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2025

227 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

227 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionalität mit Herz

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Lifta GmbH &Co. KG in Köln beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung über welche wir uns sehr gefreut haben.
"Professionalität mit Herz" hat uns sehr gut gefallen, vielen Dank für den tollen Bewertungstitel.

Wir wünschen Ihnen nun einen tollen Start bei Liftstar und viel Erfolg und Freude bei Ihrer neuen Herausforderung.

Herzliche Grüße

Transparenter, menschlicher & herausfordernder Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Liftstar GmbH als Teamleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung über welche wir uns sehr gefreut haben. Wir wünschen Ihnen einen tollen Start bei Liftstar und viel Erfolg und Freude bei Ihrer neuen Herausforderung.

Herzliche Grüße

Sehr professioneller Auswahlprozess

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Liftstar GmbH in Köln als Nationaler Service Leiter beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

vielen Dank für Ihre durchgängig positive Bewertung unseres Recruiting-Prozesses. Wir freuen uns, dass Sie den Prozess als positiv und professionell wahrgenommen haben und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen wie privaten Lebensweg alles erdenklich Gute.

Herzliche Grüße aus Köln,

Interne Bewerbung - Ein absolut wertschätzender, konstruktiver und in allen Bereichen professioneller Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Liftstar GmbH in Köln als Leiter Key Account Management beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruiting-Prozesses. Wir freuen uns, dass Sie den gesamten Prozess als positiv und professionell wahrgenommen haben.
Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei Liftstar und viel Erfolg und Freude bei Ihrer neuen Aufgabe.

Herzliche Grüße

Ein Bewerbungsprozess wie aus dem Lehrbuch.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Liftstar GmbH in Köln als Servicetechniker beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruiting-Prozesses. Über den Titel Ihrer Bewertung freuen wir uns sehr, wenngleich der Anspruch für alle am Prozess beteiligten Kollegen/Kolleginnen immer sehr hoch ist und wir alle gemeinsam versuchen, unsere gelebten Werte (Vertrauen/Wertschätzung/Verantwortung) auf den Prozess der Personalauswahl zu übertragen. Sehr schön, dass uns dies in Ihrem Fall zu 100% gelungen ist.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Ihrer Aufgabe und senden herzliche Grüße aus Köln,

Offen, ehrlich und authentisch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Liftstar in Köln als Junior Logistikmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),
vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruiting-Prozesses. Wir freuen uns, dass Sie den Prozess als
offen, wertschätzend und authentisch wahrgenommen haben. Wir wünschen Ihnen nun viel Freude bei Ihrer neunen Aufgabe und einen guten Start bei Liftstar.

Herzliche Grüße

Sehr angenehme und kompetente Gesprächspartner

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Liftstar in Köln als Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte(r) Bewerber(in),

vielen Dank für Ihr positives Feedback und herzlichen Glückwunsch zur neuen Position. Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei Liftstar und viel Erfolg und Freude bei Ihrer neuen Herausforderung.

Herzliche Grüße

Professioneller, anspruchsvoller Bewerbungsprozess mit hohem Wohlfühlfaktor!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Liftstar GmbH als Management Assistant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte/-r Bewerber/-in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung unseres Recruiting-Prozesses. Wir freuen uns, dass Sie den gesamten Prozess positiv wahrgenommen haben und sich außerdem sehr wohlgefühlt haben, denn es ist unser gemeinsamer Anspruch, jeden Kontakt zu einem Gewinn für beide Seiten zu machen.
Wir wünschen Ihnen nun einen tollen Start bei Liftstar und viel Erfolg bei Ihrer neuen Aufgabe.

Herzliche Grüße

Man fühlt sich direkt wie ein Teil des Teams !:-)

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Liftstar GmbH in Köln als Key account manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte/-r Bewerber/-in,

vielen Dank für die tolle Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie sich von Anfang an wohlgefühlt haben und Ihre Erwartungen an uns erfüllt wurden.
Nun wünschen wir Ihnen einen guten Start in Ihre neue Aufgabe und viel Spaß bei der Umsetzung Ihrer Ziele.

Herzliche Grüße

Tolles Unternehmen - sehr professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Liftstar GmbH als Management Assistent beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

David Rosenbaum, Leitung Recruiting
David RosenbaumLeitung Recruiting

Sehr geehrte/-r Bewerber/-in,

vielen Dank für die durchgängig tolle Bewertung unseres Bewerbungsprozesses, über welche wir uns sehr gefreut haben.
Auch wenn es dieses Mal nicht mit einer Zusammenarbeit geklappt hat, freuen wir uns wenn Sie uns trotz der Absage in guter Erinnerung behalten. Wir wünschen Ihnen privat wie beruflich in jedem Falle, alles erdenklich Gute und viel Erfolg.

Herzliche Grüße

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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