auch mehr ins Detail, aber 35% des zweiten Gesprächs war auch schon im ersten Thema. Ich denke diese Zeit hätte man sinnvoller nutzen können, z.B. um etwas mehr auf das spezifische CoE ("Abteilung") einzugehen, in dem man voraussichtlich sein wird.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Plail, HR Consultant
Katharina PlailHR Consultant

Liebe neue Kollegin / lieber neuer Kollege,

herzlichen Dank für deine positive Bewertung auf Kununu! Wir freuen uns sehr darüber, dass du mit dem Bewerbungsprozess bei uns weitestgehend zufrieden warst.

Dein Feedback bezüglich der Wiederholung von Inhalten in den Gesprächen und der zu kurzen Zeit für die Vorstellung der Fachabteilungen ist äußerst wertvoll für uns. Wir schätzen es, wenn Bewerbende wie du uns ehrliches Feedback geben, denn es hilft uns, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und sicherzustellen, dass zukünftige Bewerbende eine noch bessere Erfahrung bei uns haben.

Wir nehmen deine Anmerkungen sehr ernst und werden sicherstellen, dass wir die Bewerbungsgespräche in Zukunft noch effektiver gestalten, um mehr Raum für die CoE-Vorstellung zu schaffen.

Nochmals herzlichen Glückwunsch zur Zusage, und vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Wir freuen uns darauf, dich bei INVENSITY willkommen zu heißen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Herzliche Grüße

Katharina Plail
HR Associate

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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