553 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
553 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
MHP - A Porsche Company Vorstellungsgespräche
MHP
-
A
Porsche
Company
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ohne Gendern, kein Job
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP – A Porsche Company in Ludwigsburg als Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der gesamte Prozess dauerte sehr lange, zwischen den Antworten können schon mal 2 Monate vergehen. Ich schaffte es bis in die finale Auswahl, dieses Gespräch lief ebenfalls recht gut. Es war nur sehr auffallend, dass beim letzten Interview jedes genderbare Wort auffällig betont wurde. Ich verstand zwar den Hint, sah aber davon ab selbst zu gendern. Ob das den Ausschlag gab, kann ich nicht sagen. Wenn Ideologie wichtiger als Skills ist, dann ist es eben so...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Celina KrögerEmployer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
wir verstehen deinen Unmut darüber, dass der Bewerbungsprozess länger als erwartet gedauert hat. Unser Anspruch ist es jede:r Bewerber:in zeitnah und wertschätzend Rückmeldung zu geben.
In unserer Unternehmenskultur sind Wertschätzung und Diversität stark verankert. Daher haben wir uns Unternehmens-intern als auch extern für eine gendergerechte Sprache entschieden. Viele Kolleg:innen leben diese freiwillig auch im Berufsalltag, allerdings wird niemand dazu angehalten im eigenen Sprachgebrauch eine gendergerechte Sprache zu verwenden. Im Recruiting-Prozess sind für uns die Skills, die berufliche Erfahrung und der persönliche Fit zu MHP ausschlaggebend.
Falls du Interesse hast dich persönlich auszutauschen, melde dich gerne direkt bei elisa.mika@mhp.com.
Wir wünschen dir trotzdem für deine Zukunft alles Gute!
Dein MHPTeam
Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP - A Porsche Company als Designer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ablauf:
- Bewerbung mit Empfehlung
- 1 Tag später Einladung zum Interview
- Tag des Telefoninterviews kein Anruf
- E-Mail verschickt und keine Antwort
- X Wochen später Standard-Absage
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Celina KrögerEmployer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
es ist schade zu hören, dass dein Bewerbungsprozess bei uns nicht gut verlaufen ist.
Unser Anspruch ist es, jeden Bewerbungsprozess wertschätzend und verbindlich zu gestalten.
Wir danken dir trotzdem für dein Feedback, nur so können wir unsere Prozesse optimieren und an uns arbeiten.
Gerne würden wir uns mit dir intensiver über deinen Bewerbungsprozess austauschen, melde dich hierzu bei Birgit.Schmidmeier@mhp.com
Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute!
Dein MHPTeam
Freundliche Gespräche auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP – A Porsche Company in Ludwigsburg als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Fragen zum Projektmanagement
- Fachspezifische Fragen
- Unternehmenswerte und Personal Fit-Fragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Celina KrögerEmployer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für deine tolle Bewertung und dass du dir Zeit dafür genommen hast. Bis hoffentlich bald im #OneMHPTeam!
Dein MHPTeam
Was für eine Lachnummer
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP – A Porsche Company in Ludwigsburg als Employer Branding & Eventmanagement Spezialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einen Arbeitgeber, der erst nach rund fünf Monaten mit einer Absage auf eine Bewerbung reagiert, kann man nur als Lachnummer erachten. Die standardisierte Absage mitsamt kryptischer Stellen-ID ist geradezu armselig und lässt tief blicken.
Ein derart desolates Bewerbermanagement kann man nur als schlechten Witz deuten.
Da spart man sich dann auch gerne die Nachfrage nach Feedback, zumal damit, wenn überhaupt, frühestens nach fünf weiteren Monaten gerechnet werden kann.
MHP ist letztlich auch nur ein weiteres Beispiel dafür, wie überfordert, unfähig und vor allem "schisserhaft" HR-Abteilungen hierzulande agieren. Ob man sich vor diesem Hintergrund noch ernsthaft die Frage stellen muss, weshalb Deutschland als Destination für fähige Fachkräfte aus dem Ausland allenfalls Notnagel infrage kommt, dürfte durch derartige Beispiele wohl beantworten worden sein.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
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Arbeitgeber-Kommentar
Celina KrögerEmployer Branding
Hallo liebe:r Bewerber:in,
es tut uns leid, dass dein Recruiting Prozess bei uns nicht gut verlaufen ist. Wir haben den Anspruch, den Bewerbungsprozess schnell und wertschätzend zu gestalten.
Wir danken wir für dein Feedback, denn nur so können wir uns verbessern. Gerne würden wir uns zu deinem Bewerbungsprozess austauschen. Falls du daran Interesse hast, melde dich gerne bei unserer Kollegin Elisa.mika@mhp.com.
Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute!
Dein MHPTeam
Wochenlange Stille nach Telefoninterviews und keine Reaktion auf Mail.
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP - A Porsche Company beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich zwei Mal (1x in Q1 und 1x in Q2) bei MHP beworben und bei beiden Bewerbungen dieselbe Erfahrung gemacht.
Einladung zum Telefoninterview kam recht schnell. Die Telefonate waren auch super entspannt und sympathisch. Es wurde bei beiden Male gesagt, dass es spätestens in 1,5 - 2 Wochen das erste Feedback geben wird. Pustekuchen ....
Bei meiner ersten Bewerbung kam die Absage nach ca. 4 Wochen.
Bei meiner zweiten Bewerbung habe ich auch nach 5 Wochen keine Antwort erhalten. Auch auf meine Nachfrage per Mail gab es keine Reaktion.
Schade, irgendwo auch respektlos.
Hier ist also auf jeden Fall noch Verbesserungsbedarf da. Entweder von vornherein sagen, dass es länger dauern wird oder sich an die genannten Timings halten.
Professionalität des Gesprächs
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Celina KrögerEmployer Branding
Hallo liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein ehrliches und konstruktives Feedback zu deinem Bewerbungsprozess. Es freut uns, dass du deine Gespräche bei uns als angenehm empfunden hast.
Unser Anspruch an uns selbst lautet, dass wir Bewerber:innen ein zeitnahes und transparentes Feedback zur Bewerbung geben. Wir bedauern, dass wir diese Erwartungen in deinem Fall nicht erfüllen konnten und möchten uns dafür entschuldigen.
Dein Feedback wird ernst genommen und wir würden uns freuen, wenn wir daraus lernen könnten. Dafür wäre ein kurzer Austausch mit Sicherheit hilfreich. Falls du daran Interesse hast, melde dich gerne bei unserer Kollegin diana.bruns@mhp.com.
Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute und stehen dir jederzeit bei Fragen oder Anliegen zur Verfügung.
Dein MHPTeam
Zügiger und transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP - A Porsche Company in München als SAP-Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zweitgespräch gerne persönlich vor Ort
Bewerbungsfragen
Warum Beratung? Warum SAP?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Celina KrögerEmployer Branding
Liebe:r Bewerber:in,
wir danken dir für deine konstruktive Bewertung, das freut uns sehr!
Aufgrund der unterschiedlichen Standorte und Wohnorte auf Seiten der Bewerber:innen und MHP Kolleg:innen gestaltet sich ein digitales Bewerbungsgespräch oft leichter. Trotzdem nehmen wir deinen Vorschlag mit und werden das intern besprechen.
Wir freuen uns, dich bald im #OneMHPTeam zu haben.
Dein MHPTeam
Schneller und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mieschke Hofmann und Partner - A Porsche Company in Ludwigsburg als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Freizeitaktivitäten neben dem Studium (Sehr interessiert, an einem persönlichen Kennenlernen)
- Lebenslauf durchführen und erklären, was man daraus gelernt hat
Erklärung der weiteren Schritte
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Schnelles und transparentes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP - A Porsche Company in Frankfurt am Main als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Motivation
- Wieso wechsel?
- Themenspezifische Fragen
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Ein Gespräch unter Freunden
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mieschke Hofmann und Partner - A Porsche Company in Ludwigsburg als Senior Expert Public Relations beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Bewerbungsfragen
Über Ziele, Wünsche und Ideen zum Arbeitsfeld
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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respektlos!
Bewerber/inHat sich 2023 bei MHP – A Porsche Company in Ludwigsburg beworben.
Verbesserungsvorschläge
nach dem 1. Telefongespräch hat der Ansprechpartner sich leider NIE WIEDER gemeldet. Ich empfinde es als respektlos und unprofessionnel.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
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