Magna 

International

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich habe Qualitätsingenieurwesen studiert und zahlreiche Zusatzqualifikationen über Qualität erworben.

Deswegen habe ich mich um 2 Stellen bezüglich Qualität bei Getrag beworben. Ungefähr nach 10 Tagen habe ich für die 1. Stelle und nach 2 Wochen 2. Stelle direkt eine Absage bekommen.

Die Antwort von Getrag: “ Leider müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir Ihre Bewerbung nicht weiter berücksichtigen können und Ihnen daher absagen müssen. Die Entscheidung fiel uns wirklich nicht leicht. Wir bedauern Ihnen keine positive Rückmeldung geben zu können.“

Ich habe mich tausendmal gefragt: wer wäre ein besserer Kandidat als Jemand, der schon in diesem Fachgebiet ein spezielles Studium gemacht hat?

Interessant ist dass ich vor 7 Jahren auch automatisch eine Absage bekommen habe, als ich mein Studium neulich abgeschlossen habe. Damals hatte ich mich auch um 2 Stellen bezüglich Qualität beworben. Ich denke das hat mit meiner ausländischen Herkunft zu tun.

ICH FINDE EINFACH DIE HALTUNG DER FIRMA GETRAG ALS DISKRIMINIEREND UND UNAKZEPTABEL.

Verbesserungsvorschläge

Nette und kompetente Gesprächspartner; schnelle und unkomplizierte Bewerbungsphase; zu keinem Zeitpunkt wurde einem das Gefühl vermittelt, dass man fehl am Platz ist

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich bedauere mittlerweile, dass ich mich nicht für Magna entschieden habe

Verbesserungsvorschläge

Es scheint auch nach mehrmaligen Kontaktversuchen nicht möglich, den Stand der Bewerbung zu erfragen. Nach dreimaligem Anruf und Rückrufversprechen noch keine Reaktion.

Verbesserungsvorschläge

Gute Anbindung, ansich modernes Gebäude. Die Innenausstattung der Firma selbst ist eher bieder und unpersönlich.
Der Empfang war freundlich, mir wurde ein Getränk angeboten. Meistens sind sehr junge Angestellte auf den Fluren zu sehen gewesen.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Es war ein klassisches, informativ gehaltenes Bewerbungsgespräch welches dem Informationsaustausch diente. Es wurden keine psychologischen Spielchen getrieben, sondern es herrschte eine entspannte Arbeitsatmosphäre. Dies ist in meinen Augen ein positiv anzusehendes Aushängeschild für eine Firma. Es kam zu keiner Anstellung, da ich mich aufgrund des Arbeitsinhaltes anders entschieden habe. Dies ist allerdings nicht als Mangel an der Firma oder der Stelle zu sehen, sondern nur meine Vorstellungen waren nicht deckungsgleich mit der gebotenen Tätigkeit.

Bewerbungsfragen

Es wurden nur die im Netz auffindbaren, ca. 20 üblichen Fragen gestellt, wobei dies nicht bedeutet, dass man das Vorstellungsgespräch auf die leichte Schulter nehmen darf. Man muss diese üblichen Fragen schon kennen und eine passende Antwort darauf haben. Desweiteren ist auch ein backround check zur Firma immer, aus Eigeninteresse, sehr empfehlenswert.

Verbesserungsvorschläge

Der Interviewer konnte nicht verbergen, meine Unterlagen nicht gelesen zu haben. Im wesentlichen hat er eine Checkliste abgefragt - die hätte er mir auch per mail zuschicken können.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Reaktion auf die Bewerbung und die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch waren sehr zeitnah. Das Gespräch an sich war sehr fachlastig, was jedoch nach vorheriger Auseinandersetzung mit dem Unternehmen und dem Produkt nicht das Problem darstellen sollte. Es wurden Fragen entlang eines Fragenkatalogs abgespult. Die Gesprächsathmosphäre war stark unterkühlt. Besonders von seiten der Personalabteilung hatte ich einen abweisenden Eindruck. Im Anschluss an das Bewerbungsgespräch wurde eine 2-wöchige Frist bis zur Kontaktaufnahme seitens von Getrag vereinbart. Nachdem diese Frist bereits um eine Woche verstrichen war, habe ich mich erst per Mail an die Personalabteilung gerichtet und um Informationen gebeten. Diese Email wurde ignoriert. Nach einer weiteren Woche habe ich die entsprechende Kontaktperson angerufen und auf Nachfrage erfahren, dass aufgrund eines doch sehr merkwürdigen Grunds eine Entscheidung erst in rund 4 Wochen erfolgen wird. Auch in diesem Telefonat emfande ich keine Wertschätzung für den Bewerber, sondern hatte eher den Eindruck als wäre mein Anruf als unangebracht eingestuft worden ist. Aber bereits seit diesem Gespräch war klar, dass das nichts mit einer erfolgreichen Bewerbung wird, da die vorgeschobenen Gründe zu absurd waren. Nach weiteren 6,5 Wochen nach dem Telefonat kam dann die erwartete Absage mit der typischen 0815-Email.
Von Terminzusagen und wertschätzender Behandlung der Bewerber wird bei diesem Unternehmen nichts gehalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmer Kontakt, ebenfalls sehr angenehmes Klima
Schnell und zu meiner vollsten Zufriedenheit bearbeitet, gutes Feedback
Der nette Kontakt wurde auch nach dem Vorstellungsgespräch aufrecht erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe das Gefühl, dass die Leute ihr Zeit füllen wollten. Empfang war auch nicht besetz und musste ich noch halbe Stunden warten. Fachbereich war auch zu locker und erscheint nicht anständig und kam sogar verspätet zum Termin. Aufgaben wurde nur grob und Rund beschrieben.