556 Bewertungen von Bewerbern
556 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
556 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Super Atmosphäre und sehr freundliche Gesprächspartner
- Aus den fachlichen Fragen haben sich teilweise sehr Interessante Gespräche ergeben
- Als Bewerber habe ich mich über den gesamten Prozess hinweg sehr wohl gefühlt.
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Zunächst wollten sie viel über meine Person und meine Interessen an KPMG und der Unternehmensberatung erfahren. Sie waren auch sehr interessiert an meiner Masterarbeit, welche ich dann auch beschreiben/erklären sollte. Danach wurde mir noch ein Diagramm zum Auswerten vorgelegt und mir wurde ein kleines Rätsel vorgelegt, bei welchem das klassische out of the box Denken gefragt war. Es wurde Rücksicht darauf genommen, dass ich als Physikerin kein Vorwissen zu wirtschaftlichen Themen habe, was ich von Bewerbungsgesprächen bei anderen Beraterfirmen nicht behaupten kann. An sich herrschte durchgehen eine sehr angenehme und freundliche Atmosphäre und auch die Interviewer waren sehr sympathisch. Nach der Zusage, welche ich gleich am nächsten Tage erhielt, lief alles weitere auch absolut reibungslos und ich bekam immer sofort Antworten, falls sich noch weitere Fragen ergaben. Alles in allem ein super Bewerbungsprozess!
Es gibst keine Verbesserungsvorschläge, weil alles an sich sehr gut verlaufen ist
Alles ging sehr schnell, ich wurde sehr gut informiert und das Gespräch war wirklich angenehm. Ich habe daher keine Verbesserungsvorschläge und freue mich auf meinen Start!
Hauptsächlich fachliche Fragen
Ich habe mich auch bei anderen (nicht Big Four) Unternehmen beworben, den Bewerbungsprozess kann man glaube ich kaum verbessern/überbieten. Abläufe sitzen, hatte das Gefühl, dass man auch versucht hat meine „Koordinierungswünsche“ zu berücksichtigen. Die Gespräche waren alle professionell (das eine mehr CV betont, die anderen eher fachlich) und haben in angenehmer Atmosphäre stattgefunden.
- Trotz Sommerurlaubsplanung von Vorgesetzten die Bewerber*innen nicht zu lange auf eine Antwort warten lassen
- Ich fand es super, dass direkte Kolleg*innen in den Gesprächen dabei waren und auch Fragen stellen durften. Da diese verständlicherweise keine/wenig Erfahrung in der Durchführung von Bewerbungsgesprächen haben, würde ich mich freuen, wenn diese (noch mehr) Hilfe erhalten bei der Auswahl und Formulierung von Fragen sowie zum Thema Gesprächsführung
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