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LANXESS 
AG
Bewertungen

Köln und weitere

KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Januar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 4.2.2025

Die Bewertungen für LANXESS AG zeigen ein gemischtes Bild. In der Kategorie Kommunikation wird sowohl eine transparente Informationsweitergabe als auch ein Mangel an Feedback von den Mitarbeitenden hervorgehoben. Während einige die offene Kommunikation und regelmäßigen Mitarbeitergespräche loben, kritisieren andere die spärliche Kommunikation und das Fehlen von Rückmeldungen. Die Arbeitsatmosphäre wird ebenfalls unterschiedlich bewertet: Einige Mitarbeitende schätzen das gute Arbeitsklima und die Zusammenarbeit, während andere den hohen Stress und die mangelnde Unterstützung durch das Management bemängeln. Das Verhalten der Vorgesetzten wird teils als unterstützend und effektiv beschrieben, teils aber auch als inkompetent und wenig empathisch.

Positiv hervorgehoben werden die Gehälter und Sozialleistungen, die als wettbewerbsfähig und angemessen bewertet werden. Auch der Umgang mit älteren Kollegen und das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens erhalten positive Rückmeldungen. Die Work-Life-Balance wird überwiegend positiv bewertet, wobei flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten gelobt werden. Allerdings gibt es auch Kritik an der hohen Arbeitsbelastung und den begrenzten Aufstiegsmöglichkeiten. Die Kollegenzusammenarbeit wird größtenteils als gut beschrieben, obwohl es auch hier vereinzelt negative Stimmen gibt.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Wettbewerbsfähige Gehälter und gute Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
  • Positiver Umgang mit älteren Kollegen und starkes Umweltbewusstsein

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Mangel an Feedback und spärliche Kommunikation
  • Hohe Arbeitsbelastung und begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten
  • Unterschiedliche Qualität der Arbeitsbedingungen je nach Standort
Zusammenfassung nach Kategorie

Findest du das hilfreich?

560 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

560 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

350 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 154 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Meckern auf hohem Niveau

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LANXESS Deutschland GmbH in Leverkusen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Unternehmensrabatte klingen nach einem großen Benefit. Um die Gesundheit der Mitarbeiter aktiv zu fördern fehlen hier jedoch Möglichkeiten um Sport auszuüben. Es gibt mehrere Optionen für sogenannte Sport-Cards (Urban Sports etc.) von denen keine den Mitarbeitenden angeboten wird

Arbeitsatmosphäre

Hier und da hat man das Gefühl, nicht alle hätten den gleichen Firmennamen auf der Jacke stehen. Das macht es in Einzelfällen teils kompliziert, dennoch gibt es einen guten Spirit und Willen, Dinge anzupacken und zu verbessern.

Work-Life-Balance

Flexible Gestaltung des Arbeitstages ist möglich. Allerdings nur gültig für Arbeitsverträge „AT“.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen werden aktiv gefördert. Ist jedoch im Einzelfall abhängig vom Vorgesetzten

Gehalt/Sozialleistungen

Ein im Vergleich überdurchschnittliches Gehalt gepaart mit regelmäßigen Anpassungen sind Grund für 5 Sterne.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorreiter in Themen wie dem grünen Fußabdruck

Kollegenzusammenhalt

Auch hier nur eine subjektive Einschätzung: Der großen Mehrheit der Kollegen kann man vertrauen und fühlt sich gut aufgehoben, gilt es gemeinsam Fragestellungen zu bearbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Grundsätzlich spürt man den Fachkräftemangel sehr - mehrere ältere Kollegen haben ihre Arbeit im einem Alter aufgenommen, in welchem sie bei manch einem Mittelständler wohl nicht mehr aufgenommen worden wären.

Vorgesetztenverhalten

Das trifft natürlich nur auf einen Vorgesetzen von vielen zu, aber hier sind klare 5 Punkte angebracht.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich gute Büros und Technik auf aktuellem Stand

Kommunikation

Unternehmenskommunikation über das Intranet ist top. Dennoch ein Punkt Abzug, da durch die verschiedenen Standorte und explizit den Sitz des Vorstandes weit ab der Produktion Informationen und auch die Transparenz auf der Strecke bleibt

Interessante Aufgaben

Vielfältige und spannende Herausforderungen

Image

Gleichberechtigung

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

SALTIGO-Analytics

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung bei SALTIGO GmbH in Leverkusen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Chemietarif

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

SALTIGO-Analytics-unteres/mittleres-Management

Kollegenzusammenhalt

Kollegen werden leider gegeneinander ausgespielt

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Lanxess in Krefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Bezahlung, keine Probleme Elternzeit und Co. Einzureichen, Gleitzeit

Work-Life-Balance

Stillen am Arbeitsplatz geht nicht.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildung nur möglich wenn auch Budget da ist. Seit 4 Jahren keine Möglichkeit dazu.

Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre positive Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass Sie sich bei LANXESS wohlfühlen und uns als attraktiven Arbeitgeber schätzen.

Wir verstehen Ihre Kritik zum Thema Stillen am Arbeitsplatz nicht ganz, da in unserem Bürogebäude R54 in Krefeld ein Ruheraum zur Verfügung steht, der von stillenden Müttern genutzt werden kann. Wenn Sie diesen Ruheraum in Anspruch nehmen möchten, kontaktieren Sie uns bitte unter career@lanxess.com. Wir geben Ihnen gerne alle weiteren Informationen und stellen den Kontakt zu den zuständigen Ansprechpartnern vor Ort her.

Vielen Dank und weiterhin viel Freude bei LANXESS!

Beste Grüße,
Ihr LANXESS-Team

Nichts zu meckern !, Aber: "Besser geht immer!"

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei LANXESS in Köln gearbeitet.

Image

Gut !

Work-Life-Balance

Gut !

Karriere/Weiterbildung

"Luft nach oben!"; Krisenbedingt (Branche gesamt) legitimerweise weniger Investitionen in 'Human Skills' z.Z.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr Gehalt kann man immer gebrauchen !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildlich

Vorgesetztenverhalten

Na ja, nicht jeder Vorgesetzte taugt zum Chef(In) !

Arbeitsbedingungen

Sehr hohe Flexibilität, Gut bisher !

Gleichberechtigung

Vorbildlich

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre wertvolle und positive Bewertung sowie die Weiterempfehlung von LANXESS als Arbeitgeber! Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere unsere Flexibilität, die Gleichberechtigung und die Work-Life-Balance schätzen – das sind Aspekte, die uns als Arbeitgeber besonders am Herzen liegen.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Anmerkung, dass "es immer besser geht", ernst. Wir möchten uns kontinuierlich weiterentwickeln und sehen das Feedback unserer Mitarbeitenden als entscheidenden Antrieb dafür. Falls Sie also konkrete Vorschläge oder Themen haben, die Sie mit uns besprechen möchten, laden wir Sie herzlich zu einem vertraulichen Gespräch ein. Gemeinsam möchten wir Lösungen finden und sicherstellen, dass wir als Arbeitgeber auch künftig Ihre Erwartungen bestmöglich erfüllen. Melden Sie sich hierzu gerne unter career@lanxess.com

Vielen Dank und liebe Grüße,
Ihr LANXESS-Team

Gutes Arbeitsklima

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lanxess in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibles, selbstständiges Arbeiten möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Versprochene Gehaltserhöhung doch nicht erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt könnte mehr sein. Betriebliche Altersvosorge aber gut

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns zu hören, dass Sie LANXESS als Arbeitgeber weiterempfehlen und insbesondere das Arbeitsklima, die Flexiblität und den Kollegenzusammenhalt schätzen.

Hinsichtlich des Kritikpunktes "Gehalt" möchten wir betonen, dass die chemische Industrie zu den bestbezahlten Branchen in Deutschland zählt. Neben den Gehältern bieten wir bei LANXESS eine Vielzahl von attraktiven Sozialleistungen. Dazu zählen beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, E-Bike Leasing, Weiterbildungsangebote, Gesundheitsvorsorge etc.

Sollten Sie noch konkrete Anregungen oder Verbesserungsvorschläge haben, stehen wir Ihnen gerne unter career@lanxess.com zur Verfügung.

Wir freuen uns auch weiterhin auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen!

Viele Grüße,
Ihr LANXESS-Team

Arbeitgeber mit Potential in der Mitarbeiterentwicklung

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Lanxess in Krefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Konzern mit recht hoher Flexibilität in Entscheidungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Rückhaltend in Entscheidungen mit unternehmerischen Risiko. Keine "1st Mover" Kultur.

Verbesserungsvorschläge

Verhaltenskultur im hohen Management ist verbesserungswürdig.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre gestützt durch Verhaltensregeln (Performance culture)

Work-Life-Balance

Hohe Arbeitsbelastung (zeitlich), die nur teilweise durch freie Zeiten kompensiert wird.

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegialität innerhalb der Abteilungen. Oft Reibungen zwischen den Abteilungen aufgrund unterschiedlicher Ziele.

Kommunikation

Gute externe Kommunikation. Verbesserungen in der internen Kommunikation wünschenswert.

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihr positives Feedback und Ihre Weiterempfehlung zu LANXESS als Arbeitgeber! Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere die hohe Flexibilität in unseren Entscheidungsprozessen, die positive Atmosphäre sowie unser Umwelt-/ Sozialbewusstsein schätzen.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Anmerkung zur Mitarbeiterentwicklung sehr ernst. Ihre Einschätzung ist für uns ein wertvoller Impuls, um uns kontinuierlich zu verbessern. Daher würden wir uns freuen, in einem persönlichen und vertraulichen Gespräch mehr über Ihre Erfahrungen und konkreten Verbesserungsvorschläge zu erfahren. Lassen Sie uns gerne einen Termin finden, um gemeinsam zu besprechen, wie wir unsere Entwicklungsangebote noch gezielter gestalten können. Melden Sie sich hierzu gerne unter career@lanxess.com

Nochmals vielen Dank für Ihr Engagement und Ihr offenes Feedback. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Liebe Grüße
Ihr LANXESS-Team

LANXESS AG ist ein guter Arbeitgeber wenn man kein Problem hat mit Vollkonto Schicht.

2,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei LANXESS AG in Leverkusen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Image und Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zusammensetzung der Teams. Es wird nicht darauf geschaut welche Teammitglieder sich gut ergänzen würden. Dadurch kommt es zu häufigen Konflikten. Wenn Konflikte angesprochen werden folgen für den jenigen der es anspricht Konsequenzen.

Verbesserungsvorschläge

Sparten Bereiche nicht verkaufen aus Grund Verbesserung der Umweltbilanz.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe ehemalige Kollegin,
Lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung! Es freut uns, dass Sie LANXESS als Arbeitgeber weiterempfehlen und insbesondere das Image und unsere Karrieremöglichkeiten lobend erwähnen. Es ist unser Anspruch, ein wertschätzendes und produktives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Teams gut zusammenarbeiten und Konflikte konstruktiv gelöst werden. Daher bedauern wir es sehr zu hören, dass Sie den Eindruck hatten, dass nicht ausreichend darauf geachtet wurde, welche Teammitglieder sich gut ergänzen. Ebenso nehmen wir Ihre Rückmeldung bezüglich des Umgangs mit Konflikten sehr ernst. Uns ist ein offener und respektvoller Austausch wichtig, und es wäre schön gewesen, wenn Sie sich vor Ihrem Austritt direkt an uns gewandt hätten. So hätten wir gemeinsam an einer Lösung arbeiten können.

Dennoch würden wir Ihnen nun gerne im Nachgang die Möglichkeit bieten, sich gemeinsam mit uns im Rahmen eines vertraulichen Gespräches detaillierter zu Ihren persönlichen Erfahrungen auszutauschen. Bitte melden Sie sich hierzu per E-Mail bei uns unter: career@lanxess.com

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute!

Vielen Dank und liebe Grüße
Ihr LANXESS-Team

Ziemliche Enttäuschung und Rückschritte

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei LANXESS in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Eher schlecht im Tower.
Die Arbeitsatmosphäre war oft von Unzufriedenheit und negativer Stimmung geprägt, vor allem aufgrund der hohen Mitarbeiterfluktuation und dem Personalmangel. Dies führte zu zusätzlichem Druck und wenig Teamzusammenhalt, was das Arbeitsumfeld stark belastete.

Image

Die meisten denken es wäre die Arena...

Work-Life-Balance

Einige Vorgesetzte sind der Meinung man lebt nur für die Arbeit. "Man hat es ja schon immer so gemacht und wird es so machen."

Karriere/Weiterbildung

Jüngere Kollegen müssen sich beweisen. Neue Ideen werden schwer angenommen. Dementsprechend auch fehlende Weiterbildung. Man kann zwar nette Kurse machen, aber eine Weiterentwicklung bzw. Karriere ist mit Ellenbogenprinzipien verbunden.

Gehalt/Sozialleistungen

Chemietarif...

Kollegenzusammenhalt

Durch die eher schwierige Situation,war der Zusammenhalt da.

Umgang mit älteren Kollegen

In meinem Bereich waren tatsächliche eher weniger ältere, die neu eingestellt wurden.

Vorgesetztenverhalten

Hier sehe ich besonders viel Entwicklungspotential.
Das Vorgesetztenverhalten war leider sehr enttäuschend. Viele der Führungskräfte hatten ihre gesamte Karriere im selben Unternehmen verbracht und waren daher sehr festgefahren in ihren Methoden. Sie schienen wenig Interesse an Weiterentwicklung zu haben und waren nicht offen für neue Ansätze oder Veränderungen. Diese Einstellung führte zu einer stagnierenden Führungskultur, die die Mitarbeiter nicht motivierte und keine positive Entwicklung förderte.

(Ein bitte und danke, wäre ein Anfang gewesen.)

Kommunikation

Kommunikation von oben nach unten.
Feedback seitens Mitarbeitern an Management, kam gefühlt kaum bishin gar nicht an.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen strebt zwar nach Gleichberechtigung, jedoch war die tatsächliche Diversität nicht wirklich ausgeprägt. Vielmehr scheint es, dass Maßnahmen zur Gleichberechtigung eher aus einem unternehmerischen oder gesetzlichen Druck heraus getroffen wurden, als aus einer echten Überzeugung, Vielfalt zu fördern. Dies führte dazu, dass das Unternehmen in der Praxis noch weit von einer echten Gleichstellung entfernt war.

Interessante Aufgaben

Durch die Unterbesetzung aufgrund von Forward! war es zeitlich nicht mehr möglich sich um interessante Themen zu widmen. Brände löschen war das große Thema.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe ehemalige Kollegin,
Lieber ehemaliger Kollege

vielen Dank für Ihre Bewertung hier auf Kununu! Wir bedauern es sehr, dass Ihre Zeit bei LANXESS nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Die von Ihnen genannten Punkte, insbesondere im Bereich des Vorgesetzenverhaltens und der Weiterbildungsmöglichkeiten, nehmen wir sehr ernst, da es sich hierbei um Faktoren handelt, die für LANXESS eine bedeutende Rolle spielen. Wertschätzung und Respekt haben bei LANXESS höchste Priorität! Zudem bieten wir langfristige Karriereperspektiven und fördern aktiv die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Dennoch nehmen wir jede Bewertung ernst, weswegen es hilfreich gewesen wäre, wenn Sie sich noch während Ihrer Zeit bei LANXESS bei uns gemeldet hätten. So hätten wir gemeinsam Lösungen erarbeiten und Ihre Anliegen adressieren können.

Gerne laden wir Sie nun im Nachgang zu einem vertraulichen Gespräch ein, um Ihre genannten Punkte im Detail zu besprechen und Missverständnisse auszuräumen. Bitte melden Sie sich hierzu per E-Mail unter: career@lanxess.com

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Vielen Dank und liebe Grüße,
Ihr LANXESS-Team

Nicht empfehlenswert…

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LANXESS in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Solange man keine eigene Meinung hat ist alles gut

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass Sie diese Erfahrung gemacht haben. Bei LANXESS legen wir großen Wert auf eine offene Feedbackkultur, in der jede Meinung zählt und geschätzt wird.

Als respektvolle LANXESS-Mitarbeitende begegnen wir unserem Gegenüber auf Augenhöhe und ohne Vorbehalt. Wir nehmen andere Meinungen unabhängig von Hintergrund, Hierarchieebene sowie Position entgegen und äußern unsere eigene Meinung offen.

Wir ermutigen alle Mitarbeitende, ihre Gedanken und Ideen frei zu äußern, da wir glauben, dass dies zu einem besseren Arbeitsumfeld und innovativeren Lösungen führt.

Zögern Sie nicht uns unter career@lanxess.com vertraulich zu kontaktieren und uns Ihre Erfahrungen zu schildern, um gemeinsam an einer Lösung zu arbeiten.

Viele Grüße
Ihr LANXESS-Team

Lanxess Krefeld-Uerdingen

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LANXESS Deutschland GmbH in Krefeld gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

beim aktuellen Forward-Programm wurden qualifizierte Kollegen Freigesetz, die jetzt fehlen

Verbesserungsvorschläge

offener kommunizieren, den Mitarbeitern auch mal zuhören

Work-Life-Balance

Obstkorb & kickern mit dem Chef = ok

Karriere/Weiterbildung

ich gehe nächstes Jahr in Rente, ich bin fortgebildet genug

Gehalt/Sozialleistungen

ich kann nicht meckern, ich ärgere mich nur über das Verhalten jüngeren Kollegen gegenüber. Die hält man kurz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ok

Kollegenzusammenhalt

sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

keine Ahnung, ich bin der älteste :-)

Vorgesetztenverhalten

meiner ist topp

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

teilweise sehr spärlich, gerade auf Vorgesetzenebene

Interessante Aufgaben

naja, geht so

Arbeitsatmosphäre

Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, LANXESS Team
HR-TeamLANXESS Team

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Ihre Erfahrungen bei LANXESS nicht vollständig Ihren Erwartungen entsprechen, und dass Sie uns nicht als Arbeitgeber weiterempfehlen würden.

Leider fehlen uns detaillierte Erläuterungen, die uns helfen könnten, Ihre Bedenken besser zu verstehen. Wir würden uns freuen, wenn Sie sich vertraulich an uns unter career@lanxess.com wenden und Ihre Perspektive näher erläutern. Ihr Feedback ist uns wichtig und wir möchten sicherstellen, dass wir kontinuierlich daran arbeiten, ein besseres Arbeitsumfeld für alle unsere Mitarbeitenden zu schaffen.

Viele Grüße
Ihr LANXESS-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 698 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LANXESS durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 68% der Bewertenden würden LANXESS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 698 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 698 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LANXESS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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