30 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA Vorstellungsgespräche
M.M.Warburg
&
CO
(AG
&
Co.)
KGaA
Hamburg und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Effizienter und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.M.Warburg & CO Bank in Hamburg als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wie hat der Werdegang dazu geführt, dasTraineeprogramm machen zu wollen.
- Viel Personal fit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tania BoeckmannPersonal
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess effizient und angenehm wahrgenommen haben. Uns ist gerade in den Bewerbungsgesprächen wichtig, einen grundlegenden Eindruck über den Person-Environment Fit zu erlagen.
Wir wünschen Ihnen einen tollen Start bei der Warburg Bank und viel Erfolg im Traineeprogramm!
Viele Grüße
Tania Boeckmann
Personal
Ich schließe mich dem unteren Beitrag an. Dutzend mal in München beworben und die Stellen bleiben unbesetzt.
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in München als FX Trasury beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann mich dem unteren Beitrag nur anschließen. Es ist äußerst verdächtig. Ich habe mehrere Jahre Erfahrung im Bankensektor und habe mich Dutzend Male für die Filiale in München beworben. Die Stellen bleiben schon seit mindestens einem halben Jahr wenn nicht sogar länger offen. Jedes normale Unternehmen muss die Stelle irgendwann dringend besetzen, und kann ich die ganze Zeit wählerisch herumspielen. Der Verdacht erhärtet sich also. Ich sehe immer noch die gleichen Stellenausschreibungen und das schon eine lange Zeit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Sarah SchumacherPersonal
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir können nachvollziehen, dass aufgrund der bisherigen Darstellung der Stellenausschreibung auf unserer Karrierewebsite der Eindruck entstehen kann, dass sehr viele gleichartige Stellen ausgeschrieben sind. Tatsächlich handelt es sich dabei jeweils nur um eine Stelle, die aber an allen aufgeführten Standorten besetzt werden kann. Aufgrund der technischen Einrichtung unseres Stellenmanagements mussten wir dafür bisher immer je eine Ausschreibung pro Standort veröffentlichen. Nun haben wir mithilfe unseres Dienstleisters die Stellenausschreibungen modifiziert und können einzelne Stellen für verschiedene Standorte ausschreiben.
Wir schreiben Stellen nur dann aus, wenn ein Personalbedarf festgestellt und die Besetzung fest geplant ist. Die Stellen werden solange ausgeschrieben, bis sie besetzt sind.
Wir bedauern, dass Sie trotz Ihrer Erfahrungen im Bankensektor nicht berücksichtigt wurden. Bitte bedenken Sie, dass die Berufserfahrung nur eins von vielen Kriterien bei der Auswahl ist.
Wir möchten uns bei Ihnen für Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit bedanken und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Sarah Schumacher
Personal
Zweifel an der Authentizität der Stellenangebote.
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Finance beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich sehe es so, dass in Hamburg, München und anderen Städten nach Mitarbeitern gesucht wird, aber viele dieser Stellen seit 11/2023 ausgeschrieben sind und immer noch unbesetzt bleiben. Auffällig ist, dass es für denselben Job oft nur der Titel geändert wird.
Es stellt sich die Frage, warum diese Positionen nicht gefüllt wurden und warum dieselben Jobs so lange öffentlich sind. Das erweckt bei mir den Eindruck, dass es möglicherweise keine echten Jobs gibt.
Es wirkt, als ob diese Anzeigen nur dazu dienen, das Unternehmen prominenter erscheinen zu lassen und es für Investoren attraktiver zu machen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tania BoeckmannPersonal
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr Feedback.
Es ist richtig, dass einige unserer Stellenangebote nicht nur für unseren Hauptsitz Hamburg ausgeschrieben sind, sondern wir Bewerbenden auch die Möglichkeit bieten, an unseren Standorten München, Stuttgart, Hannover, Frankfurt, Berlin, Köln und Bremen zu arbeiten. Damit erhöhen wir die Chancen qualifizierter Besetzungen und bieten neuen Kollegen berufliche Entwicklungschancen dicht an ihrem Lebensmittelpunkt.
Klar ist: Es werden nur Stellen ausgeschrieben, wenn ein echter Personalbedarf festgestellt wurde. Grundsätzlich gilt, dass Stellen weiterhin ausgeschrieben werden, bis sie besetzt sind. Seit November 2023 konnte nur eine Stelle nicht besetzt werden. Die Titel einiger Stellenanzeigen haben wir nach entsprechenden Feedback unseres Dienstleisters den Stelleninhalten angepasst, um die Erfolgschancen für eine Besetzung zu erhöhen.
Allein aus Marketingzwecken erfolgen keine Ausschreibungen. Die mit den Bewerbungsverfahren verbundenen internen Aufwände, die Kosten für die Stellenausschreibungen und etwaige negative Auswirkungen für unsere Reputation im Arbeitsmarkt wären nicht akzeptabel. Außerdem stünde ein solches Verhalten nicht im Einklang mit unseren Grundsätzen.
Wir möchten uns bei Ihnen für Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit bedanken und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Tania Boeckmann
Personal
Professioneller und organisierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Mitarbeiterin im Personalbereich beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-Die Bewerbungsgespräche verliefen sehr professionell und organisiert
-Interessierte Fragen u. a. zum Lebenslauf und zu aktuellen Aufgaben
-Transparente Darstellung der Tätigkeit und des Unternehmens
-Erstes Kennenlernen des neuen Teams vor Ort
-Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tania BoeckmannPersonal
Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess professionell und organisiert wahrgenommen haben. Uns ist gerade in den Bewerbungsgesprächen wichtig, einen detaillierten Eindruck der Tätigkeit zu vermitteln.
Wir wünschen Ihnen einen tollen Start bei der Warburg Bank und weiterhin viel Erfolg!
Viele Grüße
Tania Boeckmann
Personal
Etwas unprofessionell und schwammig
Bewerber/inHat sich 2024 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine präzise Stellebeschreibung, auch was genau gesucht wird, hätte beiden Seiten Arbeit erspart. Von einem solchen Unternehmen, hätte ich einen professionelleren Bewerbungsprozess erwartet, der besser abgestimmt ist, was die Gesprächspartner Auswahl anbelangt, aber der auch mehr Fragen stellt und konkretere Antworten liefert. Das Gespräch lieferte nicht mehr Erkentnisse für eine Entscheidungsfindung über das Lesen der Stellenbeschreibung hinaus.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tania BoeckmannPersonal
Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihr Feedback!
Es tut uns leid zu hören, dass Sie für sich aus dem Erstgespräch nicht ausreichend relevante Informationen ziehen konnten.
In unserem Bewerbungsprozess soll gerade das Erstgespräch dazu dienen, dass Ihnen über die Stellenbeschreibung hinaus die zukünftigen Aufgaben und Rollen im Detail erläutert werden. Dabei beantworten sowohl der potentielle fachliche Vorgesetzte als auch Ihre zuständige Ansprechperson aus dem Personalbereich Ihre Detailfragen. Darüber hinaus bietet das Gespräch die Möglichkeit sich gegenseitig persönlich kennenzulernen.
Wir möchten uns bei Ihnen für Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit bedanken und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Tania Boeckmann
Personal
wertschätzender und schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Mitarbeiter Personal beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kompetenzen anhand von Eignungstests messen (Persönlichkeitstests oder kognitive Tests)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nette Gesprächsatmosphäre, transparenter Bewerbungsprozess und schnelle Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Kreditanalystin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein Kennenlernen der Teammitglieder bzw. einzelner Teammitglieder schon während des Bewerbungsprozesses oder nach Zusage wäre schön.
Bewerbungsfragen
- Klassische Bewerbungsfragen zur Person, sowie Stärken und Schwächen
- Klassische Fragen zum Lebenslauf, der aktuellen Tätigkeit und Arbeitsweisen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
"ich passe nicht hierher" war mein erster Gedanke als ich in den Raum geführt wurde. Ich wurde sehr positiv überrascht
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Account Manager Schifffahrt beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Im Gespräch wurde die gegenseitige Nase kennengelernt und geschaut ob es passen kann. Gezielte bzw. altbekannte Bewerbungsfragen (Stärken, Schwächen, wo sehen Sie sich...) wurden nicht gestellt
- Mein Lebenslauf und meine Zeugnisse wurden gesichtet, ein paar Fragen dazu gestellt. Lockere Atmosphäre, angenehme Fragen, sehr interessiert an meiner Person
- Ich wurde gefragt, was ich denke, wie mein Job und meine Aufgaben aussehen werden. - dies habe ich aus meiner Sicht dann geschildert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Transparenter & verbindlicher Bewerbungsprozess, sehr freundliche & kompetente HR-Mitarbeiterin, angenehme Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in München als Senior Referent Geldwäscheprävention beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, Prozess war effizient, sehr gut, verbindliche und fristgerechte Rückmeldungen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamischer und effizienter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA in Hamburg als Investment Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Die Atmosphäre im Bewerbungsgespräch war zwischen dem Bewerber und Interviewern nicht nur sehr angenehm und auf Augenhöhe, sondern es wurden auch sehr zielgerichtete und professionelle Fragen gestellt, sodass beide Parteien am Ende genügend Mehrwert aus den Terminen schöpfen konnten, um eine Entscheidung treffen zu können.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.