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Eberspächer 
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Esslingen und weitere

102 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

102 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unternehmen schlecht präsentiert

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar als Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Kennenlerngespräch sollte immer auch als Vorstellung der Firma verstanden werden. Im Grunde geht es ja darum das sich beide Seiten kennenlernen möchten und sich daher auch von der besten Seite aus präsentieren sollten. Wenn dann ein Gesprächsteilnehmer desinteressiert wirkt, während des Gesprächs abwesend ist und nebenher Arbeit erledigt ist das weder Professionell noch Seriös. Auch bei aller Lockerheit, ein Gewisser Dresscode sollte schon eingehalten werden. Ich sitze da ja auch nicht im aufgeknöpften Hawaiihemd und in Bermuda Shorts dort.
Leider kam der Eindruck rüber, dass man sich hier auf einem hohen Ross befindet und das Gegenüber eher als Bittsteller auftritt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns auf diesem Weg ein Feedback zu geben. Wir bedauern zu erfahren, dass Sie während unseres Kennlerngespräches Werte wie aufrichtiges Interesse, Seriosität und Professionalität nicht empfunden haben, obwohl diese in der Regel fester Bestandteil unseres Bewerbungsprozesses sind. Es tut uns leid, dass Sie das Gespräch negativ in Erinnerung haben. Wir möchten Ihren Fall gerne noch einmal im Detail überprüfen und Ihre Kritik im Rahmen unserer stetigen Verbesserungsmaßnahmen nutzen. Aus diesem Grund würden wir uns sehr darüber freuen, wenn Sie sich dazu noch einmal direkt in Verbindung mit uns setzen.

Für Ihre Kontaktaufnahme bedanken wir uns im Voraus und wünschen Ihnen für Ihren beruflichen sowie privaten Werdegang alles erdenklich Gute.

Ihr Eberspächer Karriereteam

War nicht kompliziert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar als Praktikant im IT Bereich beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man muss teilweise Sachen auf der Webseite eingeben, welche schon of den anderen Dokumenten stehen, welche man abgeben muss um sich zu bewerben.

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

wir bedanken uns vielmals für die Abgabe Ihrer Bewertung! Es freut uns zu sehen, dass Sie mit Ihren Erfahrungen im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses offenbar zufrieden sind und diesen als positiven werten. Wir schätzen es sehr, dass Sie uns direkt einen konstruktiven Verbesserungsvorschlag mitteilen, welchen wir intern gerne detaillierter in Hinblick auf mögliche Verbesserungsoptionen betrachten.

Für Ihren Start bei uns wünschen wir Ihnen nur das Beste und freuen uns bereits sehr auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Werbung machen und sich dann ewig nicht beim Bewerber melden.

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer Controls GmbH & Co. KG in Landau in der Pfalz als Initiativ beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ich mich nicht zurückmelde, brauche ich nicht überall Werbeanzeigen verteilen. Trotz guter Qualifikation wird man nichtmal zum Kennenlernen eingeladen.

Bewerbungsfragen

  • So weit kam es nicht mal.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre Initiativbewerbung. Ein reibungsloser Ablauf unseres Bewerbungsverfahren, sowie eine schnelle Rückmeldung ist uns sehr wichtig, daher bedauern wir es, dass Sie einen anderen Eindruck erhalten haben. Dennoch möchten wir uns bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben unser Bewerbungsverfahren zu bewerten. Wir schätzen Feedback sehr, um unsere Verbesserungspotenziale zu identifizieren und ausschöpfen zu können.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie private Zukunft alles Gute.

Ihr Eberspächer Karriereteam

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

nicht noch mal

1,4
Bewerber/inHat sich 2018 bei Eberspächer catem beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

ich bekam sofort ein ungutes gefühl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Gut strukturierter Prozess, klare Ansprechpartner.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer catem als Teamleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldungen könnten etwas zeitnaher erfolgen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zu unserem Unternehmen! Zu wissen, dass Ihre Zufriedenheit im Speziellen auf die guten Unternehmensstrukturen und eindeutigen Kommunikationsprozesse zurückzuführen sind, freut uns. Wir schätzen es, dass Sie uns bereits einen konkreten Verbesserungsvorschlag mit auf dem Weg geben. Wir werden uns mit diesem intern auseinandersetzen.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start und alles Gute bei uns in der Eberspächer Gruppe.

Ihr Eberspächer Karriereteam

Bewerbung um die Stelle als Umsatzsteuer Referent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Eberspächer Unternehmensgruppe in Esslingen am Neckar als Umsatzsteuer Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Lief optimal

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

wir bedanken uns vielmals für Ihre positive Bewertung und Ihre damit verbundene Zeit! Klasse, dass wir Sie mit unserem Bewerbungsverfahren rundum überzeugen konnten und dass Sie uns insgesamt mit 5 von 5 Sternen bewerten. Wir sind stets bemüht, unsere Prozesse so transparent und angenehm wie möglich zu gestalten und dahingehend zu optimieren. Ihre Rückmeldung zeigt uns, dass sich dieser Einsatz auszahlt.

Vielen Dank für Ihre Unterstützung!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Der beste Bewerbungsprozess, den ich je hatte. Schnell, transparent, super angenehm und alles so wie später angetroffen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer-Gruppe in Esslingen am Neckar als Commodity Buyer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

es gibt nichts

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziel in 5 Jahren, Hobbies
  • Gründe für Wechsel, Studiengang, Erfahrungen, Situationen schildern

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

ein großes Dankeschön für Ihre sehr gute Bewertung! Dass Sie uns in allen Bereichen 5 von 5 Sternen geben und unseren Bewerbungsprozess als den besten sowie schnell, transparent und angenehm beschreiben, erfüllt uns mit Freude und Stolz. Ihr Feedback zeigt uns, dass wir im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens bereits gute Leistungen erbringen und die richtigen Prozesse einsetzen.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Verlief positiv, jedoch leider Probleme bei der Erreichbarkeit

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1) Meine Recruiting-Ansprechsperson hatte meine Emails entweder nicht erhalten oder nicht beantwortet
2) Telefonische Erreichbarkeit verbessern: Telefonnummer der Recruiter*innen in der Bewerbung angeben; Ich hatte bei der Eberspächer Zentrale angerufen (die einzige auffindbare Nummer auf der Homepage) und habe dann niemanden erreicht
3) Bei dem Bewerbungsgespräch (an einem Donnerstag) wurde mir mündlich bereits eine Zusage gegeben. Es wurde vereinbart, dass ich, wenn ich diese Zusage annehmen möchte, am Anfang der nächsten Woche eine Email an die Recruiterin schicken soll. Diese Email hatte ich daraufhin bereits am Samstag verschickt. Dann habe ich bis zum Freitag darauf nichts gehört und niemanden erreicht und habe dann einen Anruf erhalten wo mir eine Zusage für den WS-Job mitgeteilt wurde. Meine vorherigen Kontaktversuche, wurden scheinbar nicht registriert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

wir bedanken uns recht herzlich für Ihr Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie einige Kriterien, wie unsere Professionalität, unsere Transparenz und die Atmosphäre des Gesprächs mit 5 von 5 Sternen bewertet haben. Das macht uns stolz und zeigt uns, dass wir mit der Gestaltung unserer Bewerbungsgespräche bereits den richtigen Weg eingeschlagen haben. Wir bemühen uns, die telefonischen Kontaktmöglichkeiten zu verbessern und die Erreichbarkeit während des Bewerbungsprozesses zu erleichtern. Ihr Feedback ist sehr wichtig für uns, da wir unseren Bewerbungsprozess optimal gestalten möchten.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Alles Super, Daumen hoch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Eberspächer catem als Industriemechaniker beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

alles super, können sich andere Firmen eine scheibe abschneiden

Bewerbungsfragen

  • Bereit zur Schichtarbeit?
  • Gehaltsvorstellung
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • hab nur Positives über die Firma gehört, auch vom Bekanntenkreis

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihre großartige Bewertung! Dass Sie uns ausnahmslos in allen Kategorien volle 5 von 5 Sterne geben, erfüllt uns mit Freude und Stolz. Ihr Feedback zeigt uns, dass wir uns mit unserem Bewerbungsprozess bereits auf dem richtigen Weg befinden. Dass wir Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sicherstellen konnten, macht uns froh.

Wir wünschen Ihnen einen erfolgreichen Start bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr Eberspächer Karriereteam

Insgesamt war der Bewerbungs-Prozess bei Eberspächer sehr angenehm und verlief schnell, dank der schellen Antworten.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Eberspächer GmbH & Co. KG in Esslingen am Neckar als Dualer Student Mechatronik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell die Phase zwischen dem Abschicken der Bewerbung und der ersten Antwort verkürzen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von Eberspächer UnternehmensgruppeEmployer Branding und HR-Marketing

Liebe/r Bewerber*in,

vielen Dank für Ihr positives Feedback! Wir freuen uns sehr über Ihre Sternevergabe und dass wir Sie in fast allen Bereichen überzeugen konnten. Dass Sie unseren Bewerbungsprozess als professionell sowie angenehm empfunden haben, freut uns sehr zu lesen. Ihren konstruktiven Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne an und berücksichtigen diesen bei unseren nächsten Prozessoptimierungen.

Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei uns und freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Ihr Eberspächer Karriereteam

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