34 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
34 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mecklenburgische Versicherung Vorstellungsgespräche
Mecklenburgische
Versicherung
kununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein professionelles, wertschätzendes und zügiges Bewerbungsverfahren.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft auf Gegenseitigkeit in Hannover als Jurist im Komplexschaden beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles genau richtig, so wie es war!
Bewerbungsfragen
- Es wurde um eine kurze Vorstellung gebeten.
- s.O.
- Es wurde gefragt, was man sich von seinem künftigen Arbeitgeber wünscht.
- Ebenfalls wurde gefragt, ob es ein Erlebnis im Job gab, auf das man stolz ist und von welchem man berichten möchte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr schnelles Bewerbungsverfahren, sehr freundliche und offene Mitarbeiter
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Risikomanager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hintergründe der Hobbies
- Tätigkeit bei den vorherigen Arbeitgebern
- Gründe für die Veränderungen
- Besteht grundsätzlich Interesse an einer Führungsposition?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Nach dem Vorstellungsgespräch nie wieder etwas gehört oder gelesen ....
Bewerber/inHat sich 2024 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Interner Mitarbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Respekt und Verbindlichkeit auch gegenüber Bewerbern, die nicht ausgewählt werden. Eine Absage schreiben dauert keine 5 Minuten.
Eine Reaktion auf Nachfragen zum Stand des Bewerbungsverfahrens sollte ebenso drin sein.
Im Vorstellungsgespräch auch den Bewerber zu Wort kommen lassen und den Raum geben Gedanken zu formulieren.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professioneller Bewerbungsablauf und tolle Gesprächsatmosphäre
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Mitarbeiter/in Buchhaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nichts. Ich empfand das Gespräch als sehr ehrlich, wertschätzend und professionell.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Ziele, Wünsche
- Gründe für den geplanten Wechsel, Fragen zu Angaben im Lebenslauf
- Tiefergehende Fragen über fachliche und technische Kenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Zusagen sollte man auch einhalten
Bewerber/inHat sich 2020 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Versicherungsvermittler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich währt ma Längsten
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Von der Vakanz bis zur Anstellung war der gesamte Prozess schnell, authentisch und letztendlich richtige Entscheidung
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Schadensachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Für den geaamten Bewerbungsprozess gibt es keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
- Wiedergabe Vita
- Bisherige Aufgabenfelder
- Beweggründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keinerlei Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
In Zeiten von Fachkräftemangel und vielen vakanten Positionen ist es sehr irritierend, dass es immer noch AG gibt, die Bewerber komplett ignorieren. Keinerlei Reaktion außer die automatische Antwort, dass die Bewerbung eingegangen sei. Weder Absage noch Zusage oder sonstige Informationen.
Spricht für sich….
Zufriedenstellende Reaktion
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Einfacher und schneller Bewerberprozess ohne Probleme
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Schaden Sacharbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ich bin gewechselt weil es bei dem anderen Arbeitgeber am ende beidseitig nicht mehr so gut lief und ich mich zu sehr als billige Arbeitskraft gesehen habe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr sympathisch und familiäre Arbeitsatmosphäre.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Mitarbeiter Unternehmensentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bleiben Sie bitte genau so. Ich empfand den Bewerbungsprozess selten so wertschätzend und angenehm wie bei Ihnen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wohlfühlatmosphäre, schnelles Feedback, kurzer Bewerbungsprozess (Zeitraum Einreichen der Bewerbung bis Zusage)
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mecklenburgische Versicherung in Hannover als Schadensachbearbeiter/in beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
In den Stellenausschreibungen wäre eine Angabe zu einer etwaigen Befristung des Arbeitsvertrages wünschenswert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.