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Vorstellungsgespräche

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Bei dem Arbeitsaufwand durch die umfangreiche Fallstudie, Präsentation und Diskussion wäre ein Feedback angemessen.
Der Standardtext mit Absage ist eine Sauerei und nicht wertschätzend.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

- Bewerbungsgespräch vor Ort
- schnellere Rückmeldungen
- detaillierte Rückmeldung zur bearbeiteten Case

Nach der Bewerbung vergingen 3 Wochen bis eine Einladung zum ersten 30 minütigen Vorstellungsgespräch erfolgte. In einem zweiten Gespräch( 90 min), ebenfalls ca. 3 Wochen nach dem ersten Gespräch, musste eine Case-Study bearbeitet und auf Englisch präsentiert werden. Die Vorbereitungszeit war eine Woche für 5 PowerPoint Slides und damit mehr als ausreichend. Beide Gespräche erfolgten mit dem Fachbereich und es war stets eine sehr angenehme Gesprächsatmosphäre. Da die HR-Abteilung im 2. Gespräch nicht dabei sein konnte, wurden HR spezifische Fragen in einem extra Termin geklärt. Die Rückmeldung dauerte anschließend ca. 2 Wochen
Es erfolgten auf Rückfrage auch Gründe für die Absage, die allerdings sehr wenig gewinnbringend waren.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Erstgespräch war gut, danach nahm es inhaltlich leider stark ab. Sehr unflexibel bei der Einstellung von Remotepersonal. Es heißt "wir stellen Remote ein" bei nachfragen wie das dann aussieht war ich stark verwundert.
Kein HO-Vertrag und wenn man Projekt- oder Eventbedingt nach Stuttgart reisen muss, dann zahlt man die Anreise und das Hotel selbst.

Verbesserungsvorschläge

- Evtl. physisches Bewerbungsgespräch einbauen
- Updates zum Status des Bewerbungsprozesses häufiger an den/die Bewerber*in senden

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir aktuell nichts ein.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

- Prozess zog sich fast 4 Wochen lang. Selbst nachdem ich via E-Mail über der Zeit nach einer Rückmeldung gefragt hatte dauerte es fast nochmal 14 Tage bis die Rückmeldung kam. Dies empfand ich als wenig wertschätzend. Die ursprüngliche Aussage lautete dass es 1-2 Wochen dauert. Insgesamt wartete ich fast 4 Wochen nach dem zweiten Gespräch.
- 3 mal sollte das zweite Gespräch verschoben werden (wegen eines "Tippfehlers")
- zweites Gespräch mit Case Study, Fragen waren auf Englisch sollte aber auf deutsch präsentiert werden, diese Info fehlte
- Erstes Gespräch war ein freundliches erstes kennenlernen
- Zweites Gespräch ging fast 2h (digital) meiner Meinung nach künstlich in die Länge gezogen
- Positiv war dass sich im Zuge des zweiten Gesprächs stellvertretend durch die HR Partnerin auch das Unternehmen mit seinen Benefits usw. vorgestellt hat

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Persönliches Kennenlernen

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht besser auf den Kandidaten vorbereiten und auch herausfinden wollen, welche Person hinter dem Kandidaten steckt anstatt 1,5 h stur auf der Case study "herumzueiern".

Wenn außerdem in der (ohnehin schon standardisierten) Absage-Mail, vorgeschlagen wird, dass man sich gerne nochmal an das Unternehmen wenden kann, um sich Feedback abzuholen - die Rückfrage dann aber ignoriert wird und unbeantwortet bleibt, kann man sich den Satz auch sparen ;-)

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Der Berberbungsprozess war rundum sehr zufriedenstellend! Alle zu befolgenden Schritte wurden klar und deutlich kommuniziert. Einzig und allein hätte die Rückmeldung zur finalen Entscheidung (Zu- oder Absage des Praktikums) schneller erfolgen können.

Bewerbungsfragen

Stärken, Schwächen, Welche Rolle nimmst Du im Team ein?