84 Bewertungen von Bewerbern
84 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
84 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier werden keinerlei Zusagen, Absprachen und Termine eingehalten. Vollmundige Versprechungen im Bewerbungsgespräch lösen sich in Luft auf und enden dann plötzlich in einer blumigen Bausteinmail als Absage. Nie wieder Knauf!
Angefangen hat der Prozess durch eine Anfrage eines externes Personalers. Das war ein wirklich informatives, sympathisches und professionelles Gespräch.
Zeitnah gab es dann eine Email Einladung für ein erstes Gespräch mit Knauf direkt. Hier fand ich es etwas verwirrend, dass es hier nicht ersichtlich war, mit wem man es zu tun hatte. Außer dem Namen war nichts ersichtlich - keine Position des Mitarbeiters in der Signatur und auch keine Vorstellung im Text selber. Somit war es dann eine kleine Überraschung wen ich dann in diesem Termin kennenlernen würde.
Das Gespräch selber war sympathisch und aufgeschlossen. Hier gab es allerdings schon Abweichungen von dem was ich im ersten Interview gehört hatte. Erst mal habe ich mir nicht viel dabei gedacht - in einem jungen Unternehmen entwickelt sich einiges noch und Anforderungen ändern sich schnell - alles kein Problem.
Das nächste Gespräch wurde mit extrem schlechter Internet Verbindung geführt und auch hier wieder andere Aussagen zur Stelle. Nachts kam dann die Absage einer Person, die ich bis Dato nicht kennengelernt hatte. Wirkte alles nicht sehr durchdacht und als würde es an der Kommunikation hapern.
Arbeitnehmerrechte ernst nehmen.
Zeiterfassung ermöglichen.
Überstunden auszahlen oder Freizeitausgleich.
Personalabteilung Schulen.
Arbeitsverträge sollten keine illegalen Praktiken fordern.
Vernünftige Tarifverträge.
Es werden leider nur 40% Homeoffice angeboten. Sonst hätte alles gepasst.
Keine
Keine
1. Gespräch gehabt. War ok.
2. Gespräch gehabt, wozu ich eine Präsentation vorbereiten musste (inkl. Recherchen zum Produkt und gewählten Zielmarkt). Das Feedback zur Präsentation war positiv.
Danach nichts mehr von denen gehört, trotz mehrmaliger Kontaktversuche meinerseits. Wenn schon ein Kandidat zweimal zum Gespräch eingeladen wird und sich die Zeit nimmt, eine Präsentation zu erstellen, wäre es das Mindeste, ihm eine Absage zu schreiben. Meine Präsi hat sich der Kollege aber schön eingesteckt.
Pure Zeit- und Energieverschwendung!
- Schnell auf die Bewerbungen reagieren
- Gespräche mit Verhörcharakter unterlassen
- Beraterfloskeln vermeiden
- Bewerber mit Respekt behandeln
- Mit den Antworten umgehen, die für Knauf nicht passend sind
- HR Prozesse einfach modernizieren
- Vorstellungsgespräch nicht wegen künstlichen Gründen früher verlassen
Von allen Bewerbungen war dies eindeutig das chaotischste, unprofessionellste & unverschämteste - da:
1. Für das zweite Gespräch & Case Study wurde ich vor Ort in München eingeladen, für insg. 2 1/2 Stunden. Die erste halbe Stunde verbrachte mein Gesprächspartner damit mit einem Familienmitglied zu telefonieren. War grenzwertig an Unprofessionalität, lasse ich mir aber noch durchgehen.
2. Während dem Case wurde ich permanent unterbrochen. Anstatt mich den Case in Ruhe auf das Whiteboard schreiben zu lassen, übernahm schon in den ersten Minuten mein besagter Gesprächspartner & zeigte mir auf wie er den Case lösen würde.
3. Das Feedback nach dem Case war sehr gut. Da es noch viele Bewerber sind, benötigen sie noch 2 Wochen bis zur Entscheidung für die finale Runde. Fein für mich. Schon nach 4 Tagen erhielt ich eine Einladung für das letzte Gespräch, worüber ich mich gefreut hatte. ABER, 4 Tage vor dem 3. Gespräch erhielt ich eine Mail, dass sie noch so viele Bewerber haben & sie aus "organisatorischen" Gründen mein Gespräch absagen müssen. Dies hat aber keine "negativen Gründe".
Und nun sind 2 Monate vergangen & ich habe nie wieder eine Antwort erhalten...
Es wurden die üblichen, berechtigten, personen- und positionsbezogenen Fragen gestellt. Alles sehr angenehm.
So verdient kununu Geld.